陕西事业编制哪个好考

㈠ 陕西公务员哪些地方好考

富县、黄陵等相对偏远一些，好考一点。
公务员考试是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。《中华人民共和国公务员法》规定录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

㈡ 宝鸡和汉中事业编哪个好考

事业单位联考5类难度都差不多。
事业单位考试一般比公务员考试要简单一些，但相对来说参考人员竞争也要激烈。
陕西事业单位联考笔试包括职业能力倾向测验和综合应用能力两科，各科满分均为150分。考试类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）、医疗卫生类（E类）五类。考试类别由事业单位主管部门或事业单位根据岗位、专业需求综合确定。应聘人员按照所报考岗位对应的考试类别，参加相应类别的两科考试。其中，医疗卫生类综合应用能力由应聘人员按考试类别中对应的岗位作答相应部分。更具体的内容可以查看各个地方的事业单位招聘公告。

㈢ 宝鸡事业编好考吗

看自己能力，可以报名试一下。
2022宝鸡市事业单位招聘公告职位表（1730人）自主就业退役士兵加分。根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》（省政府令第163号）规定，对2011年至2021年陕西省自主就业退役士兵应聘事业单位公开招聘管理岗位的按有关规定予以加分，报考“三支一扶”招募岗位不予加分。加分计入笔试成绩。
确定并公布进入面试资格复审名单。宝鸡市事业单位人事综合管理部门划定本市区笔试成绩最低分数线，并根据笔试成绩，对于最低分数线及以上的，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。末位成绩并列的，一并进入面试资格复审。对达不到1:3比例的招聘岗位，达到笔试成绩最低分数线的应聘人员全部确定进入面试资格复审。

㈣ 陕西省属事业编和西安市事业编哪个好

陕西省属事业编好，相对来说，市直事业单位考试难度小于省直事业单位，省直事业单位一般为正处级或是副厅级，平台高，考试竞争难度大，市直事业单位一般为副处级规格，部分地区市直单位还限制当地户籍，竞争相对省级要小。

㈤ 目前事业单位的岗位，哪一个比较好考

1、首先排除1和49，市委办公室当然好，但作为女生着实不太适合，常常因为写材料加班到深夜，况且事业编在一定程度上不如公务员的晋升空间大，49是四个岗位里面唯一的县级单位，虽然招录人员较多，但个人未来发展远远不如前3个单位。个人建议在4和39中选择，如果有熟人可以问一下这两个单位的晋升情况（包括岗位空闲情况、人员年龄程度）等等，就能大概测算一下你进入单位以后多少年能晋升中级、高级（副科级、正科级）。

5、选择岗位可以先看经费形式，财政核拨旱涝保收；财政补拨单位一部分财政拨款，一部分自己创收；自收自支全靠自身资源。从这个角度看推荐财政核拨和补拨单位。

㈥ 陕西事业单位和公务员考试哪一个更难一点

我自己认为是公务员难考一点，因为很多公务员的考试门槛很低，所以报的人就特别多，竞争起来难度加大，而事业单位往往有一定的报名要求，有门槛的话，报名人数就没那么多，如果有你适合的，竞争也稍微小一些，但是呢，不管是事业单位还是公务员考试都比较难，加油复习啊～

㈦ 陕西事业单位考试好考不

你好，很高兴为你回答。事业单位考试包括公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，各科满分均为150分。考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)五类。考试类别由事业单位主管部门或事业单位根据岗位、专业需求综合确定。应聘人员按照所报考岗位对应的考试类别，参加相应类别的两科考试。其中，医疗卫生类《综合应用能力》由应聘人员按考试类别中对应的岗位作答相应部分。
所以事业单位的考试范围虽然广，但是相比公务员来说还是稍显容易的。希望能够帮助到你！

㈧ 事业编临潼和高陵,长安哪个好考

都不好考。
你可以多关注那个地方的报名人数，都是不确定的，事业编是很难考的经常几百个人一个位置。
事业编全称是事业编制，主要从事专业技术岗位或者工勤等岗位，无论是事业单位还是行政单位，这些岗位的工作人员都是事业编制，晋升的路线，如果是政府里的专业技术岗位大概是助理工程师、工程师等等专业不同职称也有所不同，工勤岗位主要是指工人，如司机，职称主要有初级工、中级工等等。事业单位人员编制一般为非公务员序列的事业编制，其经费一般由国家事业费开支。

㈨ 陕西渭南事业单位好考不

相对好考。
1、考试难度小，竞争压力小对比国省考和事业单位考试，每年国考100多万人报考，20221陕西省考报考人数20万左右，竞争比33.3：1。
2、报考条件宽松，要求低。每年陕西事业单位联考岗位大多数不限制户籍，应往届均可报考。而从学历要求来看，国家教育行政主管部门认可的大专及以上文化程度即可报考。

㈩ 陕西2023事业编考试难度

从不同的维度来比较的话，难度不一。
首先，如果从招考公平度上来说，公务员比事业单位招考更加公平透明，这样就相对容易考一些，毕竟招考过程公开透明，考进面试、参加面试等都全程录像，这样上岸的概率更大一些，因为事业单位的招考很多都是由事业单位组织，笔试成绩不公布、面试成绩不公布，所以这样的话，其实公平性不如公考，那么上岸的难度就更大了；
其次，如果从考试内容的难度上比较的话，公务员考试比事业单位考试的难度会更高一些，一般公务员考试都是考行测和申论，上午和下午各一场，而事业单位考试一般是行测和申论在一张试卷上，只考一个上午或者一个下午（当然，我指的是北京市事业单位的情况，其他省份的不是很清楚，但是个人觉得其实大同小异），比较之下，公考难度要大于事业单位难度。
所以怎么去衡量的，当然如果从总体上比较的话，公务员考试的难度其实是高于事业单位考试的，毕竟公务员是行政编制，而事业单位考试是事业编制，二者还是有区别的。