⑴ 脑震荡伤情鉴定标准
出现短暂意识障碍和近事遗忘”所规定的范围，同时也属于《刑法》第134条故意伤害罪第一款的范围。在《人体损伤程度鉴定标准》未实施前，按照旧的标准中“头部损伤确证出现短暂的意识障碍和近事遗忘”，即大家通常说的“脑震荡”属于轻伤，也就是施暴人要承担刑事责任。
一、如何判定脑震荡
脑震荡意识障碍持续时间多数在数分钟至十几分钟之问，最长不超过半小时。首诊医师、初次鉴定人员以及重新鉴定人员，一般不能在伤后半小时内接触伤者，也就不能亲自检验到伤者的意识障碍情况，有关意识障碍的资料主要来自于伤者就医时的主诉和现场证人的证言。前者为了达到某种目的可能会夸大伤情，后者无专业医学知识，不能准确判断伤者“昏倒”是否真实。就是初次鉴定人员仅凭伤者就医时的主诉或简单依靠现场证人的证言作出鉴定结论，没有对资料的客观真实性进行审查，以至重新鉴定出现 46.4%。
二、因工伤而脑震荡能评几级伤残
1、工伤-脑震荡能评几级伤残，要看恢复情况，如果留有后遗症的，是可以评上伤残的。
2、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
(1)《工伤认定决定书》原件和复印件；
(2)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
(3)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；
(4)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
法律依据:《人体轻伤鉴定标准(试行)》第八条：头部损伤确证出现短暂的意识障碍和近事遗忘。
⑵ 医院根据病人的症状判定为轻微脑震荡，法医一定会鉴定是轻微脑震荡吗法医进或懂法律的近！
建议你搜集所有对自己有利的证据。法医鉴定不会是脑震荡，你放心吧。这个官司你顶多赔偿合理的医药费，不会很多，放心吧。
⑶ 脑震荡能否靠仪器检查出来怎样判定痊愈
脑震荡指头部遭受外力打击后，即刻发生短暂的脑功能障碍。病理改变无明显变化，发生机理至今仍有许多争论。临床表现为短暂性昏迷、近事遗忘以及头痛、恶心和呕吐等症状，神经系统检查无阳性体征发现，一般不会出现什么后遗症，一般以多休息，适当补充能量，多喝水为主，只能通过临床症状来判断，没有仪器检查
⑷ 脑震荡属于轻伤吗
1、脑震荡不属于轻伤。
2、是否属于轻伤，是根据《人体损伤程度鉴定标准》作出的。《人体损伤程度鉴定标准》中，没有规定脑震荡属于轻伤，因此，脑震荡不属于轻伤。
⑸ 脑震荡是否构成轻伤
脑震荡不属于轻伤，根据《人体轻伤鉴定标准（试行）》中关于头颈部损伤鉴定轻伤标准中说明：
第五条 帽状腱膜下血肿
头皮撕脱伤面积达20平方厘米（儿童达10平方厘米）；头皮外伤性缺损面积达10平方厘米（儿童达5平方厘米）。
第六条头皮锐器创口累计长度达8厘米，儿童达6厘米；钝器创口累计长度达6厘米，儿童达4厘米。
第七条颅骨单纯性骨折。
第八条头部损伤确证出现短暂的意识障碍和近事遗忘。
第九条眼损伤
（一）眼睑损伤影响面容或者功能的
（二）眶部单纯性骨折；
（三）泪器部分损伤及功能障碍
（四）眼球部分结构损伤，影响面容或者功能的；
（五）损伤致视力减退，两眼矫正视力减退至0．7以下（较伤前视力下降0．2以上），单眼矫正视力减退至0．5以下（较伤前视力下降0．3以上）；原单眼为低视力者，伤后视力减退1个级别。
视野轻度缺损；
（六）外伤性斜视。
第十条 鼻损伤
（一）鼻骨粉碎性骨折，或者鼻骨线形骨折伴有明显移位的；
（二）鼻损伤明显影响鼻外形或者功能的。
第十一条 耳损伤
（一）耳廓损伤致明显变形；一侧耳廓缺损达一耳的10%，或者两侧耳廓缺损累计达一耳的15%；
（二）外伤性鼓膜穿孔
（三）外耳道损伤致外耳道狭窄；
（四）耳损伤造成一耳听力减退达41分贝，两耳听力减退达30分贝。
第十二条 口腔损伤
（一）口唇损伤影响面容、发音或者进食；
（二）牙齿脱落或者折断2枚以上
（三）口腔组织、器官损伤，影响语言、咀嚼或者吞咽功能的；
（四）涎腺损伤伴有功能障碍。
第十三条 颧骨骨折或者上、下颌骨骨折；颞下颌关节损伤致张口度（上下切牙切缘间距）小于3厘米。
第十四条 面部软组织单个创口长度达3．5厘米（儿童达3厘米），或者创口累计长度达5厘米（儿童达4厘米）或者颌面部穿透。
第十五条 面部损伤后留有明显瘢痕，单条长3厘米或者累计长度达4厘米；单块面积2平方厘米或者累计面积达3平方厘米；影响面容的色素改变6平方厘米。
第十六条 面神经损伤致使部分面肌瘫痪影响面容及功能的。
第十七条 颈部软组织单个创口长度达5厘米或者累计创口长度达8厘米。
未达到上款规定但有运动功能障碍的。
第十八条颈部损伤出现窒息征象的。
第十九条颈部损伤伤及甲状腺、咽喉、气管或者食管的
⑹ 因为工伤造成的，左耳完全聋掉，左眼眼睛恢复的还有点复视，脑震荡属于几级伤残·
你好，就你描述的问题，律师答复如下：
首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。
第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。
第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。
第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
祝福！
⑺ 工伤脑震荡后遗症能评上伤残等级吗如果评不上公司该怎么赔
在工作时间、工作地点由于工作原由发生的意外导致伤害的，构成工伤。如果公司依法为员工交纳工伤保险的，意外发生后，由公司向当地社保局申请工伤保险待遇即可。如果公司无为员工交纳工伤保险的，员工能够申请劳动仲裁要求公司承受工伤保险待遇。其中，工伤认定到当地人社部门申请认定，伤残判定是伤情稳定后，通常是出院以后，到当地劳动本领判定委员会申请，相关申请手续按当地要求为准。如果无签订书面的劳动合同的，在工伤认定和伤残本领之前，还需要申请劳动仲裁，认定事实劳动关系。构成伤残的，赔偿事项主要有医疗费、停工留薪期薪水、一次性伤残补贴金、如果去职的，还有一次性工伤医疗补贴金和一次性伤残就业补贴金，但是，各地赔偿准则不一。所以，具体赔偿事宜，和你的伤残等级、治疗具体情况、当地社保政策和报销准则等均有关系。停工留薪期是能够由劳动本领判定委员会判定，通常不超出12个月。停工留薪期间，员工原薪水福利待遇不变。
⑻ 头部被打烂缝两针，有脑震荡，算轻伤吗，
摘要 被打脑震荡的话，要看脑震荡的程度了，如果是轻微的脑震荡的话，现在根据我国法律中的人身轻伤标准，已经把轻微的脑震荡判定为尚构不成轻伤的了。所以也就是说如果是比较严重的脑震荡的话，可以判定轻伤的