人力社保事业单位考试考什么

A. 事业单位考试一般都考些什么

和公务员差不多！
建议先买一些书籍，给你推荐李永新老师主编的公务员考试用书《行政职业能力测验》《申论》《李永新讲申论》以及历年真题。备考过程可以参考下面的步骤，关键是自己的坚持与努力。如果时间充裕，最好按照考试的时间安排做套卷。

行测复习方法：

1：常识判断需要平时的积累，没捷径，就得下工夫背。
2：语言能力运用要多做例题，细心分析它的考察点，有规律可寻的。
3：逻辑判断，这个更要有耐心，如果你本来就是个挺有逻辑的人，就好办点，不然得注意思维的层次，和善于发现题干和备选答案的共性。图案那个比较麻烦就是得靠你悟性了。
4：数量关系，这个可以有一些计算技巧，一般前面的几道都是数字推理题，要有耐心，平时多注意一些类型的特征，等差啊，等比啊什么的，不同的题数字有规律可寻的。后面的统筹啊什么的，要和实际生活联系起来，有的不用算，生活常识就可以判断出来了。
5：资料分析，不用每道题都算到最终答案，要不很浪费时间。当遇到精确到小数点好几位的答案时，只要备选答案不重复，和你算的有3位一致即可确定。要熟悉各种表格的形式细心看表格的数据，有的可以直接选的。

申论复习方法：

一、注意知识的积累，建议多看《人民日报》、新华网，多关注时事，多看人民网等上面的时评、多看《半月谈》《求是》等期刊的文章，关注时政热点，了解时政。此外，建议好好研读十二五规划等较为重要的国家政府报告，对于其中一些经典的句子应摘抄并背诵下来，以便能将之灵活运用于申论的大文章写作当中，为文章添光加色。二、多看多写多总结。申论光积累知识也不够，必须多做练习，考生可以去中政申论等网上评测系统做练习也可以去书店买试卷做，应严格要求自己在规定的时间内完成，每次做完练习，应好好总结作答中存在的问题，然后再进行有针对性的复习，如此坚持下去，一定可以取得较好的复习效果。三、加重对应用文写作的练习。近年来，公务员考试中对应用文写作的考察增多，考生应注意练习报告、方案、简报等应用文的写作。四、保持良好的心态。保持良好的心态备考也是申论成功的基础，申论备考过程较为枯燥，考生要注意调节情绪，认真备考。

B. 事业单位考试基本都考什么内容

事业单位考试一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。事业单位考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，一般无最低分数线。

事业单位考试录用后是事业单位编制，须参加公务员考试并被录用后，方可转为公务员编制。事业单位考试较容易（试题简单不意味着容易考取，因针对具体每次考试的报考人数少，试题简单即可区分优劣。

(2)人力社保事业单位考试考什么扩展阅读

事业单位考试又称事业公开招聘工作人员考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省、市级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。

考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。

C. 人力资源资格证考试考些什么

人力资源考试网络网盘免费资源在线学习

链接: https://pan..com/s/1DinDB1CW7DJmVw5CgFl38Q

人力资源考试|

总复习|

高师下载文件|

2013年下半年国家职业资格考试报考信息汇总|

2013年上半年高师录音|几种思维类型.xlsx|

高级人力资源师课表（2013下）.rar|

高级人力资源师报考指南（2013下半年）1.ppt|

半年国家职业资格考试报考信息汇总.zip|

2011年5月高级人力资源师试题(综合评审).doc|

2011年5月高级人力资源师试题(理论知识).doc|

2011年5月高级人力资源师试题(技能试卷).doc|

高师录音（4.5 4.6）|

高师录音（4.13 4.14）|

高师录音（3.16 3.17）

D. 事业单位考试都考什么

事业单位考试的考试内容分几种的，第一种是考公共基础知识（主要是一些基础知识，如马哲、邓论、国家机构、行政法、刑法、民法、公文、公务员法等需要背的知识），以选择题，判断题和论试题为主，第二种种是考行政能力测试，第三种考申论。

统考笔试科目按报考岗位分为两类：

应聘管理岗位的人员考《公共基础知识(一)》; 应聘专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》。

《公共基础知识(一)》的主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理，言语理解与表达，写作。

《公共基础知识(二)》的主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识，判断推理，资料分析，英语，写作。

大部分事业单位考试都是考一门《公共基础知识》和申论，每个招考单位，用的题目都不一样，有的题目和公务员考试差不多，甚至更难，也有的题目会容易些。总体水平上看平均难度要比公务员考试难度低一些，因为它这个选拔比例没有公务员高。

E. 事业单位考试考什么的

您好，中公教育为您服务。

具体看安宁事业单位招聘岗位。2015年云南昆明安宁市事业单位招聘考试公告（100人）

http://yn.offcn.com/html/2015/04/45014.html

二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

(一)应聘人员需具备的基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2. 遵守宪法和法律;

3. 具有良好的品行;

4. 具有岗位所需的学历、专业或技能条件;

5. 适应岗位要求的身体条件;

6. 具有岗位所需要的其他条件。

(二)招聘岗位及条件(详见附件《安宁市2015年事业单位公开招聘工作人员计划表》)，专业设置参照《2015年云南省公务员录用考试专业指导目录》等执行。

(三)有下列情形之一者不得报名

受过党纪、行政处分尚未解除处分的;受刑事处分并在服刑期间的;有违法违纪嫌疑正在接受审查的;在职人员无单位同意报考证明的;曾参加各级公务员、事业单位招聘考试违纪人员不满两年的;其他按法律法规规定不符合招聘条件的。

三、招聘范围、对象

面向全国公开招聘符合上述条件的各类高等院校全日制或国民教育专科及其以上学历应往届毕业生，年龄在35周岁及以下，即：1980年1月1日及以后出生(年龄要求在30周岁及以下，即1985年1月1日及以后出生;年龄要求在45周岁及以下，即1970年1月1日及以后出生)。应届毕业生年龄不限。

事业单位在编在职人员不在本次公开招聘范围内。

四、报名时间、地点、方式

本次考试报名采取网络报名的方式进行，应聘人员需登录昆明卫生人才网(www.kmwsrc.com.cn)进行网上报名。

(一)网络报名时间：2015年5月4日 10:00至5月12日17：00。

(二)网络报名的流程

1. 登录昆明卫生人才网——进入报名界面按报名系统提示填写报名信息——上传近期清晰的免冠电子照片(标准：白底彩照，规格160*210)——提交报名信息——网上资格初审通过——按提示进行网上缴费。报名信息在未进行资格审查前提交后可撤销进行修改操作，重新提交报名信息，资格初审通过后方可进行网上缴费，完成缴费之后将不可再对个人信息进行修改。

2. 报考人员可根据所学专业和学历，结合招聘岗位的具体要求进行报名，每人限报考一个岗位。

3. 报考人员须对提交的报名信息负责，面试前将现场审核相关报考资格及材料原件(免笔试岗位笔试前审核相关报考资格)，弄虚作假或不符合报考条件者，一经查实，取消考试资格。

(三) 缴费

报考人员确认自己的信息不再有修改之后提交，提交之后1个工作日内进行网上资格初审，网上资格初审合格后可按系统提示完成网上缴费，未缴费者视为自动放弃考试资格。根据省物价局和省财政厅《关于重新核定事业单位应聘人员资格考试收费标准及有关事项的通知》(云价收费〔2011〕15号)核准的收费标准，参加事业单位应聘人员资格考试考生交纳笔试费50元/人;面试费50元/人(仅进入面试人员交纳)。

网上缴费时间为2015年5月5日至5月15日17:00。

(四)准考证打印

准考证由考生从昆明卫生人才网进行打印，打印时间为2015年5月19日10：00至5月24日9：20。

岗位招聘数与报名人数须达到1:3的比例，该岗位方能开考，未达到开考比例的岗位，相应递减岗位招聘数或取消该招聘岗位。被取消的招聘岗位，不支持网上准考证打印，考生报名费于笔试结束5个工作日内退回本人。详情可电话咨询安宁市人力资源和社会保障局事业人员科。

更多消息可以登录云南事业单位考试网云南中公教育进行查询，最新消息会在第一时间公布！加入云南省考面试群：160752672

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

F. 事业单位考试都考什么，有几科

事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。
笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容。另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。领取事业单位备考资料

面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。
事业单位确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。
一般来说，事业单位比较重要的招聘考试领域有以下几个。
教师招聘考试。教育类考试内容为教育综合知识(包括教育学、心理学，法律法规等)三部分，分别占整个试题分数的50%和40%，10%这样一个比例。
医疗卫生编制考。卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的50%和50%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。
综合类。综合类考试内容为综合基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。查看更多事业单位信息

G. 事业单位考试考些什么

事业单位考试科目通常涉及以下几种类型：

（1）公共基础知识：

公共基础知识是事业单位招考中出现的对考生综合知识进行考察的一门科目，其主要是测试应试者对知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。

其考察内容包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等。从范围上看，考察知识面较广;从深度上看，考察难度不大。从区域角度上看，各省市考试内容略有不同，但政治和法律所占比重相对较大。点击查看更多：事业单位公共基础知识资料。

（2）行测：

事业单位考试中行政职业能力测试考察内容涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等，个别省份还包括写作方面的题目。

这些题目重点考察考生对数量关系的理解与计算能力、对语言文字的综合分析能力、逻辑判断推理能力、运用基本知识分析判断的能力、运用基本知识分析判断的能力以及写作能力等等。点击查看更多：事业单位行测资料。

（3）申论：

事业单位申论是事业编制笔试科目，考察应试者阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力、行政管理能力等。其内容通常会就时事热点问题给出一段文字材料。

应试者需要对文字材料进行阅读、分析，回答题目有关问题。在答题过程中，需使用规范的公文写作语言，条缕清晰的给出自己的观点。

（4）专业课：

专业课考试是事业单位录用考试的内容之一，事业单位根据自身业务方向、管理职能设置考试内容，重点考察应试者的专业知识和专门技能。专业科目涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专业知识。

不同招录系统考试科目也不尽相同，卫生系统常见考试科目为医学基础知识、护理基础知识等;教育系统常见考试内容有教育学、心理学(教育心理学)、教育法律法规及各学科专业知识等。

（5）面试：

事业单位面试题，多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从试题题型上分析，答题多以结构化面试为主，通常会有不定量的追加提问，此外，无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分地区也会涉及。

H. 事业单位考试考什么

事业单位只自己看书顶个毛用，考取了面试那是用人单位主面试。你这还是学校里面的岗位，可人为操作的多了去了，多跟学校有关领导沟通才是关键，说不定题目都能搞到，爱信不信。
唉，还是告诉你吧，《综合基础知识》就是公务员考试的行政能力测试（行测）相对公考简单很多，而且各地事业单位考试都有泄题现象，《职业能力倾向测验》就是你的专业考试，考虑到你们是学校的事业单位考试，你就想平时专业课考试的全部内容便是（这个肯定是你们学校自己出题）。结构化面试等你进面试再去详细了解吧，简单告诉你就是几个考官围着你问很多问题，这些问题都有标准答案和评分标准。
闲逛、想试试……同学想好了，未来是需要努力的，这种心态出来混要吃几年苦头的。

I. 请问考事业单位人力资源与社会保障局的专业知识具体是考什么啊

咨询记录 · 回答于2021-11-08

J. 事业单位考试都考什么

您好，中公教育为您服务。
今年事业单位改革，考试科目为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》两科，满分均为150分，分别按照综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类，含6种岗位)五个类别提供试卷。
更多相关信息请您登录内蒙古中公教育网查看http://nm.offcn.com/?wt.mc_id=bd11234。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。