怎么选事业单位abcde

1. 事业单位考试abcde类是什么意思

意思如下：

1、综合管理类(A类)：主要适应于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

2、社会科学专技类(B类)：经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员(图书文博、档案)、会计、一般性社会科学研究人员、体育教练、广电播音、工艺美术、艺术专业(编剧、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美)。

3、自然科学专技类(C类)：工程、农技(农艺、畜牧、兽医)、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员。

4、中小学教师类(D类)：小学(幼教)教师、中学教师、中等专业学校教员。

5、医疗卫生类(E类)：医师、药师、护士、技师五类。

高校教师、研究人员根据所报岗位和专业，分别纳入社会科学类和自然科学类，所有考生均须参加相应类别的两科考试。

同企业区别：

事业单位和企业有很大不同，事业单位是具有公益性质，为社会提供公共服务组织，事业单位绩效工资和企业绩效工资最主要不同点在于经费来源和保障。

企业绩效工资完全决定企业盈利情况，根据企业的薪酬战略及绩效考核结果进行发放；而事业单位则不同，事业单位根据单位不同类别，其绩效工资的经费来源和保障有所不同，义务教育中小学绩效工资经费来源主要由县级财政保障，省级财政统筹，中央财政对中西部及东部部分财力薄弱地区给予适当补助。

其他事业单位实施绩效工资所需经费，按单位类型不同，分别由财政和事业单位负担，但事业单位的创收收入如何规定是今后需要解决的问题。公益型事业单位如果把主要精力用在创收或提供公共服务也高价收费，这就偏离了公益性事业单位的性质，这些需要通过制度进行规范和安排。

2. 事业单位abcde类的区别有哪些

3. 事业单位分类怎么分的abcde还是一类二类这样

事业单位分类考试科目
考试科目:《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》
※按照岗位性质实行分类设考如下:
综合管理类(A类)：主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位；
社会科学专技(B类)：主要适用于经济、新闻、律师出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员、会计、体育教练、广播电音、工艺美术等；
自然科学专技(C类)：主要适用于工程、农技、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师等；
中小学教师类(D类)：主要适用于小学(幼教)教师、中学教师、中等学校专业教员等；
医疗卫生类(E类)：主要适用于医师、药师、护士、技校五类等。

4. 事业单位考试分类ABCDE具体内容是什么

事业单位招聘ABCDE考试内容：
(1) 综合管理A类《职业能力倾向测验》，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等;综合管理《综合应用能力》，主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。
(2)社会科学专技B类《职业能力倾向测验》，主要测查与事业单位人文社科类专业技术岗位密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等;社会科学专技类《综合应用能力》，主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。
(3)自然科学专技C类《职业能力倾向测验》，主要测查与事业单位自然科学类专业技术岗位密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等;自然科学专技类《综合应用能力》，主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、数据加工能力、文字表达能力。
(4)中小学教师D类，考试科目为教育综合基础理论和学科专业知识
(5)医疗卫生E类，《职业能力倾向测验》，主要测查与医疗卫生专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分;医疗卫生类《综合应用能力》，主要测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能力。
题型及每类题型的数量：综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》，分值各150分，总分值300分。

5. 事业单位ABC类是怎么划分的

一、A类考试的《综合应用能力》

在事业单位考试中，A类所招录的是“综合管理岗位”人员。主要从事的是事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位，这就要求考生具备从事日常行政性工作的能力。因此，A类的考试中便会出现一些针对给定资料进行观点的归纳、资料的分类等题目。这是日常工作中处理文字材料的必备能力要求。除此以外，还会考察到信函的拟写、通知的拟定等文字性质的题目。很明显，这是对日常办公室工作中文字处理能力的考察。另外，还会涉及到一种会务安排以及应急处理的题型。要求考生能够根据题干要求，进行一场会议的妥善安置以及对日常紧急情况的应急处理。这些能力都是日常行政性工作的具体体现。因此，考生要将自己置于这样一个管理者的角色位置上，全面思考进行作答。

二、B类考试的《综合应用能力》

在事业单位考试中，B类所招录的是“社会科学专业技术”人员。主要从事的是事业单位人文社科类专业技术岗位。这一岗位的性质要求考生要具备社会科学领域专业研究的能力。因此，其所考察的题目也就围绕着这些能力展开。其中包括“概念分析题”，考察考生对社会科学类文献的阅读理解能力。“校阅改错题”，考察考生能否在一个文段中发现并改正的能力。“论证评价题”重点在于考察考生的逻辑思维能力，即开展社会科学研究所具备的推论研究能力。“材料分析题”则通过对一则或者多则调查研究的材料进行分析，重点考察考生对社会科学研究过程中，对所获得材料的分析能力。最后，B类的考试中，会涉及到要求考生写一篇议论文，其基本道理与公务员考试中的申论文章道理一样，但是缺乏更多的材料作为背景，需要考生结合实际生活经验、知识储备进行分析论证。这其中是对考生逻辑思维能力、语言表达能力等多方面能力的综合考察。

三、C类考试的《综合应用能力》

C类的《综合应用能力》是针对事业单位“自然科学类专业技术岗位”工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。其所考察的题型主要有“科技文献阅读题”、“论证评价题”、“科技实务题”与“材料作文题”。这些题目主要考察考生阅读理解能力、逻辑思维能力、数据加工能力、文字表达能力”。可以看到，这些能力都是考生进入到自然科学专业技术岗位上开展工作的基本能力。这些能力需要考生有针对性的进行复习备考。

6. 事业单位考试ABCDE类区别有哪些

综合管理类(A类)——适用与事业单位中医行政性、事务性以及业务管理为主的岗位。

社会科学专技类(B类)——考生选择这类报考可以从事人文社科类专业技术类岗位。

自然科学专技类(C类)——考生选择这类报考可以从事自然科学类的相关专业技术类岗位。

中小学教师类(D类)——考生选择这类报考可以从事中小学和中专等教育机构的教师类岗位。

医疗卫生类(E类)——考生选择这类报考可以从事医疗卫生机构的专业技术类岗位。

考试科目——综合应用能力(X类)和职业能力倾向测验(X类)。

事业单位考试ABCDE类区别有哪些

7. 事业单位联考ABCDE类是什么意思

一、事业单位联考ABCDE类是什么意思?

为了满足不同事业单位招聘不同类型人才的岗位需要，于是事业单位考试公共科目笔试划分为了五大类，也相当于五个领域，包括综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类) ，每个考生都能根据自己的专业知识和素质去选择适合自己的岗位。

二、每一类适用哪些岗位?

这其中每类笔试内容都不同，他们之间也都有适用的不同岗位，首先，综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性和业务管理为主的岗位。

而社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类岗位，包含律师、出版编辑、记者、翻译、会计等等。

自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类岗位，包含兽医、船舶、民航飞行、以及自然科学研究人员等等。

中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位，包含的主要就是教师了。

最后医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业岗位，包含医师、药师、护士、技师等等。

讲到这里，小伙伴已经对事业单位联考ABCDE类有了一个初步的了解，了解之后就要开始认真的备考了。努力总会有上岸的那一天！

8. 事业单位abcde类分别是什么

事业单位abcde类的考试科目分别是《职业能力倾向测验(A、B、C、D、E类)》和《综合应用能力(A、B、C、D、E类)》，考试的形式是一样的，区别主要在于在职业能力倾向测验中会根据考生的岗位热点来考察，并且每种类型题型设置相同，但是分值是不同的;同时五个类别的适用范围也是不同的。
基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求，事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。
综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。

9. 事业单位ABCDE类是怎么划分的

事业单位没有abc类，只有一类，二类，三类，这是根据事业单位的职能来划分的。

10. 事业单位ABCDE类，究竟有何不同

事业单位ABCDE类不同点有：

一、岗位不同：

1、综合管理类（A类）：主要适应于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位；

2、社会科学专技类（B类）：经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员（图书文博、档案）、会计、一般性社会科学研究人员、体育教练、广电播音、工艺美术、艺术专业（编剧、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美）；

3、自然科学专技类（C类）：工程、农技（农艺、畜牧、兽医）、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员；

4、中小学教师类（D类）：小学（幼教）教师、中学教师、中等专业学校教员；

5、医疗卫生类（E类）：医师、药师、护士、技师五类。

二、考试内容范围，题型不同：

1、试用岗位综合管理类（A类）

常识判断、言语理解与表达、数量关系（数据关系的分析、运算和判断）、判断推理和资料分析等部分试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。

试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。主要适应于事业单位中以行政性，事务性和业务管理为主的岗位。

2、社会科学专技类（B类）

常识判断、言语运用、数量分析（数学运算、资料分析）、判断推理、综合分析等部分试卷由主观性试题组成，主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。

每次考试从上述题型中组合选用（5选4）。主要适用于经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员（图书文博、档案），会计。一般性科学研究人员，体育教练，广电播音，工艺美术，艺术专业（编辑、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美）

3、自然科学专技类（C类）

常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分试卷以主观性试题为主，主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用（4选3）。

主要适用于工程、农技（农艺、畜牧、兽医），统计、船舶、民航飞行、关武员、实验员、技工学校教师，一般性自然科学研究人员。

4、中小学教师类（D类）

常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、 策略选择（教育情境感知理解、分析判别、权衡选择 恰当策略的能力）等部分是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力。

包括辨析题、案例分析、教育方案设计题等。主要适用于小学（幼教），中学教师，中等专业学校教员。

5、医疗卫生类（E类）

常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、 策略选择（医疗卫生情景感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略、医患沟通、医患矛盾应对等方面的能力）等部分医学基础知识+医学专业知识（客观题+主观题，主要题型包括选择题、案例分析题及实务题等。）

医学基础知识占比60%，包括基础医学知识、临床医学知识、公共卫生知识、医学相关知识四个部分；招聘岗位专业知识应用能力占比40%，具体分为中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理六个类别。主要适用于医师、药师、护士、技师四类。