博泽哪个事业部最好

㈠ 长春比较有名的企业、事业单位

最有名的是吉林石化了，隶属中国石油。

德尔福派克 长春爱尔铃克铃尔有限公司
康瑞达医学科技有限公司 吉林省康美来生物工程有限公司
长春博泽汽车部件有限公司 吉林省国讯广告有限公司
吉林省华普汽车销售有限公司 长春佳易装建筑装饰工程有限公司
健道(集团)生物科技有限公司 长春赛纳纳米集团(股份)有限公司
长春市吉达阳光数码资讯有限公司 长春曼胡默尔富奥滤清器有限公司
金蝶软件(中国)有限公司长春分公司 金百信数码
环宇体育 金德福耀玻璃密封件(长春)有限公司
长春中海地产有限公司 吉林中粮可口可乐饮料有限公司
亿阳信通股份有限公司长春分公司 长春一王生物工程有限责任公司

计算机/互联网/信息技术

长春博益信息技术有限公司 亿阳信通股份有限公司长春分公司
长春市高通网络科技有限公司 吉林一网科技有限公司
长春嘉诚网络工程有限公司 吉林省金财科技有限公司
长春房网信息科技有限公司

广告/公关/媒体/出版

北京炎黄时代广告有限公司

金融/银行/保险/证券

天安保险股份有限公司吉林省分公司 中国平安人寿保险股份有限公司吉林分公司

咨询/法律/教育/培训

泛美力家双语智能示范幼儿园 吉林省博文职业学校
长春大学-莱佛士国际学院 长春工大汉邦管理顾问有限公司
国能生物发电有限公司

医药/保健/生物工程

吉林省天风制药有限责任公司 吉林省七星山药业有限公司
吉林永康健康管理有限公司 吉林省长春医药药材有限公司
吉林省长春医药药材有限公司

房产/建筑/工程/装潢

吉林建新建筑监理有限公司 吉林省力旺物业有限公司
吉林省广林缘盛地产有限公司 吉林省沈达房地产开发有限公司
长春佳易装建筑装饰工程有限公司 长春欣城房地产开发有限公司
吉林省力旺房地产开发有限公司

消费品/零售/批发/物流

吉林省卓美化妆品公司 吉林王鹏眼镜公司

综合/其他

长春积德泉酿酒实业集团 高薪诚聘
长春市广惠中小学营养餐有限公司 大连中通北方国际货运代理有限公司长春分公司
长春君怡酒店有限公司 北京普析通用仪器有限责任公司长春分公司
长春新基管业有限公司 吉林省标记食品有限公司
长春市万利驾校有限责任公司 百合烤肉
长春市华英木业制造厂 张家口市云冠源餐饮有限责任公司
吉林省大地能源管道工程有限责任公司 吉林省百分国际美容连锁机构
吉林省巨业电力成套设备工程有限公司 上海连成（集团）有限公司吉林分公司
长春市嘉路喜润滑油有限公司 吉林省泰华防雷技术有限公司
长春市天宝汽车橡塑工程有限公司 长春市报时科技有限公司
长春市幸福家木业有限公司 缆普电缆（上海）有限公司长春分公司
长春市华奥物业管理有限公司 Archaeon 贸易公司（美国）长春办事处
吉林省冶金设计院有限责任公司

㈡ 博泽和富维江森哪个比较好（长春的~）

博泽，座椅骨架，江森座椅。待遇博泽好，差的不是一点半点

㈢ 比亚迪哪个事业部最好

目前最有发展前景的事业部应该是“弗迪电池有限公司”。

理由是，目前比亚迪的“刀片电池”比较热销，不仅内部汽车品牌需要大量供应，而且外部车企也有不少正在与其合作，现在比亚迪的“刀片电池”正处于供不应求阶段，如果产能提升起来，相信，无论是销售额还是利润，都将是非常可观的。

虽然自有品牌的“刀片电池”需求量大，但，比亚迪内部的成本和利润是独立核算的，所以，哪怕是内销占比大，也没有多大关系，汽车产业群要从“弗迪电池有限公司”这边提供“刀片电池”，同样也需要向“弗迪电池有限公司”“付款”的。

介绍

比亚迪股份有限公司（简称“比亚迪”）成立于1995年2月，总部位于广东省深圳市。公司现有员工超过22万人，业务横跨汽车、轨道交通、新能源和电子四大产业，在香港和深圳两地上市，营收入和市值均超千亿元。

比亚迪致力于用技术创新促进人类社会的可持续发展，助力实现“碳达峰、碳中和”目标。2015年，比亚迪荣获联合国成立70年来首个针对新能源行业的奖项——“联合国特别能源奖”。

㈣ 博泽和德尔福哪个公司好

德尔福薪资待遇相对于伟世通等公司高一些，但是总体来说德尔福不太稳定，最近好几家公司都被收购，前一阵震荡出现了一次大裁员，大陆公司比较稳定。博泽不太了解

㈤ 事业部好还是子公司好

事业部好。事业部制公司要处理好集团公司、子公司等之间的相互关系，要处理好与子公司、参股公司董事会之间的关系，不管是领导子公司还是服务于子公司。

我个人认为事业部制公司要在战略、资产、经营者三个层面上进行管理。具体来说，要通过子公司董事会来进行战略规划，资产的重组置换兼并（合资合作），聘用考核激励子公司主要经营者。

事业部是指以某个产品、地区或顾客为依据，将相关的研究开发、采购、生产、销售等部门结合成一个相对独立单位的组织结构形式。它表现为，在总公司领导下设立多个事业部。

各事业部有各自独立的产品或市场，在经营管理上有很强的自主性，实行独立核算，是一种分权式管理结构。事业部制又称M型组织结构，即多单位企业、分权组织，或部门化结构。

㈥ 博泽学校好不好

这个学校师资不错。我个人认为到哪里学习并不是最主要的，主要的是自己要努力，还要看能否学到东西，是否适合自己。

㈦ 武汉博泽和上海博泽 哪个好点

都挺不错，各有各的特色。也就看您住着离哪里近了，建议都去去。

㈧ 去当普工，宝龙比亚迪哪个部门好

一部算是比亚迪效益比较好的事业部了，不过效益好就代表订单多，订单多就代表加班多，一个月上班多少也是看订单量来的，每个岗位不同，薪资待遇也会有区别，比如工序比较复杂的，或者体力比较大的活，一般工资会比其它岗位要稍微高一点，一般四五千吧，如果订单很多的情况下，五六千也是有的。所以，工资这方面没办法一刀切的告诉你是多少，以前我是十一部涂装的，刚好遇到汽车市场冷淡期，所以加班不多，换来的结果就是工资也不高，所以，后面因为这个辞职了。

待遇方面，比亚迪毕竟是上市公司，所以基本的五险一金是有的，医疗基金如果自己愿意参与的话，也可以加入，据说是在社保基础上还可以再次报销，具体多少，这个在入职培训的时候，可以问问劳资员，因为我自己没有用到过，所以没有太关注。如果每个月不请假，没有什么违纪的情况，还有一个几十块钱的表现奖，当初在培训的时候，还有一个工龄奖和服务年资奖。另外，如果表现比较突出，被评上了月度优秀员工，还可以有个几十块钱的优秀员工奖。节假日、年休假、婚假、产假这些福利假也是有的，如果节假日加班，有额外的加班费。

吃住，如果不嫌弃的话，公司的宿舍是免费住的，有免费WIFI，一般住8个人左右一间，宿舍里有空调（据说是比亚迪自己产的空调？），但是宿舍里不让自己外接或私用个人电器，所以，是不可以自己做饭啥的（其实也没啥时间和精力自己做饭了，一般都是食堂搞定，早上3块5，中餐和晚餐6块钱，好像每个月有150元伙食补助）。不过有配套的洗衣房、电吹风房。厂里面就有一个超市，东西倒也不贵，有篮球场，图书馆（厂牌登记），基本可以在厂里面就保障正常生活。

唯一的就是，厂里上班经较枯燥，也不自由，去哪个厂都这个尿性。所以，如果题主有点志向的话，可以好好表现，争取当个拉长领班啥的会比较好，后面还可以往更高级的管理岗位发展。