事业单位笔试合格线怎么划

1. 事业单位考试历年分数线

2014年事业单位考试笔试成绩60分为合格，招聘拟采取笔试、面试相结合形式，按照招聘岗位1:3比例进入面试，笔试合格分数线为60分。所以60分就为合格，最初的分数线会在笔试完成后公布的。

2015年上半年全区事业单位公开招聘工作人员笔试最低分数控制线划定为：区直事业单位最低控制分数线定为140分。市事业单位最低控制分数线定为130分。县(市、区)事业单位最低控制分数线划定为120分。

(1)事业单位笔试合格线怎么划扩展阅读

公考与事业招聘不同之处

1、发起机构不同

公务员考试发起机构是国家：中组部和人事部，地方：省、市委组织部和人事厅，各用人单位上报岗位需求 ；事业单位考试发起机构是各用人单位的人事部门。

2、报名方式不同

公务员考试是网络报名，事业单位考试一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名 。

3、举办的统一性不同

公务员考试国家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，个别单位如警察招考可能单独举办；事业单位考试尚无全国招考，多为全省市和县级统一招考，一般是各个单位单独发公告招考 。

4、笔试考试科目不同

公务员考试笔试北京市和国家均只考行测、申论，个别省有公共基础和专业课，警察加心理测验和体能测试 ；事业单位考试一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。

5、分数计算方法不同

公务员考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，少数37开。一般设置总分最低线，个别设单科最低线；事业单位考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，一般无最低分数线。

参考资料来源：网络-事业单位

2. 请问事业单位考试有没有最低分数线

有的，事业单位考试划定笔试合格线主要目的是为了在笔试智商测试阶段，尽量全面的、规范的、严格的去衡量考生，可以增加进面考生的质量。

如果岗位中考生所报考的职位的成绩排名能入围面试，但是未过合格分数线，也是不能参加面试的。如果某一职位进入面试的比例是1：3，而申请者的人数正好是3，那么它就不会直接进入面试，必须达到合格分数线。只有这样才能有针对性地选拔人才，对提高公务员的素质具有重要意义。

监督检查

为保证招聘工作的公正性，招聘单位要最大限度地实行政务公开，及时面向社会公布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。

事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的人员要严肃查处，坚决纠正；对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。

以上内容参考网络-事业单位考试

3. 事业单位考试有分数线吗

1、有最低分数线的。

2、假设某岗位招1人，那么就有3人进入面试，也就是所有报这个岗位的第3名的笔试分数就是这个岗位的最低分数线。

3、简单说，就是几人进入面试，最后一名的分数就是最低分数线。

4、每个岗位的分数线都是这么定的，各不相同，没有可比性。

(3)事业单位笔试合格线怎么划扩展阅读：

划定笔试合格线主要目的是为了在笔试智商测试阶段，尽量全面的、规范的、严格的去衡量考生，可以增加进面考生的质量。

笔试分数会同面试分数共同纳入最后总分的核算中，例如有点地方是 笔试成绩*60%+面试成绩*40，或者笔试成绩*40%+面试成绩*60%，还有的地方笔试考完之后直接清零不算，直接看面试成绩考察上岗。

4. 事业单位通过笔试的是按合格线排的吗

您可以看一下招考公告怎么写的，有可能按照合格线排名，也有可能是根据招考比例，进行排名，列出进入面试人员名单

5. 事业单位有最低合格分数线的要求吗

您好，中公教育为您服务。

具体情况，需要参照职位表和招考大纲，一般笔试是不设定最低合格分数线的。

事业单位考试和公务员考试不同， 并没有固定的时间，各个地市每年的招考时间和招考次数都不同，您需要及时关注吉林公务员考试网，了解诶相关信息。

事业单位考试考前会下发考试公告和考试大纲，具体的考试内容和考试范围，考试大纲中都有明确的标示。

事业单位考试一般按三类岗位分别出题考试。

报考教育类岗位的考生，笔试内容为：教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德和时事政治等，满分为100分。

报考卫生类岗位的考生，笔试内容为：医疗卫生基础知识、基本技能、相关法律法规等(参加县(市)乡镇卫生院定向招聘的考试内容与此相同)，满分为100分。

报考综合类岗位的考生，笔试内容为：公共基础知识和职业能力测验，满分为100分

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6. 事业单位的招聘考试为什么要有笔试控制分数线，不是前几名进面试吗，划最低分数线有什么作用

最低控制线是按所有岗位统计出来的最低分,就像高考录取时按本科、专科各批次划定的控制分数线;
能否进入面试,还得看所有与你报同一岗位的考生的分数情况,从高分到低分排队,按5:1或3:1比例入围,你排得靠前,进入面试,排得靠后,就进入不了面试。就像高考录取时某一所大学的录取情况。

7. 考事业单位的最低分数线是由单位自己划的吗

不是，分数线一般情况下是根据报考人数，按照入取比例的百分之一百二十左右入取，然后再进行面试，最后确定入取人。

8. 事业单位考试每个岗位的合格分数线怎么定

如果一个人应聘一个职位，那么面试的人数就会达到三个人，也就是说，所有排名第三的应聘者的笔试成绩将是这个职位的最低分数。

简单地说，就是几个人进入面试，最后的分数也是最低的分数线。

每个帖子的得分线都是这样确定的，每个都不一样，没有可比性。

(8)事业单位笔试合格线怎么划扩展阅读：

划定笔试测试的主要目的是智商测试阶段的笔试，尽量以全面、规范、严格的方式来衡量考生，可以提高考生的素质。

例如，有些地方的笔试成绩＊60％＋面试成绩＊40，或笔试成绩＊40％＋面试成绩＊60％。也有笔试分数可以算为零，面试分数可以直接考核并上岗的地方。