漂亮的美女什么时候来上班呢

㈠ 长的漂亮的女生适合什么工作

长的漂亮的女生适合什么工作

长的漂亮的女生适合什么工作，如今社会主流审美在不断发生变化，人们除了注重漂亮的脸以外，还认识到在整体形象中起到重要的作用还有身材与首饰和服饰搭配 ，长得漂亮的女生找工作确实更有优势，接下来一起看看长的漂亮的女生适合什么工作？

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1、电台电视台播音主持

这个绝对是让朋友们羡慕的高端大气上档次的工作，很有面子。当然，不仅是因为面子，这种工作属于国有事业单位，待遇也很好，可以结识很多人，开阔眼界。发展机会也很多。不过想进这个圈子难度有点大，需要潜心修炼。

2、音乐美术艺术

现在家长越来越重视这方面了，从小也开始培养。如果你在音乐、美术、表演或其他任何一方面有兴趣的话，坚持下去。说不定将来在这方面有大的作为。女生做这方面的工作，比如音乐创作、美术创作指导、色彩搭配、艺术经济人、艺术设计培训等等，都是很不错的，不会太辛苦，收入也不错的。主要是有兴趣在其中。

3、高校老师

很多在校的学生，一直对教师这个职业不怎么看好。觉得工资低，一辈子就在一个地方了，发展缓慢。其实这个想法在你毕业后不久就会改变的。很多毕业去外面的人都很想很想再回到学校。

在高校当老师，压力不大，假期特别多，平时工作强度也不大，特别适合女生。因为假期多，有更多的时间照顾小孩和父母，假期还可以开辅导班。我现在很后悔当时没留校读博留在高校。除了大学，其次小学或者幼儿园教师也比较适合女生。初高中有升学的压力，工作强度高，反而不太适合女生。

4、公务员

这个不用说，这些年一直很受热捧。目前，有一份稳定满意的工作是非常不容易的。而公务员简直是很多人心中最完美的职业。因为公务员服福利好，工作非常稳定，很有保障。所以如果女生能考上公务员，那这一辈子可谓衣食无忧，以后也可以过的很轻松、滋润。所以为了将来的幸福，现在为加入公务员行列付出再多也是值得滴！

5、空姐

无需脑力，工作体面，环境舒适，收入最高，接触到的男性都是人中龙，他们的薪水比空姐还高！

6、助理

无需脑力，每天穿着光鲜的衣服，提着笔记本，端着手机，为上司忙一下杂七杂八的事情。既不用干活，又让人觉得有技术含量、层次高，女白领当中的最理想职业。收入中等，关键是可以与中上层建立良好的人际关系。

7、公关

为什么排到第四，因为公关小姐不想助理或者人事专员那样干点白痴的活就完事了，他需要你英语好，脑子反应快，且注重礼仪，能言善辩。会碰到接待外宾和其他公司贵宾的任务，不是所有女孩都能具备的，收入中等。

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一、前台

她一定是亲切如邻家MM、气质若清丽之兰、美貌比璀璨之星、身材同婀娜水柳好吧，好吧，我承认我是对前台MM的期望过高或者说是赞誉过头了，但是，IT界尤其是互联网公司的前台MM选美比赛反响如此火爆，就可以看出来这绝对是一个美女如云的职业。原因无二：前台是一个公司的门脸，是一个单位的形象代言。

如此重任自然只有美女们方可胜任，敢问哪家公司敢招个客户进门就会被吓一跳的前台来？难怪乎人事主管招聘前台时说了：招前台要招漂亮的，不漂亮也要打扮漂亮的，打扮也不漂亮至少得顺眼的

二、幼教

青春、美丽、善良、富有童心幼教是一个如此圣洁的职业。因为每天都和孩子们在一起，他们的心态被可爱的孩子们感染，永远保持着一份童心，拥有童心的女孩子，是可爱的。她们能用爱心去照料一群懵懂无知的孩童，教会他们一些从来没接触过的东西，极具耐心。拥有耐心和爱心的女孩子，是美丽的，暂且不论相貌如何，仅此两点，她们已不枉美女这个词语了。

三、公关

公关不仅收入较高，而且常常锦衣华服，出席各种高级社交场合。她们不仅仅拥有令众人或嫉妒或羡慕或赞赏或惊叹的美貌，还拥有周旋于各种场合、解决各类难题的灵活手段和聪明头脑。职业为公关的女性，通常都是性格开朗；笑起来百花失色、动起来狡兔生惭。既漂亮又聪明的女人，总是让人又怕又爱，而公关正是这类女人的集合

四、模特

成为时装模特必须具备哪些条件呢？是不是只要有较高的身材就可以呢？答案是否定的。前段时间有媒体报道，最近在中国举办的一次时模特大赛，70%以上的参赛者都是拥有大专学历的，在她们当中还有相当一部分具有本科学历。她们不但在身材和外貌上无可挑剔，而且在文化水平方面，在言谈举止方面都令人称赞。

要成为一个时装模特，要具有良好的身材和相貌的基础，和其它因素的配合，如个人的气质、文化基础、人格素养、展示服装的能力等内在素质。才能为一个成功的模特。所以，作为一名模特，她应具备各方面的综合素质。总结起来，有体型、相貌、气质、文化基础、职业感觉、展示能力等几方面的条件。

五、秘书

秘书，一般都是领导身边的人，跟随领导出席各类晚会、参加各种商业谈判、穿梭于不同的酒桌饭桌。如果长的实在太丑，可没法带出门。然而，如今秘书行业逐渐从青春饭向有着越来越广阔的发展空间过渡，正吸引着众多职场新人的关注。

六、售楼MM

售楼MM当然是长得漂亮最好了，在楼盘销售员这个队伍里，漂亮女孩比比皆是，因为人们都愿意和靓丽的人接触，在销售中靓丽的人也比较占先机，所以在招收售楼人员的时候也考虑这一点，但是在漂亮的同时最好还要修炼自身的气质修养。变得既专业又有气质，自然会源源不断地签单，这样的道理实在不用多说。

但是如果仅仅长得漂亮，如果口才不好，没有内在的东西。或者给客人分析讲解得不清楚，不专业，加上自己的贪玩和外界的诸多诱惑，时间长了自然也就没有优势了，在这一行也没法立足。因此这一行里的漂亮女孩仅仅靠脸蛋也还是不行的.。

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长得漂亮的女生在职场有哪些优势？

1.优势：漂亮的女生在职场上确实有很多优势，比如求职、交际、人缘、机会等等。在你找到工作之前，找工作对漂亮女孩来说是一个优势。漂亮的女孩往往更容易找到工作。虽然很多公司会参考学历，但往往会因为长相漂亮而给面试官留下好印象，也算是一个印象分。印象的好坏在某种意义上可以决定工作问题。

沟通也是一大优势。人与人之间的交流在公司里是不可避免的，漂亮的女孩确实更有利于交流。毕竟，我们在与人交往时，总是根据对方的举止和外表来判断用什么语言与对方交流。

2.在求职中，长得漂亮是优势，更容易通过面试。和很多文员候选人一样，同等条件下，两个候选人长得漂亮更容易被录用。这是一个心照不宣的规则，也没什么大惊小怪的，但也要看具体情况。如果她们长得漂亮，穿得太前卫，去了一些体面的公司，也不一定会被录用。毕竟要照顾大家的感受，尤其是相貌平平的女同事。

接下来，我们来看看女生在职场上的好看待遇。一张漂亮的脸只能受宠一时，能力太差就不能红了。漂亮的脸蛋只能给人良好的第一印象，但在职场，更多的是个人实力。

3.不要把自己当成小姑娘，总想着别人对自己百依百顺，好说话帮自己。好斗的女孩在单位走得更远。不要因为鸡毛蒜皮的小事去怀疑别人。比如领导安排的工作多了，他觉得领导对自己有意见，同事回信息晚了，他认为同事不尊重自己。在绝大多数人的意识里，女性吸烟绝对不像男性吸烟那么容易被认可。

所以，为了自己的形象和名声，不抽烟就不抽烟。职场就是江湖。一旦陷入办公室恋情，发生婚外情，就会引来很多流言蜚语，最终影响到自己和他人。如果你太善良温柔，不懂得拒绝别人，总是帮助别人而忘记自己，只会让自己更忙更累。

㈡ 长得漂亮的女性，在职场真的更容易获得机会吗

不管是什么公司，什么部门，有一位漂亮的女同事，简直不要太好。好吗？

颜值好，身材好，会打扮，会说话，会撒娇，哪个男的会拒绝？

我说一个真事。

有一次，HR不知道碰到了什么运气，竟然招到了一个漂亮的同事，我很清楚记得，漂亮妹子刚过来公司报到的时候，公司很多男同事都兴奋了一早上，不是去问长问短的，就是斟茶倒水的。

在领导层面：

有一个漂亮的女下属，出去谈业务，都会倍有面子，而且，很容易就建立信任关系，哪怕做错事，当然不是那种大错误，领导都会相对宽容点，叫她吸取教训，下次不要犯就好了，如果，换成男下属，你看看，领导不发飙才怪。

在同事层面：

有一个漂亮的女同事，干活都倍儿精神，漂亮妹子会受到格外照顾，比如，吃饭会经常被约，工作会经常被照顾，加班会经常有人顶，请假都是秒批。而且，对于公司的氛围都是有非常大的帮助。

我记得我刚毕业那会，那时候长的蛮青涩，还是学生模样，去到一个全是女性的行政部门拿个文件，死气沉沉的氛围，一下子活跃起来，都是有求必应，还经常被问：你哪里人啊，在哪里毕业啊。

我一个男的，去到全是女性同事的部门都会这样，那你说，一个漂亮妹子，去到全是男性同事的部门，会怎样？

跟大家分享最近我的面试经历，最近我们单位招聘一名人事助理，前后面试了5个人，里面只有两位已婚育人选，因为对人事助理的稳定性要求比较高，所以我兆悄喊安排助理将这两位放在了前面面试。

第一位大概35岁左右，已婚育，个人的简历也是非常优秀，工作内容包括接触的项目经验都非常符合人事助理的要求，但唯一的一点，就是她的外表，头发简单的马尾，脸部没有任何化妆品修饰，可能因为生孩子后不注重身材恢复，160的身高，体重130斤左右，看起来亲和力和精气神都不够；第二位也是30岁出头，已婚育，有助理的工作经验，但是和公司的要求还是有点差距，身材姣好，五官清秀，底子不差，但是没有注重修饰，性格也过于温和，看起来像是家庭主妇。

考虑到人事助理需要负责客户的接待和会议安排，以及后期和员工沟通；需要这个人有一定的亲和力，而且公司是 科技 型的公司，员工都是年轻人，作为人事部的，一定要有活力。这两个人选最后只能无奈放弃，只能从后面三个人中选了一位长相甜美族野，开朗，有人事基础的候选人。

其实在公司招聘中，不光是人事岗位，秘书、销售等都需要形象，不说长得太漂亮吧，但起码要过得去，要有基础的形象维护，不能任其发展。我还见过一个小姑娘，长得漂亮可爱，工作态度一般，在一次面试中硬生生把其他优秀经验的人选刷下去。所以形象在现代 社会 已经成为职场必修课了。

维护自身良好的形象，不仅是对企业和他人的尊重，让他人对自己有一个良好的印象；个人形象还可以提升自己的自信心，看到镜子中容光焕发的自己，内心会有一种满足和自信，有助于你事半功倍。

虽然说长相是先天基因决定的，我们无法做出改变，在求职中，其实很多企业不要求颜值有多高，毕竟能力和态度是重点考察的，颜值是附加的，但是这个附加做不好，其他方面也会大大折扣，我们既然不能决定与生俱来的五官，但是也不能放弃后天对他们的呵护，平运羡时注意穿衣品味、体形塑造、面部护理等，在这些方面花心思也可以让自己变得更好。

这个问题我觉得我应该是能够回答的，虽然我长得一般般，但是我亲眼所见，长得漂亮在职场真的是很吃香的！

我们会好奇，为什么长得漂亮在职场就吃香呢，是因为领导都好色吗？其实不完全是，我分析后觉得，有以下原因：

爱美之心人皆有之，放眼现在的 娱乐 圈，为什么会流量横行？说到底，都是大家的爱美之心闹的，喜欢帅的，喜欢漂亮的，这都是人的本能，说不上别的什么。以前我听一个老板说过一句话就是，长得漂亮及时啥都不干，也能做个公司的脸面，是公司的一种外在形象。长得漂亮的人给所有人一种赏心悦目的感受，自然就能获得一些额外的关照。

一个员工，无论有没有才，同事也好，老板也好，第一眼看的都是外在形象。然后人又比较容易先入为主，长得漂亮，第一印象就会很好，那么无论之后员工的表现如何，都会相较于长得一般的员工有优势。

长得漂亮还有一个作用就是，在人疲劳的时候，看美的人或者事，能够快速调解疲劳。老板也一样，在外面和客户受气了，看到漂亮的员工，气就能压下来。

你们肯定觉得我瞎说，其实我是有事实依据的，我们公司以前就来过一个很漂亮的姑娘，一开始以为是性格开朗很能说。后来才发现，工作能力不行，说话也毫无逻辑，说白了，就是除了一张脸，你都不觉得她在工作上有什么能耐。可偏偏，客户还就喜欢他，对她特别宽容，老板也喜欢她，工作做不好从来不骂，就让她多多学习。可见，长得漂亮是很有优势的。那么，如果我们长得不漂亮，该怎么办呢？

长得不漂亮没关系，做事漂亮就行，在公司，两个漂亮同等重要。千万不要因为长得漂亮的同事有优待，就把精力都放到埋怨上，做好自己的事情，让自己的能力漂亮，才是最重要的。

我们经常会嫉妒长得漂亮的人，这个时候，我们要放大自己的格局，不小家子气，气质漂亮了，格局就会漂亮。

长得好看，就算走在大马路上都有人不断回头，长得漂亮本身就是资本，会带来一些便利，毕竟有人喜欢你，为美丽买单也属正常。

但是从长远来看，是利还是弊就不好说了。英国作家麦克唐纳在《内内外外》中说道：“美貌与忧伤总是形影相随。大自然认为，美貌太富有了，她在世上不可能不遇到挫折。”

比如电影《西西里的美丽传说》的女主就是如此，西西里的故事发生在二战时候，美丽的少妇玛琳娜令当地的很多男人垂涎三尺，当她行走在街上时，他们便毫不遮掩的注视她的容貌及身材。

她招致妇女们的妒忌，妇女们一起聊天时就会不断用恶毒的词去形容马琳娜。

玛琳娜新婚不久，丈夫便抛下她参军，之后，便没有任何消息。她独来独往，每天把自己收拾得一丝不苟。她孤傲冷艳，几乎不和别人接触。直到一天，她被人污蔑，所有人都不相信她，父亲也将她赶出家门。

走投无路的她求助于律师，不过没有钱，律师答应免费帮她打官司。他为她辩护的时候对法官说这怪她过分美丽，因为太过美丽，所以人们想要破坏。虽然听起来荒诞无比，不过事实确实如此。因为她过分的美丽招致别人的妒忌。

律师并不是一个好人，他不是完全免费帮助她，胜诉当晚，律师就强行与她发生关系。再之后，玛琳娜和许多男人在一起。他们给她食物，她用身体做交换。不然，她没法生存下去。后来，德军来到小岛上，玛琳娜和一个军官在一起了。不久，德国战败，军队撤回，玛琳娜被疯狂的妇女拖到街上拳打脚踢，她的头发也被剪掉。那些曾经想要得到他的男人们却站在一边冷眼旁观。

所以，美丽是把双刃剑，会在职场带来帮助，因为人的第一印象更倾向于外貌，但是也会带来麻烦，这也是一种公平。

在职场，我认为提高自己的能力和素养才是王道，对于老板来说，能给他创造多少经济效益是他最看重的，所以建议不必太看重外貌，只要自己收拾得体，我觉得外貌至少不会是阻力。

人都喜欢美，尤其男人大多是外貌协会，所以长的漂亮的，在职场确实有一定优势，办事会更容易一些。但是， 美并不是升职加薪的必要条件，有时候甚至会适得其反。而长的不美的，也完全可以通过能力为自身加持，照样在职场活得漂亮。

我们公司综合部有个副总监，长得很漂亮，有点像陈乔恩。工作能力也很强，经她手的工作，都安排得井井有条。公司有活动，也基本都是她做主持人或统筹人。有能力的前提下，长相确实能够为自身发展加持。

我在原单位的时候，单位招过两个前台，但都没做多久就走人了。

一个是小梅，我在一篇问答里写过她，长得美，但没有眼力见，做事不主动，情商低，又在试用期频繁请假，结果没过试用期就被辞退了。

另一个是小乐，长得更美，情商很高，跟公司里上上下下关系搞得都很好。但是，她整天幺蛾子很多，不是头痛就是腰痛，上班如上坟。后来屡屡旷工，没多久也走人了。

所以，美女千万不要以为自己漂亮就可以任性，职场的基本生存法则适用于所有人。

总之，长得美的职场女性，不要浪费了爹妈给的好皮囊，努努工作、提升能力，让自己的职场发展更进一步；长得一般的也无需气馁，毕竟老板要的是效益，不是花瓶儿，好好加油，同样可以在职场晋升路上所向披靡。

——END——

长得漂亮在职场吃香吗？对！

我朋友是部门经理（女），她招聘新人的感觉就是越漂亮的人，招聘越容易过关。

有次她招聘了一个酷似林青霞年轻时候的美女，她说当时那女孩子进门的瞬间，感觉像是一道光照进来似的。简直有种眼前一亮的感觉，印象分超级好。

面试其他环节主要就看看沟通交流，还有对方能不能接受本公司企业文化，如果她没有问题，100%ok。

我接触的人，长相端正的，长得漂亮的，心态都挺好。因为从小到大都有喜欢她/他的人给资源（人人爱美），所以他们心里很安详，没什么积怨，都挺阳光的。

他们不需要妒忌别人，不需要贬低别人，很好相处。（我说的是天然美女帅哥，不是那种本来很丑靠化妆或者整容后天好看的。）

长得漂亮的人，如果做事能力强，那就更好了，更得到老板青睐，是会被优先考虑的。但是晋升到一定层次后，高层就要看很多综合因素，哪怕能力强的也没这么容易上去了，但是要去中层位置还是很容易的。

我另外一个同事长得很漂亮，就像朱茵年轻时候一样漂亮，她聪明伶俐，很快就升到中层干部了，可要进一步又因为没有突出的业绩上不去。

看到这个问题我忍不住想笑，我给大家讲一个笑话。

有一年我进了一间电子厂管人事，闲来无事，调出自己的人事档案，想看看老总对我的面试评价，结果看到老总在面试表上写着:形象好，专业，录用！看到评价我捧腹大笑，笑自己竟然还可以靠形象混饭吃。

后面进一间上市公司面试，我穿了比较新颖得体的衣服，老总看了我好一会儿，聊得很投机。进入公司后我问当初他录用我的原因，他说专业面试者都差不多，但你给我的印象很精神，服装搭配得很好。

看了上面的故事大家可能以为我是女的，但其实我是男的，是一个普通男的，个子还没到1米7。

心理学研究表明，长的漂亮的确占优势。题主问吃不吃香，那又未必，因为很多大人物、老板、老总都是其貌不扬的。但同等条件下，长的好看的确会获得优先机会。

据说腾讯、小米等大公司都在比拼谁的前台漂亮，可见美女更是稀缺资源。

大家好，我是职场香巴佬，很高兴能和大家探讨这个问题。以我多年工作经验来看，女同事长的好看在职场真的很吃香，相比长相一般的女同事在公司里更加左右逢源；我觉得长的漂亮的女同事在职场中具备以下优势：

在我们公司每次举行的集体活动中，长相漂亮的女同事身边总会有男同事献殷勤。如在去年爬嵩山的过程中，有很多男同事和女同事结伴而行，其中漂亮的女同事从山脚到山顶再到下山，都没有拿过自己的背包；都由同行男同事帮忙背着，在这种时候男同事瞬间就变得勤快起来，不再挑肥拣瘦、埋怨工作量大了。

当然了在职场中长的漂亮除了会给自己带来很多便利条件，也会给自己带来很多不必要的麻烦。身边总不会缺乏追求者，和那些刻意与自己建立工作上往来的同事，如果遇到心术不正的上司领导，还可能会被骚扰。凡事都有利有弊，还得看我们如何去利用自己的长相，如果作风端正，漂亮的优势能为自己带来更好的上升空间；如果自己本身心态就不端正，享受着美貌所带来的好处，时间长也会把自己给毁掉；总体上来讲在职场中长的漂亮还是优势很大，能给我们带来很多便利。

长得漂亮是优势，活的漂亮才是本事!在职场里，同样如此。漂亮加上能力加上作风正派，一定是很吃香的!

两个女生一起进公司，A女生170以上，B女生155；A长相很独特，皮肤白白的，不化妆也很好看，穿着前卫大方，很快就和公司上上下下的人混熟了。155女生就普通很多，安安静静工作。过分的是，一次聚餐，大家唯独没有叫上155女生。

这样的情况，在大多数公司都很常见，长相占优势的女生，人际上更受欢迎，也能为工作助力。但长相并不是畅行职场的尚方宝剑。

首因效应，指的是“第一印象”对之后认知产生的影响，十分惊人。而外貌常常就是令人印象深刻的第一要素，简单来说，两个新人同事到一家公司，长相好看的，一定会第一时间被大家记住。在入职初期，外型确实可以争取不少印象分。

这也是长得好看的女生，一般都比较受欢迎的原因。

好看女生最聚集的地方，有诸如明星、空姐、网红行业。拿网红来说，许多网红确实靠长相占优势，但也有部分，靠实力。

比如一些吃播、 搞笑 博主、三农博主，他们可能就是平凡的你我他，但是通过掌握内容策划技巧和运营实力，也能把自己的IP打造得很好。

很早以前的电视剧《丑女无敌》虽说是 娱乐 片，但里面传递的宗旨，还是值得推崇的：长得普通，并不会阻碍你的职场之路。

在普通职场，长得好看，若是情商捉急、或者能力欠缺，也是很难获得长远发展的。

长得好不好看，不是自己可以选择的，但职业气质可以。与通常意义上的气质不同，笔者所谓的职业气质，可以从如下维度去提升：

1. 外形气质。

一个人的气质里，藏着她看过的书、走过的路、见过的人，这样的鸡汤语录，其实不无道理。

职场女性的职业气质，也是个人定位的标识。

从衣着上，职场人的衣着，建议是简约统一较好。如果昨天小萝莉、今天休闲装、明天OL，这样会给人一种特别随意的印象。因此建议结合自己的行业属性，着装上风格统一。

2. 谈吐气质。

同样，也结合自身职业性格而定，一般来说，越得体越好。得体也就是在什么场合，说什么话，不该说的不冒失；该干练的不拖沓，该温和的不硬钢。

比如一场项目汇报，除了要有清晰的逻辑，语言谈吐上中立客观、不拖泥带水就很关键，比如减少语句中的：恩、额、然后、这个、那个等语气词，因为这些会显得拖沓，且不自信。

3. 职业人格气质。

要在职场树立起自己鲜明的职业人格，一个可操作的办法， 就是“不鸣则已，一鸣惊人”， 也就是抓住机会，做一件突出业绩、贡献的事，在事上树立起自己的职业形象，与同事、上级形成互信、可靠的良性关系。

并非我们每个人，都有美丽眷顾，相反我们大多数人都长相平平，没有天生丽质为自己赢在起跑线，沿途奋力奔跑，也很美。

以上。

㈢ 一个美丽的美女要去上班赚钱

一个成年人，总不能当个造粪机器吧？人当然要有点活力。

㈣ 女生去上班太爱美了很漂亮 会不会不被喜欢

如果女生长得很漂亮去上班当然会有人喜欢，女孩子就算长得一般，也有很多人追求，到了一定的年龄都会有人追求。

㈤ 漂亮的女生一般做什么工作

每个历史时期，漂亮女生所做的工作会受环境影响有所不同，但大多数是不变的，如教师、公务员、空姐、导游、人力资源、会计师、医护工作人员及销售等工作。
但是，随着社会的发展，贫富分化的拉大，少部分人实现了资本的原始积累。去年某行公布的客户数据显示，社会上2%的人掌握了80%的财富。
在资本面前，任何资源类的东西都会向资本倾斜，包括但不限于资源、权力、香车、美女、奢侈品等。一旦形成资本碾压式的降维打击，很多美女就会通过为其提供情绪价值而获利丰厚。通过此途径，无需辛苦工作有可能实现阶层跃迁，而常规工作，干到老死不一定能实现。
就像我了解到深圳的一个小三，与男的交往一年就收到不少奢饰品和一套房子，总价值大约2000万，基本实现了阶层跨越。另外其他高档会所的美女收入也不菲，每月大几万几十万的也挺多。
但整体来说，人间正道是沧桑，走正路过平凡生活也会很幸福。

㈥ 售楼处大多数都是漂亮的女生，卖不出几套房，为何还干得津津有味

售楼处漂亮的女生卖不出去几套房，但依然坚守在自己的岗位上，这是很常见的现象，尤其是在一些小城市，房子卖不出去，但是售楼处仍然有很多漂亮的女生在岗位上坚守。受疫情影响，绝大多数的人手里有钱，但也不敢买房，害怕以后还不上房贷，所以很多售楼处的小姐姐没有业绩。但她们依然在售楼处干得津津有味，原因有3点，一是因为售楼处的小姐姐开张吃三年，二是因为绝大数的女生没有经济压力，可以养活自己。三是因为销售员不限门槛，成为很多漂亮小姐姐的就业首选。

而且售楼处的工作也很简单，没有那么多的限制，只要你完成了业绩，就连公司老总也得高看你一眼，完全可以不遵守时间工作点上班。而且销售员的工作地点不固定，只要你是推销房子，哪怕你不在售楼处工作也没有人去责怪你，你可以拜访到客户的家里或者约客户出来吃饭。

结语

以上就是销售员喜欢在售楼处工作，绝大多数的漂亮女生虽然卖不出去这套房，但仍然选择在售楼处工作。销售员有很多漂亮的女生，她们凭借自己的外貌可以在售楼处工作。

漂亮的女生在售楼处买房也有很大的优势，只要长得漂亮嘴甜一些，就很能吸引到客户，因此销售员也成为很多漂亮女生的首选。

㈦ 有人说 像你这么漂亮的美女还用上班吗 我该怎么回答

用一种调皮的语气说：上班工作是为了给社会做贡献呀～

㈧ 夜场佳丽必须长的漂亮才可以吗

不是每个夜场都只要漂亮的，再说每个人的眼光不同喜欢的也不一样，萝卜白菜各有所爱，再说有几个是天生丽质长得好看的，不都是靠化妆打扮的嘛，有句话是这么说的，身高不够高跟鞋来凑，颜值不足化妆来补，
有很多长的蛮漂亮的女孩子不好上班，这个问题估计是很多自视甚高的女孩子一直想不通的问题，为什么那么多长得没有自己长得好看的女人都上班了，我长得这么漂亮居然还没上班，这首先要从自身找毛病，你试台的时候走在前面了吗?你试台的时候笑了吗?你试台的时候用眼神说话了吗?你平时上班陪客人陪好了吗?先从试台说起:试台的时候一般长得漂亮的女人客户经理都是先叫的，叫到你你就要马上起来，不要拖拖拉拉，在休息室门口等着，不要等客户经理全部都叫好了你才起来，要是这样的话你在还没有出休息室门口的时候已经落后别人一步了，还这么上班呢?进包厢之后，首先我们应该面带微笑，试想看看，你到酒吧去找鸭鸭，你会找一个满脸愁容的鸭鸭吗?答案很简单:不会!一个很重要的就是眼神，任何男人在看到美女的时候都会多看两眼，你就应该抓住这个机会，用你的眼神告诉客人，我对你有意思，我喜欢你，不要管他长得又多难看，我们是出来挣钱的，不是出来挑帅哥的，帅哥是不会给你钱的，试想一下，一个长得不好看的男人，有一个美女对他放电，他会激动不已，而且往往有钱的客人都张得不好看，在陪的过程中在多拍拍客人的马屁，高小费就来了，看到丑的客人我们不能反感，就要像看到金山一样两眼发光!还有一个就是平时上客户经理的班的时候你把客人陪好了吗?长的跟西施一样又怎么样呢，夜场是一个很现实的地方，你长得再漂亮要是陪客人没陪好的话，一次，两次，客户经理会推你，时间长了谁还推你?在夜场上班，客户经理是很重要的，如果将她们的客户陪不好的话，她们自己就没饭吃了，做夜场的人，最起码的是要会简单的色子，会唱一些经典的对唱曲，和一些经典的老，在KT流行的新是没有多大用处的，来KT的不是年轻人，大多数是中年人，他们大多不喜欢什么周杰伦啊这些人的，在上班的过程中要不断的吸取别人精华，多学一些在KT玩的经典游戏，比如:叫色子，吹牛，摆色子，推火车，,等等!这样你就会立于不败之地!

好看不能全面概括,身高体重身材颜值，要从这些全面说起
基本上衡量一个夜场女孩 好不好看 可以用上班率来衡量 ，好看的女孩 基本都好上班 ，不好看的女孩 除非运气特别好，偶尔一次上了，大部分都不太好上台。

所以做这个行业的妹子，能挣钱的 ，挣大钱的 ，大部分都是好看的，那些胖的 矮的 丑的 ，要么上不到班，要么不太好坐房，这也就是 现在很多很多小姐姐 去整形的 关键所在。

哪个行业没有竞争，夜场也有啊，而且 竞争不小哦。

至于唱歌，你想 对于一个女生，一个月有20多天在包房里陪客户唱歌，能唱的不好吗，随便对付几句肯定没有问题的。