‘壹’ 我女朋友说工资很低。我怎么回答
这个您可以直接告诉她:工资低没有关系,就当补贴生活,不够的我来帮你,我可以养活你的。这不但能让对方开心,也是一种负责任的做法。当然前提是你要上进,提高自己的工资水平,不然就像说大话了。
你还可以这么安慰她:现在是积累工作经验的时刻,每个人都会经历这些,如果感觉到辛苦,就想一下未来,生活是一个苦尽甘来的过程。我知道你很辛苦,看到你这么辛苦,我觉得很心疼。但是我知道,这是你的选择,你希望能够帮助到别人,我也希望你能实现自己的价值。加油,亲爱的,因为你是努力地,所以我也在努力,努力让我们的未来更美好。如果感觉到辛苦感觉到累,想要找个人说话,不要忘记,我就在你的身边,我会小时开机,只为能在你需要人陪伴的时候,能听见我的声音。宝贝,你真是我的骄傲!
‘贰’ 女朋友收入低 但开销大怎么办
我觉得过度消费不会带来那种你渴望的精致生活,反而让幸福感大大降低,因为你永远比不过网络上的精致生活。安安分分,合理消费,偶尔带一些小情趣,放下手机,放开比较和物质的控制,才会让你快乐。
女友工资不到三千,但每次消费都一千多,该怎么办?
网友私信说:
我和我女朋友相亲认识的,相处快一年了,我和她家,都是农村的,家庭条件都很一般。
她单亲,只有一个妈妈和一个刚上初一的弟弟。她妈妈在附近一个学校打杂,一个月大概1000块钱,我去过她家里,她妈妈是很朴素,很实在的一个人,前段时间她和她妈妈谈到我们结婚的事情,她妈妈就让她有些钱该花的花,不该花的别让人家花。意思就是让她以后省着点花,留着以后好好过日子。
可跟她相处这么久以来,她的种种表现,让我觉得她与这个家相差有点大。给人的感觉就是好像是出去上了几年学,弄得多见得多了似的。
现在当个老师,一个月不到3000的工资,特别爱买西,化妆品更是一个办公桌都摆不下,去年自己买个衣服快2000,随随便便几百花出去就没感觉的,前几天说去买结婚时候穿的大衣,一个大衣又1000+,这一下她妈妈一个月工资都花出去了,我刚才说了她几句,还生气了。就我平时一身的衣服也就几百块钱。
我想问问女生都是这样的吗?为什么感觉消费观念差的这么多。
女友工资不到三千,但每次消费都一千多,该怎么办?
对于这个很多人持有的观点不一,有人觉得:婚前,女方花自己的男方管不着。但都到了谈婚论嫁的时候了,不应该多花点心思来,提高即将迎来新家庭的生活质量吗?
换句话来说这是穷怕了 ,害怕穷 ,所以会潜意识的花钱流水 。还有价值观的改变 ,从小没钱, 因为没钱所以不知道钱的概念与用途, 也从没有人说过 ,长大了 ,见识广了 ,心里只知道东西是好东西 但是钱却不明白是什么 ,所以才会导致这种超额消费行为。
女友工资不到三千,但每次消费都一千多,该怎么办?
其实我觉得你女朋友的消费观念确实有些问题,挣三千花三千,一分钱存不下来,以后结婚了怎么生活,更别提有了孩子还要养孩子。
还是女生没有责任心,对家庭好像没有感觉,没有结婚压力。一方面对自己妈妈和弟弟没有照顾,现在一家人收入差不多都让她自己花了,一家人就那么点收入花钱却大手大脚。当自己还没有能力达到这个消费水平的时候,要么提高自己能力,要么在自己的能力范围内有多少话多少。长期这么消费下去,只会养成一种恶习。
女友工资不到三千,但每次消费都一千多,该怎么办?
当然,你自己也要努力啦,为了老婆和未来的孩子继续奋斗。总之,你们还是就这个问题好好谈一下吧!要不然等结婚了才发现有些矛盾没法解决,那才真的伤人伤己。
一个家庭是需要两个人经营,两个人应该互相帮持,要都想着我花的事自己的钱,想买啥买啥,那为什么要叫夫妻共同财产呢?
‘叁’ 工资太低怎么办
职场人士都会存在2个感觉:工作太多、工资太低!面对低工资,可以试试下面几个办法。
1、申请加工资:当自己能力强、工资低的时候,可以主动向领导提出申请加工资;
2、换高工资工作:如果相信自己的能力,可以选择去自主创业,或者寻找更高、更好的企业平台来增加工资收入;
3、谋求副业增加收入:时间充足的情况下,可以谋求一些副业来增加收入,摆地摊、自媒体、做兼职老师等等;
4、通过理财增加收入:无论是银行储蓄,还是投资股票、贵金属本质上都是一种理财,经营得当也会增加收入。
‘肆’ 女友工资低
女友工资低,但是她也是靠自己双手劳动所获的,你可以在这个时候多鼓励多支持她,不要嫌弃她工资低,要多帮助她不断完善不断优秀自己,向更高的工资去发展。
‘伍’ 一个家里穷、学历低工资低、长相一般的女人该怎么办
可以去学一门技术,找一个好一点的学校,进行专业的学习。条条大路通罗马!十大专业总有一个适合你!生活不能放弃啊!
‘陆’ 酒店前台都是美女,工资两三千,却仍然干的津津有味,原因是什么
酒店的前台都是美女,工资两三千却仍然干得津津有味,原因是比较多的,比如说工作轻松又或者是能够领取到消费,而且能学到很多东西。
最后,酒店前台其实想要赚钱还是比较容易的,所以各位不要再为别人担心了。
‘柒’ 女大学生实习工资低怎么办
怎么办?凉拌呗~
为什么叫实习,就是你是到那里实地学习的,所以连人家的员工都不算,而且也不能保证你会不会真的在那里工作,即便你真的有留下的意向,那你怎么会觉得人家有留你的意向?
所以一般的做法就是把实习工当做低成本牲畜使用,反正多你一个不多,少你一个不少,既没经验也无人脉,多数实习工能发挥的作用不会比清扫工大多少。
想要正常工资,你就必须表现出你超过其它实习工甚至一般员工的能力,如果想要更高的工资,那你就必须表现出你能做到公司需要但别人做不到的能力,这个是必须的,否则谋求实习机会的大学生那么多,甚至有不要钱的,凭什么给你高工资,毕竟包分配的时代已经过去了,博士生都满街走了,这是市场决定一切的时代,如果你不值钱,真的没办法。
‘捌’ 如何改变女性工资低的现状
这个问题没那么简单。得看雇主和女员工两方面。还有社会环境。雇主肯定需要有价值的员工,女员工能力强水平高,能给单位带来业绩,那待遇肯定高一些。但是很多女性不求上进,心思不在提升自己和努力工作上,这也是没办法的事。