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當班主任老師的幸福感有哪些

發布時間:2022-01-23 08:38:00

A. 新時代我們如何獲得班主任職業的幸福感

在所有的老師當中,其實班主任和學生相處的時間是最久的,而每天可以看到自己喜愛的學生,對於班主任來說就會產生職業的幸福感。

B. 教師的幸福感是什麼

幸福感是什麼?幸福是感受清晨第一縷陽光的照射;幸福是每一次季節變換的期待與驚喜;幸福是給喜歡的人做好吃的飯菜;幸福是午後紅茶+檸檬冰水對教師職業而言,教師的幸福感就是教師在從事教師職業的過程中產生的一種心理體驗和感受。我不知道教師是不是太陽底下最光輝的職業,我只知道真心愛教育的教師才會真正愛自己的學生。因愛而生愛,他會不斷探求教育的真諦,不斷思考教育的現象。這種不斷探索的過程在有些人看來是那麼的艱辛,但真正愛教育的人品嘗的不是艱辛,而是幸福。 一、幸福感來自學生的成長與進步 對教師而言,幸福的感覺主要自於學生的成長。教育是一項充滿激情、關愛和生命體驗的活動,是師生雙方共同成長的過程。教師們可以從學生那裡獲得一種滿足、收獲一份感動、收藏一份純真。這種體驗,本身就是一種幸福,也是只有教師才會擁有的一種財富。記得,曾有個學生,在大家看來是那種無葯可救的類型,於是我採用找優點,多談心,及時補功課等方法,讓他始終跟上班級其他學生的學習。到最後測試時,我教的學科他竟然得了優秀,其他的學科進步也不小,看著他臉上開心的笑容,我也被感動了,這是一種收獲的幸福。 二、幸福感來自在自身的專業成長 教師的專業成長,是教師生命成長的重要內容,就教師個人本身而言,職業幸福感來源於自身的專業成長。這種專業的成長,不僅是專業知識的成長,應該包括專業精神、專業修養、專業知識和專業技能等四方面。只要自己用心去做,相信就能做出一番成績,而領導和同行也會看見你的進步,你的成長,會賞識你、給你更多的機會讓你從中體驗實現自我價值的幸福。你就會在自己的工作崗位上實現人生的完滿和幸福,如果家長非常信任、肯定和尊重教師,那教師同樣肯定會覺得很幸福。幸福從來不會光顧一事無成的人,把教師當作謀生職業和飯碗的人,很難享受到教書育人的快樂。教師應當象一條河,源源不斷地充實自己,將涓涓細流匯入大海;教師應當象一條路,將無盡的希望鋪向遠方 作為教師,從來也只應當在自身的專業成長中才能創造出綿延不斷的幸福。 三、幸福感來自自身平和的心態 現代詩人何其芳說: 凡是有生活的地方都有快樂和寶藏。 這是一個永恆不變的真理,而擁有這個快樂和寶藏的法寶就是要有一個良好的心態。幸福總是相對的,幸福也是一個易碎品 。不同的期待、不同的標准會有完全不同的幸福感受。說到底,幸福就是一種平和的心態。心態失衡,看什麼都不順眼,做什麼都不開心,始終也不會覺得幸福。教師要以平和的心態,面對教學的壓力。教師要以平和的心態,面對外界的誘惑。隨著社會的快速發展,經濟的快速發展,現今的社會已經成為經濟型的社會,人們的生活處處離不開錢。雖然,教師們每天在從事著繁重瑣碎的工作,不但要付出自己的體力和腦力,還要更多的付出自己的情感。付出了很多,但得到的卻不是很多。如果教師沒有一個平和的心態,那將會心理不平衡,而無心於教育教學工作。平淡也是一種幸福,擁有了平和的心態,幸福就會長駐你心田。 教育是為了人的幸福,教師,是一個特殊的職業,它關乎心靈,關乎生命,關乎成長。因此,教師的幸福深深地關聯著學生的快樂成長。唯有老師擁有持久的職業幸福感,才能在教育崗位上迸發出無限的教育熱情和教育智慧。我們每個教師都應該讓自己的生活豐富起來、靈動起來,學會快樂而優雅的追求幸福!

C. 當老師的幸福感來自哪兒

答主現在高中語文老師,可以說老師的幸福感全部來自於學生。

或許這份職業是極其平凡的,或許現在社會上對老師的評價不那麼好,但我想我仍會堅持,因為這些簡單的幸福感。

D. 班主任的幸福感來自於哪裡

現在有一個看似很容易的問題,但人們難以爽快給出答案!平時反應很快、說話很利索的人對此問題也會思索再三,結結巴巴地,疑疑惑惑地回答了一個問句!
「你幸福嗎,幸福感怎麼樣?」就是這個問題,成人很難立即回答;相反,不諳世事的孩子們回答起來卻很容易!小孩子在外邊玩的滿頭大汗,玩累了,回到家裡,你切一塊涼爽的西瓜給他(她)吃,吃的兩腮沾滿西瓜汁,你問他(她),你感覺幸福嗎?他(她)立馬回心滿意足地回答「我感覺太幸福了!」
為什麼不諳世事的小孩子容易有幸福感呢?大人卻很難有呢??
得到幸福感的難易程度取決於人類慾望的大小!
小孩子的慾望小,他看見一塊糖,想吃,你買給他,他就立馬感覺很幸福,吃進嘴裡,更是滿滿幸福感!
大人呢,慾望大,不容易滿足,沒有滿足,哪有什麼幸福感啊?!人是社會性的,大家生活在一起,難免要比較,要攀比,比來比去,攀來攀去,發覺自己的親朋好友總是比自己強!一定要把他比下去,不比下去哪來幸福感啊?哎呀,這幸福感啊,就像那高空中的白雲,高不可及,及也不可得啊!
舉個例子吧,一家三口人,通過努力,省吃儉用,終於買了一套稱心的房子,應該心滿意足了吧?應該幸福感滿滿的吧?否,高興勁還沒提上來,朋友來電話說在某個別墅區買了一套別墅,還有美麗的小花園呢!立馬就羨慕起來!即將來臨的幸福感就這么被一陣狂風吹到九霄雲外!
世界上沒有完全相同的兩片樹葉!人和人也不一樣啊!全世界也就一個馬雲啊!人的運勢不同,人生軌跡不同。只要全力以赴地去做了,收獲無論大小都是成就!都是幸福啊!人,要有自我,要知足,知足才會有幸福感啊!何必比來比去?比丟了幸福,比來了艱辛與痛苦!
放下無休止的貪欲,就是逃出痛苦的牢籠,堅守自己的世界唯一,世界上唯一的自己取得的任何成就都是幸福!幫助別人是種幸福,受到別人幫助也是幸福!世人們互敬互愛,互幫互助,共同進步,就是人類最大的幸福

E. 教師職業幸福感的表現

這個問題提得真好。

有人說,教師像燃燒的蠟燭,照亮了別人,卻毀滅了自己。但我要說,教師在燃燒,但不應該像蠟燭燃燒形骸,而是燃燒永不熄滅的生活激情;點亮的不僅僅是學生,還有自己的人生之路。教師要給學生以幸福,自己應先成為一個幸福的人,一個能夠感受幸福、創造幸福、傳遞幸福的人。

我們做老師的,最大的幸福應該來自學生。就像藝術家在觀賞自己創作的滿意的藝術作品,就像農民看到豐收的莊稼,作為一個教師,當看到自己的學生取得了優異的學習成績,獲得了精神的成長時,我們的幸福感就像獲得豐厚收獲的勞動者一樣,因為我付出了,我收獲了,我的價值在孩子身上得到了體現。

上學期開學前幾天,考上北大的一個畢業生回到母校,看望小學時的兩個恩師,說起該同學小時候的事,兩位老師是如數家珍,班主任老師一個個地報出當初那個班孩子的名字和如今考上的大學,滿臉的驕傲與自豪,語文老師還在朋友圈曬出了當初那個班孩子們的照片,這分明是在曬幸福,曬為人師的幸福啊!

好多年前,我教過一個智商只有50的孩子,每次我外出學習,他天天都會來我的辦公室門口轉,為的是看看我回來沒有,若看到我回來了他也不表達什麼,就只蹦跳著去班級告訴同學們「張老師回來了」。雖然這個孩子每次考試都不及格,但是我仍然感激他,他讓我感覺到做老師的責任,感覺到被別人所需要,這是多麼幸福的事情。我的父親直到去世前還後悔因為要轉戶口而讓我念了師范,他覺得若讓我讀高中此時一定會有更好的發展更好的生活,每每此時,我都安慰我父親說,我現在不是挺好嗎?要是我做了別的可不一定能做這么好。也確實是如此,盡管生活很清貧,盡管地位不夠高,但是我在我的教師職業中享受到樂趣,感受到職業的幸福和生命的尊嚴,這不是最重要的嗎?

其次,教師的幸福感還應該來自於我們自身的專業成長。當我們精心設計的一節公開課得到別人的認可,當我們熬了幾個晚上寫出一篇教學論文,當我們精心修改數遍的文章變成鉛字,當我們得到某個骨幹教師的稱號,當我們得到一張「優秀教育工作者」證書……老師們,你能說你沒感受到成功的樂趣,沒感受到幸福嗎?

我很欣賞新東方俞敏洪先生說的一段話:「人的一生總需要有點理想光輝,理想的光輝就像太陽一樣,你迎著太陽走,光明總在前面引路。每個人都希望追逐財富名聲地位,這些東西就像我們在太陽底下的影子,你要去追逐影子永遠踩不到頭上,你迎著太陽走,影子就會跟著,所以財富、名聲、地位都是理想的副產品,你只顧追逐理想,其餘的會跟著來到。」

這句話一點不難理解,就是說你確立目標追逐理想,那麼房子車子以及名聲地位隨之就會跟著到來。對於我們一線教師來說,我們的理想是什麼?我想最朴實最真實的就是做一個好老師,成為名特優老師。當你成了名特優老師,你就會知道真的不僅僅是個虛的名號。

那麼究竟怎樣的老師才是好老師?這個沒有定論,更沒有盡頭,即使我已經成了特級教師,我仍然覺得自己不夠好,做一個好老師是我們所有人的目標,但是沒有最好,只有更好,我們永遠在路上!

還有一句話,追求我們的教育理想,從什麼時候開始努力都不遲。李吉林老師說她的成長是從評上特級以後才開始的,於永正老師從39歲才開始慢慢起步。所以從現在開始,哪怕你已經40歲,50歲,只要你有夢想,只要你有追求,理想之光都會伴你前行!

當然沒有誰的成功是偶然的,天上不會掉餡餅,於永正老師說:「成名要靠自己,靠超出別人十倍、百倍的付出。「是啊,每一種成功的背後都有一個咬緊牙關的靈魂。那課堂上的揮灑自如,背後不知道有多少難眠之夜。成長需要機遇,但機遇決不能依靠等待。於無聲處,於不為人知處,默默努力,靜靜成長,機會總會對你傾心眷顧的。

祝願老師們都能挺直幸福的脊樑,過上幸福、完整的教育生活。@芹夢軒 @儀征之聲 #教育微頭條# ?#我要上頭條# ?#教師#

F. 做老師的幸福感的說說

1、尊敬每一個學生、相信每一個學生、研究每一個學生、發展每一個學生。
2、課堂是學生與老師互相學習的平台,學生的發展是教師收獲的最大成果。
3、寬中有嚴、嚴中有樂、樂而不亂,讓學生在快樂中學習,在快樂中成長。
4、教師應是學生成才道路上的一塊青石板,是教育事業大廈中的一方紅牆。
5、教育需要轉向,必須擺脫過於務實的作風,而重新回到精神生活的本原中。
6、昨天金中人創造過輝煌,今天金中人把握住機遇,明天金中人爭創出奇跡。
7、課堂就是說我們的課堂教學要為學生的成長服務,一切為學生的利益著想。
8、俗名阿虎,言一為成功,我才剛剛上路;言二為一切皆有可能,相信自己。
9、身在教育,心系教育,與金中共榮辱;面向學生,心向學生,與學生同甘苦。
10、用指南針的意志和剛鋪上路面的瀝青的熱情去堅持自己的理想——教書育人。
11、在教學中,我們總會遇到調皮的孩子,往往這個時候才更能體現你的教學智慧。
12、用愛心感召情感,用智慧澆灌心靈,用知識打開科學之門,是教師最快樂的工作。

G. 教師的職業幸福感是什麼

1、教師的職業幸福感很簡單它就在課堂上學生閃亮的眸子里,就在活動中學生成長的心靈里,就在探究中學生發展的智慧里,就在學生成功路上沉甸甸的收獲里。

2、教師的幸福,就是自己曾經對許多人的一生發揮了好的作用。可以自豪地想,自己對得起教育的責任和使命。可以滿足地認為,所有的付出無愧於國家的囑托、人民的希翼。

3、教師的幸福也是因為教師在台上,就成了孩子們眼中的網路全書。成了孩子們心中鮮紅的太陽。

教師職責:

1、 提供符合國家安全標準的教育教學設施和設備

2、 提供必需的圖書、資料及其他教育教學用品

3、 對教師在教育教學、科學研究中的創造性工作給以鼓勵和幫助

4、支持教師制止有害於學生的行為或者其他侵犯學生合法權益的行為

H. 教師幸福感

教師的幸福感在我看來,其實主要來自於以下3大點:
一、幸福感來自學生的成長與進步、對老師的肯定。
對教師而言,幸福的感覺主要自於學生的成長。教育是一項充滿激情、關愛和生命體驗的活動,是師生雙方共同成長的過程。教師們可以從學生那裡獲得一種滿足、收獲一份感動、收藏一份純真。這種體驗,本身就是一種幸福,也是只有教師才會擁有的一種財富。
二、幸福感來自在自身的專業成長
教師的專業成長,是教師生命成長的重要內容,就教師個人本身而言,職業幸福感來源於自身的專業成長。這種專業的成長,不僅是專業知識的成長,應該包括專業精神、專業修養、專業知識和專業技能等四方面。如果家長非常信任、肯定和尊重教師,那教師同樣肯定會覺得很幸福。幸福從來不會光顧一事無成的人,把教師當作謀生職業和飯碗的人,很難享受到教書育人的快樂。
作為教師,從來也只應當在自身的專業成長中才能創造出綿延不斷的幸福。
三、幸福感來自自身平和的心態

I. (一)教師的職業幸福感是什麼

教師的職業幸福感很簡單它就在課堂上學生閃亮的眸子里,就在活動中學生成長的心靈里,就在探究中學生發展的智慧里,就在學生成功路上沉甸甸的收獲里。


J. 做班主任的幸福感句子

我帶了一球我喜歡的學生,我會和他的家長一樣陪伴著他,讓他成長!

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