什麼工作能獲得內心的幸福感

㈠ 職業幸福感，什麼樣職業能使你感到幸福

平心而論，任何職業，只要盡力做出成就感來，就是最具幸福感的職業。

當然，職業與職業之間還是存在差距的，有的差距甚至還是很大的。實事求是地講，在我心目中，最具幸福感的職業，還是教師行業。那也是自己夢寐以求的職業，遺憾的是夢想最終沒能實現。

教師們的學生滿天下。當學生們桃李芬芳的時候，電視上、電影里、領導席上頻頻出現自己的學生的時候，作為老師，還是非常有成就感的。這種成就感絕對不是一種徒有虛名的炫耀，而是一種實實在在的內心的幸福感受

平心而論，在我心目中，教師是最具幸福感的職業。當然，這並不意味著其他的職業就不幸福，三百六十五行，行行出狀元。任何職業，只要踏踏實實、認認真真去干，努力做出成就感來，就都是最幸福的。

㈡ 什麼樣的職業能給人幸福感

你喜歡的職業才能夠給你幸福感，只要實現自己的目的，什麼樣的工作都是一樣的，不要糾結於行業，去追尋你內心的目標。做企業高管可以獲得幸福感，擺路邊攤一樣可以獲得幸福感，送外賣可以獲得幸福感，做IT也可以獲得幸福感，幸福不取決於行業，而取決於你自己。

有時候，哪怕只有一秒鍾的幸福，你也可以覺得特別充實，為此付出更多都願意，所以在這種情況下，選擇工作並不是困難的事情，你只要找到能夠為你的幸福感提供更多條件的工作即可。

㈢ 現在，幸福感最強的職業是什麼

現在幸福感最強的行業，是公務員，每年有上千萬考生拼破頭顱，千軍萬馬過獨木橋只為進入體制，尋找一份穩定，已解決自己的後顧之憂，公務員的幸福有以下幾個方面：

3.社會地位高。學而優則仕這樣的思想在中國社會根深蒂固，很多讀書人都把當官作為自己的追求，目的就是要為人民群眾辦點事，因此才出現名牌學校畢業生扎堆考鐵飯碗的情況；當我們步入機關，自己就被賦予了一定的社會地位，走到哪裡，別人都會把你稱作領導，哪怕你只是一名基層的科員；在相親過程中，很多父母也會把公務員作為上佳的考慮目標；很多同學在一起聚會，大家會不約而同的尊崇公務員，有些家長自己可能是個老闆，但還是希望的自己的孩子多讀書，將來成為人民愛戴的公僕。

4.為群眾辦好事是最大的幸福。當下正是全面小康社會建設的沖刺階段，無論是脫貧攻堅還是鄉村振興，都需要大量的基層公務員，他們奮戰在一線，為的就是給群眾辦更多的事情，因為不忘初心，全心全意為人民服務才是公務員的出發點和落腳點，我們看到一批又一批的時代楷模，看到一個個為了人民的事業離我們而去的基層公務員，他們的精神永遠留在人民的心中，人民才是他們心中最後的歸宿！

幸福就是自己開心快樂的活著，並為社會注入正能量，做出一定的貢獻；幸福的行業也許很多，但我們只要選准其中一個，自己堅定信心，懷有目標，朝著這條路走下去，從群眾中來，到群眾中去，與人民心連心，人民的幸福才是公務員最大的幸福！

㈣ 什麼工作可以讓人幸福

美國有一個調查，想看一下在人們心目中什麼工作是最有意義的工作，結果排在第一位的是神職人員。理由是：最不世俗的工作據說是最幸福的工作。第二位是消防員，第三位是理療師，第五位是特殊教育老師，第六位是老師，第八位是心理學家。他們中的大部分人對自己的工作「非常滿意」，因為這份工作是在給予人們幫助，或者帶給他人意義。第四位是作家，第七位是藝術家。他們中的大多數報酬少得可憐，或者根本沒有，但是表達出自己心中所想的自由帶來了幸福。第九位是金融理財銷售代理，因為他們中的一些人在舒服的辦公環境中工作，平均每年掙的錢也比較多。第十位是施工工程師，擺弄那些大型玩具可能是很有趣的。

可以看到一份有意義的工作最重要的一點是不世俗，其次是給他人提供幫助，然後是能自由創造和表達；有舒適又多金的職位；能夠操控大玩具等等。

我想每個人都應該會想要一份這樣的工作。這份工作必須在一定意義上讓人感到值得，必須值得我們全身心投入其中。這份工作是被普遍認為有價值的事業，並且充斥著挑戰，能讓我們充分的利用我們所具備的知識、決斷力等等能力，去自由的創造。並且通過我們的努力，能帶給我們養家的薪水和他人的贊同。

那是不是說我們只要擁有了上面說到的這些工作，我們就找到了工作的意義？是不是說就沒有其他的負面影響了？

上面提到的工作當中也有不少人也在尋找著工作的意義。因為並不是所有人都認為這是一個有意義的工作。比方說給貧苦人提供衣食或照顧病患，這並不能驅使對這個工作的價值不認同的人參與到其中。

一份工作在一般情況下，等工作到一定階段，大家會覺得所從事工作是毫無技術含量的重復體力勞動。我相信每個人都有過這樣的體會。一份工作，到兩三年的時候，大部分人都會變成熟手，這個時候往往會陷入不斷的重復，覺得就是不斷地復制粘貼，有很多人會覺得厭倦，有些人會覺得自己已經搞懂了一切，從而懶得去尋求進步了。認為如此繁瑣完全沒有創新可言的工作干著還有什麼樣的意義？

有的時候，我們在工作中碰到領導待人不公；滿不在乎的對待我們；安排無謂的工作；甚至是因個人看法給我們穿小鞋的時候，那還會有工作的意義，只會立刻萌生「我如此辛苦工作所為何來」的念頭，而且這種念頭給人的打擊極其沉重。如果說意義感宛如一朵需要精心培育的嬌嫩鮮花，那麼，意義感的毀滅過程就好比這樣一朵嬌花瞬間遭到鐵頭靴子的踐踏。

所以，一份工作只是一個平台，這個平台的意義只關乎我們自己。一份工作的意義是我們在工作中自行發現的，它必須是與我們自己的價值觀相匹配的，並且有明確的目標，讓我們專注於它。我們陷入不斷的重復和復制粘貼，並不是我們偷懶的借口，而是我們尋求進步的開始。（真正的「工匠」就是從這里出發的。）一旦我們發現了我們能給社會帶來的價值，同時在這里實現著個人價值，讓我們覺得值得這么做，我們就找到了意義。但是我們也要和一些負面的東西作斗爭，比如負面的人際關系，挫折感等等。這時我們就要有一個正確的心態，充分發揮我們的應變力、我們的適應力，去改變環境帶給我們的不愉快。只有這樣才能在工作中高度的充實自我、表達自我，增強個人使命感和找到好好工作的理由。

㈤ 在你看來，「幸福指數」比較高的工作都有什麼

比如說廚師，老師等。在我看來，廚師是個比較特殊的職業，雖然人人都會炒菜做飯，但是能夠做好，真的達到了廚師的級別，這個本領在自己的生活中用處還是蠻大的。不但能夠滿足自己的口福之餘，還能直線提升幸福指數，就連找對象，夫妻有一方是廚師的話，也會在另一方的心中加分不少。現實生活中除了工作，就是家庭中的柴米油鹽，而作為廚師這個職業就可以很好的講，這兩大生活日常，完美融合並且輕松駕馭。