經濟學中的人有哪些

Ⅰ 當代頂級的經濟學家在美國，那麼美國的經濟學家哪些人排在前十名呢

2013年，全球經濟學家排名中，前10位經濟學家有9名來自美國（另一個是法國人）：
約瑟夫 斯蒂格利茨（Joseph E. Stiglitz）：哥倫比亞大學經濟學教授，美國布魯金斯學會高級研究員。1979年獲得約翰 貝茨 克拉克獎，2001年獲得諾貝爾經濟學獎，2007年獲得諾貝爾和平獎。
安德魯 施萊弗（Andrei Shleifer）：哈佛大學經濟學教授，美國藝術與科學學院院士、計量經濟學會會員，美國國家經濟研究局（NBER）研究員。
詹姆斯 赫克曼(James J. Heckman)：芝加哥大學經濟學教授，1995年至今，任芝加哥大學的亨利 舒爾茨傑出功勛教授。2000年獲得諾貝爾經濟學獎。
羅伯特 J 巴羅（Robert J. Barro）：哈佛大學經濟學瓦格納經濟學講座教授，斯坦福大學胡佛研究所高級研究員。1998年獲得亞當 斯密獎 (APEE)。
羅伯特 E 盧卡斯（Robert E. Lucas Jr）：芝加哥大學經濟學約翰 德維傑出服務教授（John Dewey Distinguished Service Professor）。1995年獲諾貝爾經濟學獎
達龍 阿西莫格魯（Daron Acemoglu）：麻省理工學院經濟學教授。2005年獲得約翰 貝茨 克拉克獎。
彼得 菲利普斯（Peter C. B. Phillips）：耶魯大學經濟學、統計學教授。
馬丁 費爾德斯坦（Martin S .Feldstein）：哈佛大學經濟學教授，美國國家經濟研究局前主席。1977年獲得約翰 貝茨 克拉克獎。
托馬斯 薩金特（Thomas J. Sargent）：紐約大學經濟學教授。2011年獲得諾貝爾經濟學獎

Ⅱ 古典經濟學的代表人物有哪些

代表人物有：

1. 威廉．配第（1623—1687年）

2. 大衛．李嘉圖（1772—1823）

3. 布阿吉爾貝爾（146—1714）

4. 西斯蒙第（1773—1842）

5. 亞當．斯密

6. 魁奈（1694—1774）

Ⅲ 我國殿堂級的經濟學家都有誰主要經濟觀點是什麼

殿堂級是指那些在某領域具有巨大貢獻以及深遠影響力的人物或作品。其產生的作用和貢獻可以被視作是該領域發展過程中一個時代的里程碑，在其領域或其時代具有不可取代的崇高地位。在經濟學領域，公認的殿堂級人物有亞當斯密、馬歇爾、凱恩斯、薩繆爾森、弗里德曼。

其理論的要義是透過某些因素的變動，不管是分租、定租或地主自耕等，其土地利用的效率都是一樣。如果產權弱化，或是政府過度干預資源配置時，將導致資源配置的無效率。如果能夠定土地產權，明晰產權制度，允許土地自由轉讓，這是使生產要素與土地發揮最大效率的不二法門。

所以，個人認為，在我國經濟學家中，大概只有這兩位可以稱得上是殿堂級的經濟學家了吧。

Ⅳ 經濟學方面的大師級人物有哪些啊

普哈拉 (C.K. Prahalad)，密西根商學院的企業管理教授，哈佛大學客座研究員，歐洲知名管理學院 INSEAD 及印度管理學院客座教授，被譽為全球最先進的策略思想家之一。普哈拉教授也向世界各地大企業提供管理咨詢服務。 普哈拉教授的研究重心在於大型多元化跨國企業的最高管理層所扮演的角色，以及他們給企業所帶來的價值。他與哈默爾合著的《競爭大未來》一書，曾被美國《商業周刊》評選為1994年商業類書籍排行榜第一名。該書已被翻譯成十四種文字。普哈拉教授亦撰寫過好幾篇得獎文章，如獲得1989年與1990年"麥肯錫獎"的《策略意圖》(Strategy Intent)和《企業的核心競爭力》(The Core Competence of the Corporation)。《華爾街日報》在高階經理人教育專題報道中將普哈拉選為全球前十名最佳教授。美國競爭力協會也在 1995 年頒獎給他，表彰他對競爭力研究的貢獻。 羅伯特·卡普蘭論實施戰略圖的兩大挑戰 在實施戰略圖過程中面臨的兩大挑戰分別是溝通和持續性——溝通是指在使用「戰略圖」的時候，要讓所有人理解他的目標與公司願景的關系；持續性則是指一旦決定執行某個戰略，領導的長期支持是非常重要的。 大師小傳： 羅伯特·卡普蘭（Robert S. Kaplan），平衡記分卡的創始人。1992年羅伯特·卡普蘭與戴維·諾頓（David P. Norton）發表了關於平衡記分卡的第一篇文章《平衡計分卡——業績衡量與驅動的新方法》。他們的著作還有《平衡記分卡的實際應用》、《戰略中心型組織》和《戰略地圖——化無形資產為有形成果》。 卡普蘭現執教於哈佛商學院領導力開發專業之Marvin Bower教席。 戴維·烏爾里克：企業何時該從外部納賢 企業在五種情況下適合從外部招賢納士：一是出於地域擴張的考慮，企業現有管理人士不熟悉當地情況，語言上也存在障礙；二是企業希望把眼光放得更遠、在一個增長迅猛的新領域加強專家實力時；三是招聘企業顧問或首席執行官的某些職位；四是物色合適人選幫助公司推出新的戰略業務；五是將內部經理人屢屢碰壁的業務交給一個外來經驗豐富的管理者。 大師小傳： 戴維·烏爾里克（David Ulrich）是美國密歇根大學羅斯商學院教授，人力資源領域的管理大師。在美國《商業周刊》舉行的調查中，烏爾里克是最受公司歡迎的進行企業內訓的管理大師，排在約翰·科特、彼得·杜拉克、邁克爾·波特等人之前。 大前研一論授權不能連累顧客 經理人在授權前，要認清下屬的能力和技能，並考慮他今後的發展方向，確定合適的許可權范圍；把握他現有的能力水平與許可權所要求的能力水平之間的差距，做好縮短這種差距的思想准備。在授權的過程中，切記不要連累顧客。 大師小傳： 大前研一，美國麻省理工學院博士，曾任麥肯錫日本分公司董事長，兼任許多跨國公司的管理顧問。1994年7月離開麥肯錫，1996年起任美國加州大學洛杉磯分校教授、斯坦福大學客座教授，現任創業者商學院校長。被英國《經濟學人》雜志評選為「全球最頂尖的五位管理大師」之一，「日本戰略之父」。 丹尼爾·卡尼曼論企業的決策毛病 最讓我驚訝的是，企業在不斷地決策，但對於決策的正確與否卻不予以跟蹤。他們不願從錯誤中學習，甚至不願為發現自己的錯誤做出一點點努力。這並不是偶然現象，他們就是不想知道。指派專人將決策登記在案，若干年後評估其中的偏差、失誤、錯誤的預期、判斷失當的因素——這都是為了讓決策流程更合理，可企業並不打算這樣做。 大師小傳： 丹尼爾·卡尼曼（Daniel Kahneman），2002年諾貝爾經濟學獎獲得者，美國普林斯頓大學心理學和公共事務教授，擁有以色列希伯來大學、加拿大不列顛哥倫比亞大學和美國加利福尼亞大學伯克利分校的教授頭銜。 卡尼曼的突出貢獻在於，將來自心理研究領域的綜合洞察力應用在了經濟學當中，特別是研究了在不確定狀態下人們如何作出判斷和決策。其研究成果挑戰了正統經濟學的邏輯基礎--理性人假定，並提出了著名的「前景理論」。 彼得·杜拉克論組織變革四原則 第一，有組織地放棄昨天，「放棄什麼內容」和「放棄什麼方式」需要有系統地進行；第二，有組織地改進，包括產品、服務、生產流程、市場營銷等方面；第三，挖掘成功經驗； 第四，系統化的創新原則。 大師小傳： 彼得·杜拉克（1909-2005），「現代管理之父」、「大師中的大師」。其多樣化的成長環境和豐富多彩的職業經驗，造就了一代管理宗師。他生於維也納並在那裡和英國接受教育，在德國法蘭克福當報紙記者的時候獲得公共與國際法博士學位，然後擔任倫敦一家國際性銀行的經濟學家。後來他去了美國，先是在大學里擔任政治與哲學教授，接著就在管理學院開始了長達60年的管理教育和咨詢工作。 他為許多世界上最大的公司和非贏利機構提供咨詢。他一生著作等身，撰寫了幾十本管理著作，其中《管理的實踐》和《管理：任務、責任和實踐》是他的巔峰之作。 在他的書中，杜拉克提出了「目標管理」、「知識工人」等眾多刷新管理界的創見。他的突破性思想用一句話來高度概括：管理學一起走過從目標管理到管理知識工人的過程

Ⅳ 當今中國十大經濟學家

厲以寧

著名經濟學家，中國經濟學界泰斗。1951年考入北京大學經濟學系，1955年畢業後留校工作、任教至今。現為北京大學社會科學學部主任，北京大學光華管理學院名譽院長、博士生導師，中國民生研究院學術委員會主任，中國企業發展研究中心名譽主任。七，八，九屆全國人大常委、七屆全國人大法律委員會副主任，八，九屆財經委員會副主任；第十，十一屆全國政協常委、經濟委員會副主任，第十二屆全國委員會常務委員會委員。

林毅夫

北京大學國家發展研究院（原北京大學中國經濟研究中心）聯合創始人 、名譽院長、教授、博士生導師。中華人民共和國第七、八、九、十屆政協全國委員會委員、第十一屆全國人大代表，現任全國政協常委 、經濟委員會副主任、中華全國工商業聯合會副主席。2005年獲選第三世界科學院院士，2008年2月，被任命為世界銀行首席經濟學家兼負責發展經濟學的高級副行長。

張維迎

原北京大學光華管理學院副院長、經濟學教授，北京大學工商管理研究所所長，同時兼任牛津大學現代中國研究中心研究員。20多年來，他以一個獨立學者的立場，積極參與到中國改革實踐的洪流中。他是國內最早提出並系統論證雙軌制價格改革思路的學者。2000年，他獲得國家自然科學基金「傑出青年基金」。2002年，他當選為「CCTV2002年中國經濟年度人物」。2006年3月他發表了《理性思考中國改革》的長文，將有關改革的爭論推向了一個高潮。

郎咸平

經濟學家，香港中文大學工商管理學院金融學教授。畢業於美國賓西法利亞大學沃頓商學院，獲博士學位。被中國國內媒體稱為「郎監管」，素有「郎旋風」、「最敢說真話的經濟學家」之稱。公司治理和金融專家，主要致力於公司監管、項目融資、直接投資、企業重組、兼並與收購、破產等方面的研究。

陳志武

1986年去美國留學，放棄了攻讀7年的計算機專業,轉而學習經濟，並於1990年獲美國耶魯大學金融學博士學位，1990-1995年任美國威斯康辛·麥迪遜大學助理教授，1995-1997年任美國俄亥俄州立大學助理教授，1997-1999年任俄亥俄州立大學金融學副教授

1999年轉任耶魯大學金融學教授，現任美國耶魯大學管理學院金融學終身教授、清華大學經濟管理學院特聘教授，於2010年11月18日，被中國交通銀行委任為非執行獨立董事。

吳敬璉

是中國經濟學界的泰斗，當代中國傑出經濟學家、著名市場經濟學者、北京天則經濟研究所理事。現任國務院發展研究中心研究員、國務院信息化專家咨詢委員會副主任、國務院發展研究中心學術委員會副主任，國務院歷屆總理的座上賓，中國企業發展研究中心顧問。

李季

中國主流經濟學專家，原天津市教委主任，中國著名經濟師，畢業於清華大學金融專業，碩士研究生， 中國著名投資高級經濟分析師， 中央台著名股評專家， 中央電大市場營銷學教授，是諸多企業家的經濟戰略顧問，長期專注經濟發展戰略及商務合作研究，多次參加全國高層經濟論壇，對未來經濟趨勢的剖析極具影響力，其獨到的見解、精闢的分析讓眾多國內外企業家在多變的環境中找到了路標。

錢穎一

中國經濟學家，清華大學經濟管理學院院長、教授，出生於北京，祖籍浙江，1981年清華大學數學專業本科畢業。畢業後留學美國，先後獲哥倫比亞大學統計學碩士學位、耶魯大學運籌學/管理科學碩士學位、哈佛大學經濟學博士學位，之後任教於斯坦福大學、馬里蘭大學、伯克利加州大學。2006年10月任清華大學經濟管理學院院長。

Ⅵ 國內哪些人可以稱得上經濟學家

國際上，經濟學家是指擁有自己的經濟學範式與原創的經濟學基礎理論的經濟學人。有沒有自己的經濟學範式與原創的經濟學基礎理論，是衡量一個經濟學人是否經濟學家的唯一標准。而國內，大多數「經濟學家」是不符合這兩個條件的，也就是說名不副實。
按這兩個標准為標志，張五常（有經濟學「實用論」，是新制度經濟學和現代產權經濟學創始人之一）、楊小凱（研究勞動分工——超邊際經濟學的開創者）、林毅夫（總結了世界各國經濟發展的經驗教訓，提出了自己獨特的發展經濟學理論假說）、吳敬璉（最早在國內提出並倡導市場經濟理論，是"市場取向改革論"的主要代表人物；經濟體制比較研究學科的開創者之一）、厲以寧（在比較中外經濟運行的基礎上，發展了非均衡經濟理論）、張維迎（中國產業經濟學「第一人」）等，是較為符合的。