事業單位怎麼混

① 事業單位怎麼樣沒關系是不是很難混聽人說裡面勾心鬥角，說的我都不敢去了，是不是真的呀

不竟然，連去的膽子都沒有你還想做什麼工作呢，嗯？道聽途說就以為是真的？我想說你是真的單純還是傻呢？不過事業單位要看你是什麼事業單位了，明著一個道理，你不想節節高升么？假如你是個清潔工難道你就一輩子甘心拿著幾百塊錢生活？同樣的道理，到哪裡都有競爭，看你自己是有能力戰到最後？還是還沒進門就被打趴下？如果在社會這條爛泥里你能混的風生水起還保留著你本來的面目那是最好。不知道你是男的還是女的，女的我還可以理解你，男的的話我就鄙視你了，沒出息。

② 在事業單位工作胃，我需要學會怎麼做事才能混下去

一 不要把工作 做的太好，如果精力充沛，可以主動幫助別人做工作，但成績一定是別人的或者是領導的，或者是大家的。否則，你會鶴立雞群。這是你最近幾年不會明白的。
二 不要跟任何人走的太近。至少是不要公開和任何人走得太近。那樣會有站隊的感覺。你現在還沒有站隊的資格。
三 業余時間多關心同事和領導的小事情，需要你做的，要盡力去做，比如買個醬油，打個醋，這樣的活和工作一樣重要。尤其是要關心受到排擠的人，但最好不要公開關心。
四 要知道領導的領導的家庭地址和聯系電話，最好是你可以隨時聯絡的人。
五 不要干激進或者違法的事情。領導旨意的要做，朋友委託的要做，但是，只要不符合規定，一定要嚴格各種審批手續，該誰批的讓誰批，按照領導的旨意做事，將來一旦出事，也不是你一個人的。但是，如果明顯違法，一定要充分和領導溝通，弄懂領導 的意圖。不能隨便做，違法的事情，能拖就拖，能病就病。總之，不能隨便背污點。
六 不要貪圖目前的蠅頭小利。年輕人雖然花錢的地方多，但是，只要工作順利，不會沒有錢花。一定要廉潔奉公。有利益的讓給別人。
七 遠離三種人：挑撥是非的人要遠離。得勢猖狂的人要遠離。黃賭毒分子要遠離。

祝福愉快。

③ 我在事業單位工作，混得不怎麼好，跟同事混不到一塊去，該怎麼辦啊

自己先做一個全面總結，這是必要的。
首先，分析自己在事業單位工作的現狀（優勢與劣勢），在現在工作崗位的的前景。
其次，分析造成現在這種情況的現狀，為什麼會造成這種情況，是自己的問題還是別人的問題。
找出其中的主客觀原因，分清主次。
在此，根據這些原因找出現實可行的應對的措施，造成的不好結果盡量彌補，緩和和同事之間的關系，配合領導做好本職工作，堅持從大局出發。
最後，我想說任何一個人都是生活在集體中，個人是改變不了集體的，只有自己改變自己，適應社會的發展，把握好潛規則，住你好運。還有問題可以問我。

④ 什麼是混崗混編如何混崗混編

混編混崗是指機關、事業單位未實行定編到人，沒有明確在崗人員的編制性質，將不同類別的編制和人員交叉使用，致使人員身份和崗位職責不相符，從而造成人員、編制和崗位管理混亂的行為。

根據機構編製法規和政策規定，行政機關使用行政編制；事業單位使用事業編制，設置事業崗位，人員使用事業編制。

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要有強力切實的責任追究制。一旦發生了超編混編現象，那裡的編制、組織、人事部門的有關領導必須承擔相關責任。

超編問題之所以嚴重，說明那個縣的編制、組織、人事部門失職瀆職，有關領導和責任人應該受到嚴肅處理。有了嚴格的問責追究制，才能約束和鞭策有關部門嚴把編制關、把好編制關。

⑤ 行政事業單位應該怎麼混

其實呀，最主要是要開朗點，做事主動點。對人也不要太客氣，不然人家覺得你不容易深交。隨和點，自然點，就好。

⑥ 事業單位我該怎麼混

說真的，這樣的例子很多的，我同學在林業局上班4年了，還是最基礎的科員，比他晚來2年的都調到別的舒服的崗位上去了，如果像樓主這類的個人建議現在裡面上班，然後尋找你自己喜歡的工作，可能你家裡面也不同意你不在國家單位干，畢竟他們可能覺得以後會很牛逼，說白了就是熬時間，等機會，但這都是不公平的，你應該比我懂裡面的水。
我個人建議就是，如果你有自己想乾的而且收入比這高而且有前途，那就說服家人，去做你喜歡的，但在外面上班肯定比你們單位累，可能你在單位上班只是心累，在外邊可能會很好也可能累，自己要考慮好，出來了就回不去了。

⑦ 老實人如何在體制內混下去

如果您還是單位中的那個飽受壓力的「老實人」，下列方法或許可以幫到你。
在做好本職工作的前提下，「委婉」拒絕自己無力承擔的工作任務，是拯救自己的有利武器。別人的工作，有求於你，有時間精力可以幫忙，但要警惕「幫著幫著就變成了自己的份內工作」的陷阱。
如果實在拒絕不了，也要跟領導講清自己能做到的程度，避免在以後成為「背鍋俠」，或者跟領導提出大家一起分擔任務的方式，讓工作落實到位，也讓自己能有精力有時間做好手頭上的工作。
如果工作壓力已經很大，千萬不要再給自己的精神施壓。努力去做好每項工作，工作太多時懂得分清輕重緩急，這是一個良好的工作態度，但因為自己精力有限，一些工作還沒有做到位，從而心裡急躁、煩悶、怕被訓斥和責罰而緊張難安，長此以往，不僅自己的精神狀態會受到影響，還有可能會波及家庭關系。
如果上述方式您仍然覺得無法解決目前的困境，那說明可能您真的不太適合這個工作環境，那麼就要通過自己的努力去尋找一個更適合自己的工作。
畢竟人生路不只一條，老實人也有理由秉持「老實」的品質，也有權利以「老實人」的姿態活得更精彩！

⑧ 事業單位就一定是鐵飯碗嗎，事業單位就那麼好混嗎，人際復雜嗎

事業單位的工資待遇很穩定，但是不會很高，但是福利比一般的私企要好，住房公積金，養老保險等繳納的比較多，但是交的多最後受益大的還是你。人際復不復雜看你想在單位晉升到哪一步了，如果你只是想要做好本職工作不想升職，那麼那些鉤心斗角的事都與你無關，但是如果你想要升職，可能就需要去討好一些人。一切都看你的目標，你怎麼看了。

⑨ 在事業單位混日子，到底是管理崗好還是技術崗好

在事業單位混日子，到底是管理崗好還是技術崗好？我覺得吧，如果想要在事業單位混日子的話，還是技術感比較好，因為一個單位裡面最不缺的就是管理崗位的人的，因為像這種管理崗位上的人可以隨時替換，單位裡面根本不缺這種人，一旦發生什麼事情的話，第1個被換掉的員工那麼就是管理崗位上的員工，因為管理崗位上的員工，他們這種人社會上有很多都想要上來，所以事業單位裡面根本不缺管理崗位上的人。

總的來說，如果你想要長久的在這家事業單位混日子的話，就成為頂尖的技術人才，這時候就沒人敢管你，那麼也沒有人會去管你，而且以你的技術來說，你隨便應付一下就能夠把這家企業扶上正道，這時候就會日子也是很正常的時間，因為到了這個地步已經沒人能夠去管你了，你也成為了這家企業的頂樑柱，甚至是連老總都不敢去管你，那麼這時候你會日子的話，就是一個很好的單位混日子，可以說日子過得特別的悠閑，每個月還有工資可以拿。

⑩ 事業編有紋身怎麼混過去

現在對紋身的政策都開放了很多，基本只要不是很注重儀表的單位都是沒關系的。
事業單位上班可以有紋身，只要紋身不誇張不在明顯的部位即可。事業單位招聘體檢要求中沒有關於紋身的明確規定，如果紋身的位置比較隱蔽，並且范圍較小是不影響參加事業單位招聘考試的。但是如果位置明顯，並且紋身范圍較大、圖案過於誇張一般是不予聘用的。
事業單位是相對於企業單位而言的。首先，事業單位包括一些有公務員工作的單位，它們不是以盈利為目的，是一些國家機構的分支。與企業單位相比，事業單位有以下特徵：一是不以盈利為目的。二是財政及其他單位撥入的資金主要不以經濟利益的獲取為回報。