1. 請問事業單位的政審是什麼樣的流程,都要考核什麼內容人事部門是怎麼開展工作的
事業單位的政審流程如下:
用人單位(或主管部門)電話與政審對象聯系,詢問政審對象是否願來工作,如本人提出放棄,則不必政審,但應要求其寫出書面放棄的簽名承諾書,並復印身份證等材料。
用人單位(或主管部門)調閱政審對象的檔案。(分商調和現場調閱兩類。如商調,考生為正式在職在編人員到市人社局事業科(0794—8222130)開具商調函;如考生非正式在職在編人員,則到市人才服務中心綜合部(0794—8222391)開局商調函,用人單位到市人才服務中心閱檔,開商調函由考生自己辦理;如現場調閱,則由用人單位與考生聯系,由考生提供檔案存放地相關證明(合同)材料,用人單位帶介紹信前往現場調閱考生檔案),主要是核對考生的畢業學籍情況、年齡、以及是否有不良記錄的表現,核實是否與崗位要求的條件相符。檔案材料應齊全,考生應提前告之原管檔單位將應歸檔的材料及時放入個人檔案。
政審時,政審對象需出具以下的材料(用人單位應向有關部門出具了解XX考生XX情況的函件)(附件)。1、政審對象無違法亂紀,參與邪教等違反黨的路線方針的證明(由戶籍所在地或常住地派出所部門出具)。2、政審對象無違反計劃生育的證明(由鄉鎮以上的計生部門出具)。3、參加工作有單位的政審對象應出具工作單位的現實表現材料,有無違紀情況。
考核政審意見,由用人單位在考核政審表上簽字蓋章,市直由主管部門,縣(區)由人社局蓋章後再統一上交市人社局事業科。
2. 事業單位政審流程最新
事業單位考試政審的一般流程是考生填寫《考生情況登記表》、考察小組對考生進行組織考察、審核考察結果和寫出考察報告這三個步驟。考察結束後,負責考察的工作人員會根據考察情況對你進行測評並寫出考察報告。然後考核工作班子會根據你的考察情況進行審核後確定考核結果。
不同單位的政審時間是不一樣的,根據各個單位的安排,招錄人數少政審時間就很快,人多的就會慢一點,一般少則一周多則兩三個月。
一般情況下政審的情況是根據你的招考單位決定的,有的是到學校去考察,需要學生陪同查看學習環境,跟老師輔導員溝通,調檔案看!有的是跟考生的領導溝通去公司考察,有的是直接家訪了,情況不一。
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3. 事業單位政審流程是什麼
一、事業單位政審流程
1.提前告知政審對象,定好時間,需要談話的對象等。
2.先與政審對象的老師(領導、同事、同學)談話,了解基本情況。然後收集鑒定資料,由單位蓋章。
3.審閱檔案。主要核實報名時填寫的個人信息是否真實,是否有所隱瞞。
二、事業單位政審材料:
1.個人自傳,包括簡歷、本人學習或工作期間所獲表彰情況、個人的成長經歷及個人有哪些優點、特長等;家庭主要成員及主要社會關系的姓名、准確出生時間、工作單位或住址(所屬村、社區、街道名稱)、政治面貌。
2.提供畢業證書原件、人事檔案的存放地
3.提供戶籍證明材料(戶口復製件)
4.提供本人的現實表現證明材料(應屆生由學校及當地派出所出具、歷屆生由戶口所在地的村、社區、街道及派出所出具)
5.父母親、配偶、爺爺奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)所在單位、村、社區、街道,
出具現實表現證明材料及所在地派出所的政審材料(非警察類只需開父母和兄弟姐妹的即可)。
6.近期一寸免冠彩色照片8張。
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