⑴ 密雲法院收入,事業編和公務員編的區別
我不是密雲法院的,一般郊區法院的事業編和公務員的科員級別差別不大,也就200~300元的差距,事業編工資2000多,全都算上3000元左右,各單位具體可能會有不同。
事業編和公務員編的區別,進入不同的編制,發展晉升的方式不同,公務員是靠提拔的,科員-副科-正科-副處
事業編制是靠評職稱的。
公務員的工資是由國家發的,事業編制是所在單位發。但公務員編和事業編制穩定性也差不太多。
在法院的事業編還有不同就是,你考過了司法考試的話,事業編不能當法官,公務員編的可以經過北京市高院的培訓和考試,被人大任命為審判員。
⑵ 密雲事業單位面試成績什麼時候出
01密雲事業單位面試成績
密雲事業單位面試成績一般在面試結束後的3天內進行公布,從歷年密雲事業單位面試時間公布的日子看,基本上是在6月中旬左右,大家可以通過北京市密雲區人民政府網來查詢自己的面試成績。
密雲事業單位面試成績是通過百分制的方式進行計算的,60分為合格線,考生的面試成績不得低於60分,否則將不具備聘用資格。面試結束後,按照招聘崗位進入面試人員和計劃招聘人數比例的1:1來確定體檢考察人員,面試人員的成績必須達到其所在面試考官小組所有人員的平均分及以上,不然將被取消體檢和聘用資格。
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02密雲事業單位面試考情
密雲事業單位面試主要是結構化面試的方式,在去備考結構化面試之前,我們首先需要了解一下結構化面試的考察方式:結構化的時間一共15分鍾左右,問3-4道題,建議各位小夥伴把回答時間控制在4min-4.30min,盡量不要超時,否則會扣分。
然後就是考官組成,一般事業單位由7名考官組成。從實踐看各地基本上是一樣的。一部分,來自各地的人事廳(局)考試中心和組織部的同志;一部分,來自各單位的人事處,也就是主考官,答題過程中需要多多眼神交流互動的人。
最後就是了解面試的題型,事業單位面試中,綜合分析、人際交往是考察的重點,求職動機與職位匹配、計劃組織協調、應急應變次之,言語理解與表達相對出現較少,應了解各類題型的特點,答題時應從事業單位工作角度和立場思考問題,少用所謂的萬能套話和模板,多從問題描述的關鍵出發分析問題,盡可能緊扣問題,才可以才面試中取得一個高分。
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