省直事業編和旗縣級事業編哪個好

㈠ 省直事業單位事業編和縣級市公務員該選哪個

就工資來說，據我了解的情況，省直事業單位工資要高於縣級市公務員。發達的縣公務員工資跟市事業編的工資差不多。就政治前途來說，考公務員，。當然，如果年齡允許，可以去事業編上著班，繼續考更高級別的公務員。

㈡ 省直機關全額制事業編與縣區級公務員哪個好

全額撥款的屬於事業單位，管理是按照勞動法進行的，也可以參照公務員管理。用人單位有較大的許可權。工資是實行浮動制的，單位對個人有較大的許可權。
事業編制可分為全額事業編制、差額事業編制和自籌自支事業編制三種.
全額事業編制又叫全額財政撥款事業編制，參照公務員管理，基本待遇與公務員一致，多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位，如城管、學校、農技站等.
全額撥款就是工資由財政發放，差額撥款就是工資部分由財政發放，自收自支就是工資由單位自行解決，財政不承擔。
很難說哪個更好，在待遇上可能你目前的崗位要好過縣級基層公務員，但公務員畢竟是行政編制，根據個人發展需要決定。

㈢ 省屬事業編和市屬事業編哪個好

省屬事業編和市屬事業編哪個好，其實省屬事業單位和市屬事業單位的比較，要在同一類別、同一財政保障方式甚至同一行業的前置條件下，才有可比性。

一、省屬和市屬事業單位是什麼

省直事鋒卜空業單位：是指省級人民政府或者省政府組成部門所直屬的事業單位，省直事業單位的上級是省級政府或下屬部門，由省財政發工資。

市直事業單位：市直事業單位的上級是市級政府或者下屬部門，由市財政發工資。

二、省屬事業編和市屬事業編哪個好

省直事業單位、省屬事業單位和市直事業單位編制上是沒有區別的。有區別的是上級不同而已。

省直事業單位的上級是省弊早政府的一個部門，比如省質監局下屬的產品質量檢驗所就是省直事業單位。省屬事業單位則是獨立的一個事業單位。

市銀瞎直事業單位道理和省直的一樣，排序的話是沒法排的，因為有的事業單位是垂直管理，而有的是屬地化管理。

一般來說，相比一般事業單位，省直事業單位的發展待遇要好一些。

省屬事業編和市屬事業編哪個好

㈣ 省直事業單位和地方事業單位在待遇上有什麼不同

工資框架都是一樣的，但是各種亂七八糟的獎金數量會不一樣，這個跟當地的財政收入狀況有關，政府越有錢的就會越發得多，省直機構一般都位於省會，省會的經濟發展一般都比地方好，財政收入自然就多省直事業單位會高一些。

㈤ 省直事業單位和縣區公務員選哪個更好

1. 公務員肯定比事業身份好，但是省沒有縣那麼忙，而且縣公務員肯定要到基層鍛煉下鄉鎮，非常辛苦，脫貧攻堅是累死幾個公務員了。省的話平台高端，但是事業上升空間少，我建議如果家裡有能力幫你在省里安家就選省，縣鄉真的周末加班什麼的太正常。

2. 省直事業單位雖然工資不多，但是獎金多啊，而且可以按時發。當然工作單位要在省會。縣級公務員連獎金給你發不發都不一定。

3. 要考慮很多方面的，除了自身的發展和工資待遇外，還要考慮對家庭的照顧。
   
   

㈥ 省直事業單位待遇與縣級公務員相比哪個高

當然是省直事業單位更高，按照省里的標准來的，比如省屬高校的工資就比縣里的公務員高一半。

㈦ 省級事業編制和縣級參公編制該如何選

體制內個人的發展與身份、平台有著密切的關系，李某現為某地區縣參公編制人員，工作十年，現任四級主任科員，因與對象（在省會工作）異地分居，參加省屬事業單位考試，經過激烈角逐上岸，但是，所考事業單位的具體工作地點並不在省會，而在省會城市所屬的其他區縣，那麼，在這樣的情況下，李某放棄參公機會去該事業單位工作值得嗎？個人建議，繼續保持現狀，放棄此次上岸的機會。

最後，對於體制內的工作人員來說，工作的編制身份和個人所在的平台確實很重要，但是，對於設立了區縣工作機構的省直事業單位，作為工作人員是否能夠享受平台所帶來的發展機會，主要還是看其具體的工作單位，如果在此類事業單位的機關工作，無論哪個處室都有著很大的發展機會，因為服務領導，如果在其基層辦事機構工作，那麼，發展機會也很有限，因為，在此類機構當中，幹部提拔都是由上級機關擬定人選，同時，部分事業單位還會面臨改革的問題，這些都需要做考慮。因此，無論從工作還是實際的角度來看，去省直事業單位單位都有些得不償失。