① 電視台事業編制跟台聘編制的區別
所謂事業編制，其實是指政府下面負責與收益相關的政府機構、央企、國企等單位的國家在編工作人員，如水電媒、通信、旅遊、電視電台等，是國家放在這些機構的工作人員，包括領導和普通員工。機構沒有許可權動在編人員，在編是一種國家直接聘請的用工方式，這就是以往大家說的「國家工」，特指在編人員的身份。同時政府有另外一條線的編制，大部分人知道的公務員編制。這部分屬於不牽涉收益的國家經費支出體系，如政府部門工作人員、警察工作人員、檢察院、法院、各類部、廳、局等不參與市場運營與創收體系。一進一出的事業編制和公務員編制，再加上軍隊編制，一進二出三條線的編制組成了中央及地方政府的國家工作人員名冊，在冊者稱為在編，不採用市場化合同聘用，屬於國家經費支出人力成本部分，也是整個國家管理體制的所有人員所在。問題中的關於電視台事業編制，其實自從1999年改革後，新入職的員工，除非特殊人才招聘及有在編幹部退休讓出編制，否則一律採用合同聘用的方式，就是大家常說的台聘。在台聘下面還有頻道聘、欄目聘等用工方式，但三者都屬於僱用合同聘請方式，入職者為乙方，甲方一般是台或頻道或欄目以xxx公司（台、頻道、欄目這些是不能成為公司的，必須注冊有Xxx「公司」或「集團」的市場實體用人，與普通市場公司性質一樣）與入職者簽訂合同。分辨方式很簡單，看簽訂的合同以及社保與醫保等購買的機構名稱是否xxx政府、xxx台、xxx局等，如是則屬於國家工作人員。而如果甲方的名稱是xxx公司、xxx集團的，多是合同聘用，屬於機構自己聘請的工作人員，與編制及「國家機構工作人員」等身份無關，等於較大型的演出公司及經紀公司簽訂的用人合同，遇到市場萎縮及收入不佳時，一般裁員的順序是先去掉頻道簽的，還要裁就再去掉台聘的，如果還是養不起，才向政府要求縮減事業編制內人員，但在編人員一般不會被裁，只會流向其它有空位的事業單位，就是很多人常說的難進難出，其實只是指編制內人員，非指合同聘用，台有權自己請人與解僱人。另外關於電視台電台，還有一種用工方式是不跟這兩種情況的，屬於電視電台希望納入短期合作的高端人才，不按常規工作人員用工方式解決的，如電視台電台與演員歌手等社會名人或行業翹楚等演出、主持、表演的合作合同，這類合同一般不負責任何社保醫療的購買等，但支付的薪酬比較高。還有就是實習生、臨時活動用人、高校培養計劃用人等，這些一般不簽或簽臨時合同，但基本不怎麼支付費用。
② 事業編制是什麼意思
事業編制就是事業單位編制內容。編制通常的意思就是組織機構的設置情況以及包括具體人員固定的數量設置，還有具體的職務的具體分配情況。編制有行政和事業兩種編制類型，行政編制就是公務員，事業編制就是事業單位編制內容。這些都是為了讓國家發展的更加美好所創立的。