1. 事業編制和行政編制有什麼區別
什麼是編制?
編制,本來是國家為了控制吃財政飯的人員數量無限膨脹而設置的。在機關的如果聽說過「三定方案」就知道,一個單位設立之初最重要的文件就是「三定方案」,其中「一定」就是定編。試想一下,在工資被定死的情況下,如果一個機構,可以無限制招人,那麼這個機構將會擴張成什麼樣?財政怎麼會負擔得過來?所以各級政府只能專門搞一個「編辦」這種機構,來給各個機關和事業單位定編,滿編了不許招人,再招也只能是「編外人員」。
事業編制、行政編制有何區別?
進入行政編制的意味著你是國家公務員,如通過了選調生考試就是國家公務員。國家公務員享受著國家的各種法定待遇,如醫療、晉級等。事業編制是事業單位編制的總稱,像學校就是典型的事業單位。事業單位分為自收自支、差額拔款、全額拔款三種類型。
第一種就是你的工資和福利全由自己單位的收入來支付。比如你進入一個一個風景區的管委會工作,可能就是屬於這種類型。
第二種就是你的工資和福利有一部分是政府負擔的,有一部分是自己單位的收入負擔。我的理解像醫院之類的單位就是這樣的。
第三種就是你的工資和待遇全部由政府負擔,這種的事業編制就從形式上和公務員是一模一樣的了。
下面講行政編制和事業編制最大的區別:
① 行政編制也就是國家公務員是有級別的,如你第一年是科員,可能是最低一級的,好幾年以後當了局長,就是局級。也就是說,你如果是行政編制,那你就是走「級別」的。
② 而事業編制,走的是「職稱」,比如你幾年以後是初級工,幾年以後是中級工,幾年以後是高級工。學校老師是最典型的事業編制。而且最重要的是事業編制的人員不能當領導幹部。想進入行政編制只是通過國家公務員考試,每年都有國家的和省的公務員考試。
③ 要注意,現在只有地級市才有權力組織公務員考試,也就說縣級市的鄉鎮或單位來招聘的話,一定是事業編制的。這一點大家要清楚。
PS: 在政法部門工作的事業編制人員有個問題:那就是你通過了司法考試也不能當法官或檢察官。因為當法官或檢察官的前提是有行政編制或叫做政法專項編制。
總體來說,編制是死的,人是活的。眼光放長遠些,看清自己未來究竟想過什麼樣的生活才最重要。
2. 行政類事業單位有哪些單位
1.什麼是行政類事業單位
有些地方的行政單位和事業單位可能是在同一個單位中,在一個單位中既有行政編制的人員,也有事業單位編制人員,對於這種單位可能會統稱為行政事業單位。還有一種說法是有些事業單位可以行使行政職能,那麼這類單位可能也會被稱為行政類事業單位。
2.哪些單位屬於行政類事業單位
行政類事業單位比較多一般是包括執法監督、監管機構等,比如環保局、交通局、氣象局、城建局、房管局、煙草局、林業局、公立醫院、審計局、發改委、公立學校等都屬於行政事業單位。
3.行政單位和事業單位
行政單位一般是國家機關,事業單位一般是公共服務部門,是社會服務組織,行政機關的職工一般是行政編制也就是公務員編制,而事業單位職工的編制是事業編,二者的編制也是不同的。而行政類事業單位有些事參公事業單位,這類事業單位參照公務員遠管理辦法進行管理,但是本質上還是屬於事業編制。
行政類事業單位有哪些單位
3. 行政事業單位與事業單位有什麼區別
行政事業單位是指國家的單位,事業單位一般就是企業單位。財務來源收入,稅收都不一樣。