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廣州事業單位工資講師有多少錢
發布時間：2024-08-31 16:09:56❶ 事業單位人員工資標准對照表是多少
薪級工資標准對照表如下：
專業技術人員：由現行的每月1150元至3810元分別提高到每月1390元至4850元。
管理人員：由現行的每月1150元至3770元分別提高到每月1390元至4770元。
工人：由改咐現行的每月1130元至1640元分別提高到每月1360元至2010元。
薪級工資，指的是因工作人員的工作表現和資歷而設立的工資薪級。薪級工資標准由相應的"薪級"確定，對專業技術人吵殲返員和管理人員設置65個薪級，對工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標准。薪級需要升飢由"不同級別的崗位上的具體任職年限"和"套改年限"兩個信息確定。
任職年限，是指從正式聘用到現崗位當年起根據實際聘任時間按年度累加計算至2006年的年限(只適用這次工資制度改革)。
工資套改時，在相同等級崗位的任職年限可合並計算。例如研究機構的助理研究員到高校被聘為講師的，其講師與助理研究員的任職年限可合並計算。
套改年限=工作年限+不計算工齡的在校學習時間，其中須扣除1993年以來除見習期外年度考核不計考核等次或不合格的年限。
❷ 事業單位助教和講師工資差多少
在中國，事業單位助教和講師的工資是有一定差距的。助教的工資一般會低於講師。這種差距的大小可能會因為不同的事業單位而有所差異。在一些事業單位，助教的工資可能只有講師的工資的50%左右，而在其他事業單位，這種差距可能會更大。
❸ 事業單位十二級工資具體情況是什麼
各管理崗位的起點薪級分別為：一級崗位46級，二級崗位39級，三級崗位31級，四級崗位26級，五級崗位21級，六級崗位17級，七級崗位12級，八級崗位8級，九級崗位4級，十級崗位1級。
工資標准表說明：各專業技術崗位的起點薪級分別為：一級崗位39級，二至四級崗位25級，五至七級崗位16級，八至十級崗位9級，十一至十二級崗位5級，十三級崗位1級。
離退休人員每月增加離退休費的標准：
從《關於增加機關事業單位離退休人員離退休費的實施方案》中明確看到離退休人員每月增加離退休費的標准，以離休人員為例：行政管理人員，省部級正職及以上1400元，省部級副職1140元，廳局級正職900元，廳局級副職730元。
縣處級正職570元，縣處級副職480元，鄉科級及以下400元;專業技術人員，教授及相當職務820元，副教授及相當職務540元，講師(含相當職務)及以下職務400元。不過，相應級別退休人員增加的額度標准分別低於離休人員。
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