Ⅰ 2022廣東省廣州市增城區殘聯下屬事業單位招用聘員公告【11人】
一、招聘崗位、人數及專業等相關要求
增城區殘疾人勞動就業服務中心招用聘員9人、增城區殘疾人康復中心招用聘員2人。具體崗位和專業要求詳見附件1。
二、資格條件
(一)符合以下條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的品德，願意履行工作職責和義務，願意服從統一調配;
3.具備履行崗位職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
4.具備國家承認的大專及以上學歷(詳見附件1);
5.年齡為18至35周歲(即1986年5月5日至2004年5月5日期間出生)，具有與崗位相匹配的中級職業資格或研究生以上學歷並取得相應學位的放寬至40周歲。
(二)有下列情形之一的，不接受報名：
1.截至2022年5月5日未取得崗位要求相應證書的;
2.曾受過刑事處罰、治安處罰或者行政開除處分的;
3.近3年內，在廣東省機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;
4.因涉嫌違紀違法正在接受審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;
5.有不符合職位要求的其他情形;
6.法律法規規定不宜報名的其他情形。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2022年5月5日至2022年5月8日(時間：9:00—12:00，14:00—18:00)，逾期不再受理。
2.報名地點：增城區荔城街洋角街57號四樓紅海人力(咨詢電話：020-82662977)。
3.報名方式：採取現場報名的方式。報考人員在報名時間內進行報名、填寫個人信息、提交相關資料。每人限報一個職位，並參照《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2022版)》進行報考，所學專業應符合報考職位的要求。
4.報名資料：枯茄源
(1)《增城區殘聯下屬事沒態業單位2022年公開招用聘員報名表》附件1;
(2)本人身份證、戶口簿原件及復印件(戶口簿需要復印戶主頁及本人頁，如屬集體戶口，須提交加蓋公章的戶主頁復印件及本人頁原件和復印件);
(3)畢業證原件及復印件，學歷認證報告(登錄學信網https://www.chsi.com.cn/進行在線驗證);
(4)003崗、005崗、009崗位須提供工作經歷證明材料;
(5)個人近期一寸免冠彩色照片3張;
(6)報考人員如為黨政機關、事業單位正式員工，須提供工作單位同意報考證明。
報考者提供的材料必須真實、准確，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格。
(二)准考證領取
完成現場報名程序且通過審核的報考人員領取准考證參加考試。准考證是報考人員參加此次公開招聘考試各環節的重要證件，請妥善保管。考生參加筆試、面試、體檢等環節時，必須同時攜帶准考證和本人有效居民身份證(與報名時一致)。領取准考證時間和地點另行通知。
(三)考試
考試包括筆試、面試，試題委託專業機構命制。
1.筆試
(1)筆試時間、地點：以准考證為准。
(2)筆試內容：綜合知識測驗。
為確保招聘的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上不低於1:3。如部分崗位未達到規定開考比例的，經招聘領導小組同意後，可調減職位或延長報名時間，延長或調整後仍達不到比例的，可按實際報名人數開考。
(3)筆試成績：筆試採取閉卷方式，滿分100分，以60分為合格分數線，按四捨五入保留小數點後2位;筆試不合格的，不得進入下一環節;筆試成績將於筆試結束後10個工作日內在廣州市增城區人民政府門戶網站公布。進入面試人員根據筆試成績由高至低順序，按照招聘人數1:3確定;如筆試合格人數達不到面試比例要求，按實際合格人數進行面試。
2.面試納宴
(1)面試時間和地點另行通知。
(2)面試內容：主要測評應考人員的職業素質、綜合分析能力、解決問題的能力、語言表達能力、儀表舉止等方面進行綜合評價。
面試滿分為100分，成績保留小數點後兩位，面試成績現場公布，以60分為合格線，達到合格線才能進入後續招聘環節。
3.考試成績組成
招聘考試總成績為100分，筆試占總成績比例為40%，面試占總成績比例為60%(滿分均為100分)。公式計算：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
考試總成績按四捨五入保留小數點後兩位。如同一職位報考人員總成績相同的，按照面試成績高低確定名次。考試總成績自公示之日起一年內有效，期間出現空缺的可按考試總成績順延遞補。
考試實行考場封閉，參加考試人員須在開考30分鍾前到達考場參加考試，缺席任何一項考試，均作棄權處理，不再安排補考。
(四)體檢
按考試總成績高分到低分順序1:1等額確定參加體檢人員名單。體檢項目和標准按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)的要求到指定的醫院進行體檢，體檢費用由個人承擔。初次體檢不合格的，經個人提出申請，可復檢一次不合格的項目，結論以復檢結果為准，復檢只能進行一次。體檢合格的，方可進入考察環節。體檢時間及地點以網站公布或另行電話通知為准。
(五)考察
體檢合格人選由招聘單位主管部門根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)的要求進行考察，未能通過考察的不予聘用。
(六)公示和聘用
根據筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州市增城區人民政府門戶網站公示5個工作日。公示無異議的，按照有關規定辦理聘用手續。
四、遞補
有下列情形之一的，招聘單位可在同崗位考試總成績合格的人員中按照考試綜合成績的高低順序依次等額遞補體檢、考察人選，是否遞補由招聘單位決定。
(一)體檢不合格的。
(二)體檢人選放棄體檢的。
(三)考察不合格的。
(四)考察人選放棄考察的。
(五)擬聘用人員放棄聘用資格的。
五、聘用及相關待遇
經招聘後簽訂勞動合同，試用期1個月，試用期滿後經考核考察勝任本職工作的，按照有關規定辦理聘用手續。工資福利待遇執行增城區機關聘員工資福利標准，按規定繳納社保和住房公積金。
六、注意事項
(一)本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態化下開展的，報考人員應該按照有關防控要求，做好報名、考試等工作。因疫情影響導致本次招聘工作時間調整的，我會將綜合考慮各種因素做出合理安排，並在廣州市增城區人民政府門戶網站發布公告。
(二)報考人員應攜帶《個人健康信息申報書》(附件4)，持有「粵康碼」或「穗康碼」等健康綠碼並經體溫檢測正常後參加考試;報考人員需要提供考前48小時內核酸檢測陰性證明;報考人員自備一次性醫用口罩參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無症狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加考試。
(三)對報考人員資格審核貫穿招聘全程，一經發現報考人員不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消考試、招聘資格。
(四)報考人員應保持聯系電話暢通，報考人員失聯或不按規定時間、地點參加筆試、面試、體檢、考察，視為自動放棄。
七、其它事項
(一)本次公開招聘不舉辦、不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
(二)本公告未提及事項且上級有文件明確規定的事項，從其規定。
(三)本次招聘有關政策由增城區殘聯辦公室負責解釋。咨詢電話：020-82662977;監督電話：020-26252293(時間：9:00—12:00，14:00—18:00)。
附件1：增城區殘聯下屬事業單位公開招聘聘員崗位表.xlsx
附件2：增城區殘聯下屬事業單位2022年公開招用聘員報名表.doc
附件3：廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls
附件4：個人健康信息申報書.docx
Ⅱ 應屆畢業生要想進入<殘聯>工作成為正式員工應該怎麼做
進入殘聯，是需要編制的，你可留意殘聯的招聘或者招考。
殘聯都會在他們的網站上公布他們的招考信息，不過很多都只是限制是當地的。
給你看看上海浦東新區在網站發布的招聘信息
根據浦東殘疾人事業發展的需要，本單位急需招聘一名文秘工作員，招聘要求和條件如下：
一、基本條件：
（一）具有全日制大學專科以上學歷，年齡在40歲以下。
（二）遵紀守法，品行端正，作風嚴謹，責任心強，無不良記錄。
（三）同等條件下殘疾人優先。
二、具體要求
（一）有一定工作經驗，熟悉機關工作，擅長公文寫作。
（二）能夠獨立完成公文起草、領導講話、年終總結、編印簡報等工作。
（三）有攝影專長的優先考慮。
三、待遇和其它事宜
（一）簽訂合同
實行派遣勞務合同制。依據《勞動法》簽訂勞動合同，首次勞動合同期限為1年，試用期3個月。合同期滿後經考核合格，雙方協商可續簽合同。變更、解除勞動合同依據《勞動法》相關規定辦理。
（二）工資待遇
工作人員工資標准為全年收入30000元（不含繳納社會保險金），試用期期間3個月，工資標准為1000元。
四、招聘截止時間
2010年3月31日之前可投遞簡歷，符合條件者安排面試，不接受上門訪談。
五、聯系方式
地 址： 浦東大道1583號2號樓201室
聯 系 人：
姚先生 E—MAIL：[email protected]
閻先生 E—MAIL：yanjun1583◎live.cn
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