核研究所的事業編和企業編有哪些

❶ 小孩今年被央企研究所錄用，特別說明給予事業編，請問是什麼性質

目前央企所屬的研究所還是有正式事業編制的。

國家將事業單位分為三類：全額撥款，半額撥款以及自負盈虧。央企目前有112家，有一部分是全額撥款事業單位，這樣的事業單位是國家認可的有正式事業編制的。

比如中國十一大軍工集團。中國航天 科技 集團、科工集團、航空一和二集團（已合並）、中國船舶、中船重工、 核工業一集團和二集團、中國兵器2個、再加上中國電子 科技 集團。這十一個集團內部的研究所基本上都是央企事業編制，由中央財政統一撥款。

央企事業編制有什麼用？目前在編在崗新員工感受不是太明顯，唯一能感受到的區別可能就是住房補貼了，這是國家財政撥款給各央企，用來發放購房補貼。補貼發放一般以職稱為標准，工程師大概24萬，高級工程師大概28萬，研究員大概32萬左右。有編制人員簽訂聘用合同，沒編制人員簽訂勞動合同；此外，可能有些銀行貸款之類有編制人員容易審批。

此外，存在退休員工退休工資的區別。事業編制員工退休工資大概是退休前工資的90%，非事業編制就很少了，基本上是有編制的一半左右。

不過，現在大家都開始交社保了，國家也已經出台事業單位退休新辦法，當前的新員工以後退休可能就不會按編制發放退休金，而是和企業單位一樣了。

這個騙你有什麼好處。

我12年入職央企研究所，填寫過一種很古老的中組部抬頭的文件，應該就是中央直屬企業員工入編的一到看得見的流程吧。

事業編不會帶來額外的好處，但我們確實是在實實在在的做事業。

很高興回答這個問題，事業編制相當於公務員，說明孩子優秀，恭喜。

央企，就是控股權在國家部門以上的企業。注意，是企業，那麼它下屬的任何單位也是企業，僅此而已，不會有其它。

本來不打算回復你的，因為有些事情都是很正常很明確的東西。根本不需要我來詳細說明。但是我實在看不下去，下面有一堆的人在瞎說。說什麼央企沒有事業編之類的。至少我們所在的軍工集團，帶番號的沒有改制的所有的研究所都是有事業編制的。這類的單位大多是全額事業撥款或者是差額事業撥款的。相對來說，這些單位的退休保障性會比普通的央企企業編制要好，但是管理的靈活度，沒有央企的企業編制那麼高。實際升職情況，現在在央企中間，企業編和事業編幾乎沒有區別。

中央企業也還是企業，企業內部怎麼會有國家事業編制?中央企業內部是有一部分原來是公務員或者國家事業編制人員，被組織人事部門分配到這些企業工作，這些人原來的公務員身份或者事業編制可以繼續保留，但也只是保留身份。因此，企業內部不可能存在國家事業單位，只有企業內部事業單位。此事業單位和國家事業單位完全沒有關系。

企業是企業，事業編是事業編，哪有企業事業編說法？好的央企比事業編薪資待遇好的多。都是鐵飯碗，看自身選擇了。

看上面這幫人寫的就是不懂得，央企研究所就是有事業編，我16年進來就有編制。只是這個事業編僅僅到年底就失效了。事業單位2020年改革，生產經營類事業單位退出編制

我孩子在央企研究所，事業編制。

❷ 研究院屬於什麼編制

研究院屬於事業編制。事業編制是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，其經費一般由國家事業費開支單位所使用的人員編制。科研單位、教育單位、文化單位新聞、廣播、出版單位，衛生單位，體育單位，勘察設計單位，農業、林業、水利和氣象單位城市公用等其他事業單位。

事業編制的特點

工作人員列入事業編制的單位虧塵，其工作人員的工資和活動經費的開支渠道除銷橡禪一般由國家事業費開支的外，還有部分事業單位的經費，採取自收自支，差額補貼等辦法。參照公務員法管理事業單位使用事業編制，但須參加公務員考試。

如設區市的城管全額撥款事業單位又叫全額財政撥款事業編制，多為一些公益性事業單位，如圖書館、文化館、博物館、學校等。差額撥款事業單位，由財政進行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫院和部分景點等。自收自支事業單位，實際上與企業差不多，待遇和經營狀況息息相關，多為一些服務型事業單位如舉，如設計院等。

❸ 事業單位有哪些企業編制

1、參公事業編：參照公務員管理
參公事業單位作為一種特殊的事業單位，具有一定的特點，主要表現為其與行政機關和一般事業單位的區別和聯系。對於參公事業單位和行政機關來說，二者編制管理不同，但是實行相同的人事管理制度，即公務員制度。
2、財政核撥：也叫為全額撥款
這類事業單位是全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位，如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。
全額撥款事業編財政由相關部門或是政府部門直接撥款，其性質就和公務員相差不了多少了。
3、財政核補：即財政差額撥款
財政核撥補助：即財政核補，也就是差額撥款事業單位，一般包括醫院等有收入的又承擔政府社會職能的單位；自收自支管理的事業單位，現在很少了，主要是一些原來國有企業的行業主管局，現在企業大部分改制了，他們的職能淡化了，但是他們的人還屬於事業編制。
4、自收自支事業單位，即經費自理
是國家不撥款的事業單位。自收自支事業單位作為事業單位的一種主要形式，由於不需要地方財政直接撥款，因而一些地方往往放鬆對它的管理，造成自收自支事業單位有不斷膨脹的趨勢。
5、工勤編、臨時工、政府雇員
這三類人當中，政府雇員的福利待遇應該是最好的，很多單位招聘中高級政府雇員！
事業單位企業編制通常有兩種情況：
一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員（也有事業編制的工勤人員）。
二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬於這個事業單位，該企業性質單位的人員當然身份是企業員工。

❹ 行政單位、事業單位、企業單位都有哪些

1、行政單位：城建局、交通局、房管局、公、檢、法、司、稅務等部門、煙草局、審計局、發改委、市長、林業局等。

2、事業單位：公立大學、公立小學、公立高中、公立醫院等。。

3、企業單位：中國核工業集團有限公司、中國航天科技集團有限公司、中國航天科工集團有限公、中國航空工業集團有限公司、中國船舶工業集團有限公司、中國船舶重工集團有限公司、中國兵器工業集團有限公司等。

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行政單位和事業單位的不同：

（1）內涵不同：行政單位是國家機關，而事業單位是實施政府某項公共服務的部門，是社會服務組織。

（2）擔負的職責不同：行政單位是負責對國家各項行政事務進行組織、管理和指揮；而事業單位是為了社會的公益目的從事教育、文化、衛生、科技等活動。

（3）編制和工資待遇的來源不同：行政單位使用行政編制、由國家行政經費負擔。事業單位使用事業編制，由國家事業經費負擔。事業單位有全額撥款的，有部分撥款的，還有事業單位企業化管理的。

行政單位人員的工資按《公務員法》由國家負擔，而事業單位則根據不同的管理模式實行不同的待遇。行政單位或事業單位根據工作性質，也有具有行政事業編制的非公務員的人就職，一般是從事後勤保障的工勤人員，他們的待遇除職權不同外，收入和公務員完全一致。