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平度事業單位工資多少

發布時間:2024-01-20 16:14:22

㈠ 事業單位基本工資是多少

一、基本工資:

1、崗位工資:體現工作人員所應聘崗位的職銀逗搜責和要求。分為:專業技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)和工勤技能崗位(設5個等級),每個崗位等級對應一個工資標准。

2、薪級工資:主要體現工作人員的工作表現和資歷。專業技術人員和管理人員設置65個薪級,工人設置40個薪級,每個薪級對應一個工資標准。





一、基本工資:

辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。

辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。

二、鋒歷工齡工資:

每年60元,以虛年計算,按月發放。三年一調。

三、獎勵工資:

每月300元,年度考核不合格者次年1月停發,直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。

四、指嘩補助工資:

1、車補,隨工資每月發放,標准=基本工資除以5,逢一進十。

2、取暖補助,一年發放一次,標准=基本工資除以3,逢一進十。

3、出勤補助,正常上班每天30元,無顧不至每日扣發30元,經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。

4、山區補助,農村和山區公務員享受山區補助,標准=基本工資除以10,按月發放,三年一調。

5、地區差別補助,各地根據實際情況確定地區差別工資。

除養老、醫療補助按現行政策執行外,公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。

㈡ 普通事業編一年工資大概多少

親,和行哪很高興為您解答喚碼:普通事業編一年工資大概多少答普通事業編一年工資大概是10萬左右,首先,對於事業單位的工資,主要由基本工資和績效兩部分構成,對於基本工資收入,全國范圍內都差不多,一般來說剛入職的事業單位職員每月拿到手的大概是三千多一點,這個是固定的,當然,也會隨帶團著工作地點的不同,會有一定的鄉鎮補助,不過,總數上不會出現太大的差距,還有每年年底的績效以及第十三個月的基本工資,這部分大概有八千左右,因此,對於一般的事業單位職員,每年的固定工資收入大概在10

㈢ 平度市 事業單位 工資

剛去沒多少的,2000-3000元左右。

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