Ⅰ 事業單位合同工面試完上報審批要多久
一個月。
事業單位面試上報之後，一般在一個月內能完成審批。審批結束後，招聘單位對錄用對象要進行公示，同時進行體檢，一般7天公示期，之後就可以辦理入職手續了。
Ⅱ 事業單位面試之後一般啥時候通知結果
絕大多數面試是沒答復的。運氣好的話被看中了，能進入下一輪的一般在1－2周內通知，5－10天是正常。如果到了面試後第三周，那就希望不大了，這是行規，也是流程使然。
除了有緊急招聘需求的小公司，沒有現場招聘。主要原因是大多數公司不會只僱傭一個人。可能會涉及兩三個人，比如人力資源部，你最後的部門主管，以及給你發薪水的老闆。
此時人力資源和部門領導需要協商，老闆可能需要簽字確認，所以不可能馬上招人。call必須得到最終審核員的批准後才能進行。
(2)事業單位面試通過後審批多久擴展閱讀：
注意事項：
招聘暫停後又啟動。本來錄用了一位人選，但是因為用人部門的調整原因，招聘計劃凍結了；部門調整結束後認為還是需要招聘，又啟動招聘計劃，再通知候選人。
用人部門對應聘者評價一般，是否錄用遲疑不決，想再看幾個人選，但是遲遲沒有看到其他的合適人選，決策結果就會比較慢。
Ⅲ 廣東事業單位面試過後多久政審
通常是一個月左右。
當考試順利通過筆試、面試和體檢三關，當地的組織人事網站就會公布進入政審環節的考生名單，並且有工作人員會主動聯系你，說明即將對你進行政審，讓你做哪些准備，會在什麼時間對你進行面審。但是這個准備時間很短，材料很多，准備起來就很倉促。
所以，要提前准備材料
材料1：個人自傳或是自我總結
這個材料是每個崗位都必須寫的，包括一些事業單位或是企業。將自己的經歷、家庭情況、自我分析等內容寫成大約也就八百字的樣子就可以了。
重點可以說說自己的成績和特長。如在校期間擔任學生幹部、社團經驗等，或是自己的成績優異獎學金、職業證書之類的。
如果沒有多少成績可談，也不要編造，切記。
材料2：無犯罪記錄證明
考生應當提前准備到兩代以內近親屬(目前政審一般都不需要三代了，什麼爺爺啊外公外婆啊這些都不需要，兩代近親屬具體有父母、兄弟姐們、配偶等)所在地最低一級行政機構出具證明材料後再到所在地派出所的無犯罪記錄證明
如果報名的是特殊崗位為警察、監獄相關崗位則需要三代以內近親屬無犯罪記錄證明材料，就需要考生再提供爺爺奶奶、外公外婆、叔叔大爺、姑姑舅舅、表兄弟的無犯罪記錄證明了。
此材料開具的時間比較長，需要提前一個星期准備。
材料3：戶籍證明
部分省份對戶籍有所限制，需要考生提供相應的戶籍證明。比如江蘇、上海等地的公務員考試，就對戶籍作出了一些限制。
考生可以將其和材料2一同准備。
材料4：畢業證、學位證原件和一些崗位規定需要的職業證書
考生無論是應屆還是非應屆的，在政審時一般都可以提供畢業證等證件了，如果還未正式畢業，無法提供上述材料也可以說明情況，待到報到時再一並帶到單位。
一些崗位對職業證書有要求的，考生應當在政審時提供這些證書
材料5：個人檔案
個人檔案一般不需要考生自己去准備，政審人員會到你檔案所在地親自查看的。考生只需要告知政審人員檔案目前在何處即可。
材料6：個人照片
這個材料，在任何時候都是需要的，考生應當隨身准備幾張1、2寸的證件照，最好是白底的，因為白底就是最規范的證件照。
Ⅳ 人社局審批事業編制需要多久
1.人社局事業單位編制審批需要一個月左右的時間,具體時間是不固定的,考生只需要等待通知就可以了,事業單位的錄用流程一般如下:
首先用人單位確定擬錄用人員,然後擬錄用人員會在原公告發布的網站公示,一般公示不少於7天,緊接著畢鍵用人單位會填寫好事業單位錄用人員備案表,報給上級主管部門進行審核,用人單位將審核後的錄用備案表給到相關人力資源社會保障局備案,備案之後用人單位會和錄用人員簽訂聘用合同,並且到相關人才服務中心辦理正式聘用手續。
毀橡2.事業單位公開招聘的流程一般如下:首先制定好公開招手余巧聘的方案,然後會公布招聘的崗位以及招聘條件等信息,審核報考人員的資格條件,然後考試,考試完畢之後還有面試,面試後還需要體檢,都完成後會公示擬聘用人員的名單,然後訂立聘用合同,辦理聘用手續。