1. 士官轉業去哪個局好點
你好,建議退役士官選文體局,不要選公安局!首先糾正一個誤區,退役士官沒有轉業政策,這是退役軍官獨有的。所謂士官轉崗,正所謂安排工作。只有服役12年以上的士官退役後,當地政府才會提供工作崗位並給予相應保障。目前一般有兩個地方可以去:一、安排在國企工作,與國企簽訂勞動合同,屬於正式員工。二、安排在事業單位工作,與事業單位簽訂聘用合同,給予職業准備。退役士官在黨政機關工作比較辛苦。也就是說,你選擇的應該不是公安局和文化旅遊體育局,而是公安局和文化旅遊體猜羨育局下屬的機構。更准確的說,你應該選擇普通機構而不是事業單位。而且,與轉業軍官不同,安置在事業單位的退役士官是工人而不是幹部,有多重劣勢:1.退役士官一般受聘到工作崗位和技術崗位,工資低於管理崗位和專業技術崗位。2.工人技能崗位一般採取技術等級晉升路線,從普通工人、技術工人到5級、4級、3級、2級、1級,職業上限明顯。3.與管理崗位和專業技術崗位相比,工人崗位在單位內部話語權有限。4.合格的工人可以調到管理崗位和專業技術崗位,但不能因其身份晉升到領導崗位。也就是說,在地方工作的退休士官發展空間非常有限。無論選擇哪個單位,都沒有晉升的機會,一輩子只是普通員工。那麼,在這個前提下,你選擇公安局下面的事業單位還是文體局下面的事業單位呢?前運不可否認的是,公安局在當地的影響力遠遠大於文光旅遊體育局。公安局的工作也更適合退役士官,業務可以起步更快。而且公安局的公務警察收入遠高於文光旅遊體育局的公務員。
但退役士官只是為事業編制的工作崗位,不是專門的政法編制,不屬於正式警察。他們沒有警官證,沒有執法權,沒有警銜,沒有警銜津貼!在公慧兆梁安局,退休士官很尷尬,屬於「二等公民」。他們的職業發展和福利和正式警察相差甚遠,但工作量卻幾乎一樣!公安局退休士官即使待遇會稍微高一點,也是加班賺來的,節假日往往無法休息,所以工作性價比很低。所以建議你選擇文化體育局,比較悠閑舒適,假期可以正常休息,多陪陪家人,工作壓力和生活壓力小很多。
2. 士官轉業十大好單位都是哪裡
士官轉業的時候都想安置到一個好一點的單位,那麼究竟什麼單位會比較好?可能很多的士官戰友都比較關注。因為我們既然選擇了轉業安置,肯定就是一方面塗一個穩定性,另外一個方面圖一個待遇好,第三個方面如果工作輕松一點,是不是就會更好。
第一,首先從穩定性這個角度來考慮。
士官轉業,一般你都是安排在事業單位,也有部分士官戰友,會到國有企業去。如果從穩定性的角度來講,我覺得事業單位肯定要好一點,而且是行政單位的下屬,事業單位可能會更好一點。
如果說你是選擇了到國有企業去,相對來說有一定的風險,雖然說風險不是很大,萬一到時候企業調整又把你下崗了,你可能也沒有辦法到處去說。
第二,從待遇的角度來講
。
有的戰友確實就會選擇到國有企業去,不管是行政單位還是事業單位,其實工資待遇相對來說都是比較固定、比較穩定的,差別不是很大行政。單位的單位的事業幹部、事業單位的人員,工資也差不了很多。如果你安置到國有企業去,說不定工資收入會好一點,這樣子國企可以考慮。
第三,從工作的壓力和輕松的角度來講。
可能有黨委部門、行政部門、參公單位等等,其實我個人覺得,如果你剛轉業就想圖輕松不是很合適,因為士官轉業的時候,年齡實際上也不是很大,30歲多一點,如果那個時候你就想輕輕鬆鬆的,確實不應該,但是你確實很想到輕松一點的部門去,那麼在發展的方向上可能就會受到一定的影響。
3. 三期士官轉業安置哪些單位
一般情況下三級士官轉業安置在事業單位是有編制的。
士官退役安置在黨政機構的下屬事業單位,雖然還是工人身份,但使用的是和幹部一樣的事業編制。三期士官轉業安排到公安局任職,要麼是下屬事業人員,要麼是編外合同制管理人員,不可能直接安置為行政編。
使用的是政法專項編制,工作人員是公務員身份。士官退役安置在黨政機關,就只能安置在其下屬事業單位了。基本上所有的黨政機關,都會有下屬事業單位。比如公安局,會有後勤服務中心、培訓中心、信息中心等事業單位。
士官轉業安置介紹如下:
事業單位里的工勤崗的分級。事業單位工勤技能崗位包括技術工崗位和普通工崗位,其中技術工崗位分為一至5級5個等級,高級技師、技師、高級工、中級工、初級工,依次分別對應一至五級工勤技能崗位,普通工崗位不分等級。
須在本工種下一級崗位工作滿5年,並分別通過高級工、中級工技術等級考核後才能任職。一級、二級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,並分別通過高級技師、技師技術等級考評後才能任職。
法律依據:
《中華人民共和國兵役法》
第二十一條 士兵服現役期滿,應當退出現役。因軍隊編制員額縮減需要退出現役的,經軍隊醫院診斷證明本人健康狀況不適合繼續服現役的,或者因其他特殊原因需要退出現役的,經師級以上機關批准,可以提前退出現役。
士兵退出現役的時間為部隊宣布退出現役命令之日。
第二十二條 士兵退出現役時,符合預備役條件的,由部隊確定服士兵預備役;經過考核,適合擔任軍官職務的,服軍官預備役。
退出現役的士兵,由部隊確定服預備役的,自退出現役之日起四十日內,到安置地的縣、自治縣、市、市轄區的兵役機關辦理預備役登記。
4. 當兵轉業選擇事業單位應該選哪個單位好點
可以選擇水利或者是電力部門比較好一點,有發揮自己特長的空間,或者選擇政府部門的也很好。
5. 三期士官轉業安置哪些單位比較好呢消防兵
三期消防士官轉業安置,從個人職業發展的角度來分析,如果能安置到當地消防部門,是最好的選擇。
1、士官三期轉業,即服役滿十二年以上,選擇由地方政府安置分配工作的士官,根據地方的實際情況分配,一般安置分配的單位主要是國企或者事業單位,因為各地方編制不足的問題,所以主要是安置到企業。企業的話,就看自己的能力和關系了,如果能安置到煙草或者電網這類的企業裡面是最好的,收入高,待遇好,企業的效益也好。如果不行,就只能去到一些其他的企業了。2、還有一種情況就是分配安置到事業單位,比如公安局,這是很多轉業士官的心儀單位,至少專業相對對口。但是就算被安置到公安局也只是事業編,因為公安局機關是行政單位,而士官轉業是工人身份,與軍官轉業的幹部身份不同。所以士官轉業到公安局也只是在公安局下屬的事業單位裡面掛一個事業編制。
6. 退役軍人事業編最好去哪個部門
第一,看財政供養性質,盡量選擇全額撥款事業編制。士官轉業事業單位不論在何種崗位,都是統一使用事業編制,編制性質沒有區別,主要是單位和崗位區別。那麼,怎麼選擇就要看單位的財政供養性質,一般來說,全額撥款好於差額撥款,差額撥款優於自收自支。特別是自收自支單位,按照事業單位分類改革的要求,今年底前將全部完成改企,士官選擇轉業事業單位一定要注意這點,不要貿貿然選自收自支性質機構,剛單位就沒了編制。
士官轉業地方,從穩定性考慮肯定優選事業單位。但也要因人而異。個人如果比較有上進心,能力也不錯,對自己有信心,也可以考慮進國企,比較容易找到機會,且國企對身份的限制和要求不是太嚴格,有利於轉換身份;反之個人比較喜歡穩定和安逸,則選事業單位,畢竟有編制傍身,無論機構怎麼改,只要是差額撥款以上性質的編制,大概率不會被改掉身份。這也是為什麼建議士官轉業選崗盡量選全額撥款性質的公益類事業機構的原因所在。
7. 士官退役後一般安排什麼樣的工作
士官轉業安置工作的具體崗位,大致有以下幾種:
一、公安部門下屬的事業編制警察;
二、城管部門下屬的城管執法大隊城管隊員;
三、各級行政機關部門的事業編制工勤崗位;
四、鄉鎮基層單位事業編制的工作人員,如鄉鎮退役軍人服務站、人武部等;
五、地方管理的國有企業正式員工。
安置工作單位的福利:
士官轉業安置的工作單位,要麼是事業單位的事業編,要麼是行政機關的事業編,要麼是國企在編正式員工。從工資待遇上看,都是按照各個單位的標准執行,都有一套正規有序的工資管理制度,能夠保證工資待遇落實到位。
從單位平時的福利待遇上看,各個單位的具體情況不同,在這方面也會有差異;從個人的保險待遇上看,所在單位都會按照相關規定辦理個人保險,個人的看病、養老均有較好的保障;另外,個人正常的休假待遇、加班值班福利、出差補貼等等,都能得到較好的保障。
8. 士官轉業進什麼單位好
士官專業進事業單位、政府機關比較好,像是公檢法。稅務(國稅,地稅),銀監會,財政局,工商,發改委,政府機關、紀委,監察等。