進入事業單位需要哪些證明

A. 山東省事業單位考試進入面試了需要提交哪些證明材料

進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括：
（1）應屆畢業生應聘的，提交身份證、學校核發的就業推薦表。
（2）其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2020年2月7日之前取得）、身份證。
（3）在職人員應聘的，提交有用人許可權部門或單位出具的同意應聘介紹信，對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察或體檢時提供。
（4）報考定向招聘崗位的，其中服務基層項目人員，還須提供相關服務基層項目的證明材料；具有5年以上鄉鎮（街道辦事處）事業單位工作經歷的正式在編在崗人員，還需提供鄉鎮（街道辦事處）事業單位工作的證明材料；退役大學生士兵還須提供國防部統一製作的退出現役證件。
（5）香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；台灣居民應聘的，還須提供《台灣居民來往大陸通行證》。

B. 入編需要哪些材料

入編需要的材料如下：
1、《省事企業單位選調人員呈報表》或《省事業單位補充人員審批表》，原件一式三份，雙面列印，備小一寸照片3張；
2、學歷、學位證書復印件；
3、專業技術資格、職業資格證書；
4、婚姻狀況證明；
5、人事檔案；
6、專業技術職稱證書原件；
7、普通話等級證書原件；
8、單位同意報考證明原件。
入編的流程是什麼：
1、招聘單位填報《事業單位公開招聘人員編制使用計劃申報表》；
2、市編辦審批；
3、市人事局辦理招考及聘用審批手續；
4、招聘單位填報《事業單位編制使用申請表》；
5、原單位或主管部門開具行政介紹信；
6、市編辦審核；
7、辦理入編手續。
【法律依據】：《事業單位人事管理條例》第九條
事業單位公開招聘工作人員按照下列程序進行：
（一）制定公開招聘方案；
（二）公布招聘崗位、資格條件等招聘信息；
（三）審查應聘人員資格條件；
（四）考試、考察；
（五）體檢；
（六）公示擬聘人員名單；
（七）訂立聘用合同，辦理聘用手續。
第十條
事業單位內部產生崗位人選，需要競聘上崗的，按照下列程序進行：
（一）制定競聘上崗方案；
（二）在本單位公布競聘崗位、資格條件、聘期等信息；
（三）審查競聘人員資格條件；
（四）考評；
（五）在本單位公示擬聘人員名單；
（六）辦理聘任手續。

C. 應屆生考上事業單位，政審需要帶什麼需要學校開具證明嗎還有在這個流程中需不需要三方協議

需要帶個人簡歷自傳、提供畢業證書原件、人事檔案的存放地、戶籍證明材料、現實表現證明材料、直系親屬的政審資料、近期一寸免冠彩色照片8張。

如果還有其他需要帶的材料應該按照考取部門的制度來攜帶。一般的沒有特殊的說明就只需要提供以上的材料就可以了。

需要學校開具證明，要學校開具顯示表現證明，需要三方協議，但是必須是空白的，證明身份應屆生。

(3)進入事業單位需要哪些證明擴展閱讀：

為完善事業單位公開招聘制度，近日，人社部印發《關於事業單位公開招聘崗位條件設置有關問題的通知》（以下簡稱《通知》），進一步規范事業單位公開招聘崗位條件設置工作，要求各地人力資源社會保障部門、中央和國家機關各部委、各直屬機構人事部門貫徹執行。

《通知》明確，用人單位要根據招聘崗位需求，科學合理地設置招聘崗位條件，不得設置指向性或與崗位無關的歧視性條件。

專業設置須與招聘崗位相匹配。原則上應從寬確定專業要求，同一崗位可設置一個或多個相近的適合崗位要求的專業，也畝銀可按專業大類設置頃物專業條件。對沒有專業要求的招聘崗位，可設置為專業不限。

《通知》指出，專業名稱要准確、規范，具體可參照當地省級組織、人社部門制定或確定的公開招聘事業單位工作人員或考錄公務員專業參考目錄，也可參照教育部門的專業目錄，並在招聘公告中明確相應的專業參考目錄。

《通知》強調，資格審查工作由用人單位或主管部門負責，事業單位人事綜合管理部門負責監督，審查過程中要嚴格把關，確保相關材料真實、准確、有效。

負責資格審查的單位和人員要認真履職，嚴格按照有關政策規定和招聘公告確定的招聘條件進行資格審查，准確把握審查標准，統一審查尺度，不得隨意放寬招聘崗位條件。

實施網上報名的，可在資格復審階段查看原件。對沒有通過資格審查的人員，用人單位或主管部門有義務接受其詢問並告知其原因。

《通知》還強調，招聘崗位條件一經面向社會公開發布，未經招聘公告核准備案部門同意不得擅自更改。經同意確需更改的，要提前發布變更或補充公告。

從事事業單位公開招聘的工作人員要強化政治意識、責任意識，嚴格遵守各項工作紀律，維護公開招聘制度的嚴肅性。對違紀違規、失職瀆職的責任人員要依法依規予以問責追責，嚴肅處理。

D. 應屆生考上事業單位，政審需要帶什麼需要學校開具證明嗎還有在這個流程中需不需要三方協議

應屆畢業生考上事業單位，需要帶上學校期間表現好的證明，個人檔案，
一般木有上班的，不需要帶第三方協議。