1. 社區工作者和事業單位派遣哪個好
社區工作絕對比那個事業單位派遣制（以下簡稱事業單位非編）要好，原因主要是因為事業單位非編的工作實在是木有前途，社會上在提倡同工同酬但是各個單位短時間內不可能實現，其次心理落差大，同樣的工作，非編收入只有在編的一般，晉升無望，而且往往把轉正看作希望，但是等待轉正的人多，名額少。競爭往往在低層次人際關系中帶來摩擦和矛盾。
再來回答額外的問題，社區工作，也不好。社工待遇差不再坳訴。社區工作室街道鄉鎮政府的執行機構，但是沒有編制，而且由於政府部門職能銜接紊亂，社區工作往往繁重復雜。
2. 社區工作者和政府事業單位的合同工哪個待遇工資更好
當然是事業單位合同工待遇好啦，事業單位合同工參照在編人員工資待遇。而社區按法律定義應屬居民自治組織，卻兼顧著政府職能，其工作人員工資報酬由政府適當發放生活補貼，待遇一般較低。
3. 廣州的朋友們！我想問問居委會專職社工跟事業單位工勤人員相比哪個職業好啊
現在各區招聘的居委會專職社工實際上就是居委會專職工作人員，和真正的社工不可同日而語。
社工是政府購買服務所聘請的，沒有編制，主要是各高校社會工作專業的畢業生，平時是要做個案的。但工資比居委會人員要高一點。
但從今年開始，國家進行社會工作師的資格認定，除了社會工作專業的學生可以報名外，也接受在相關領域工作了一段時間的其他專業人士報名。居委會人員也可以報。
而居委會專職工作人員的待遇參照事業單位（即連事業單位編制也不如），廣州基本工資1800元左右。
你先搞清楚這些不同的概念，待遇就是我說的那樣。進去了居委會之後工作是很繁瑣的，你好好考慮
4. 居委會的工作人員和事業單位的工作人員，誰更穩定
居委會的工作人員和事業單位的工作人員的話，誰更穩定？一般來說的話，應該我覺得事業單位的工作人員更穩定一點吧，居委會來說的話。當然如果你也他也有那種的事業性的單位也有那種他們來說的話是分兩種的，應該也算是比較穩定的，沒有什麼可比性的