市屬事業單位跟地方待遇怎麼樣

㈠ 市直事業單位待遇怎麼樣

市直事業單位待遇在當地屬於中等偏上的水平，和區縣事業單位碧顫相比略好，具體待遇水平以當地的實際情況為准。事業單位的工資是由基本工資+績效工資+津悔穗敗貼補貼+其他工資構成的。

一、市直事業單位待遇怎麼樣

市直事業單位待遇出於當收入的中上水平，具體待遇水平要以當地的實際情況為准。

1.基本工資：崗位工資+薪級工資，這部分全國統一。

2.津貼補貼：像職務補貼、住房補貼、交通補貼、通信費、防暑降溫、獨生子女、副食補貼等等。這部分因政策和資金的來源不同，有國家制定、省制定、行業制定、單位制定的，都可以歸到這一類里。

3.崗位績效：崗位工資+績效獎金，這部分國家現在正在開始規范，目標在於達到按崗取酬，按業績取酬。

二、事業單位多久漲工資

不是每年都會增長的，職工的工資水平上漲是有規律的，每三年都會出現一次上漲，上漲的幅度也都不低。

按照政策要求，工資水平的上調主要涉及五個崗位，有一線的基層教師，也有政策族櫻和規劃的管理與制定者，也包括各個部位的工作人員。

市直事業單位待遇怎麼樣

㈡ 市直事業單位和縣里的事業單位哪個待遇好

這兩者之間還是要看自己看重的點是什麼，如果在縣里的話可能會清閑一點，在待遇上可能比不上市區，但整體差距不會太大。

㈢ 省屬事業單位和市區級事業單位待遇差別大嗎

省屬事業單位和市區級事業單位的待遇，要取決於單位本身的制度規范。x0dx0a省屬事業單位和市直事業單位編制上是沒有區別的。有區別的是上級不同而已。x0dx0a省屬事業單位則是獨立的一個事業單位！市直事業單位道理和省直的一樣！排序的話是沒法排的，因為有的事業單位是垂直管理，而有的是屬地化管理虛源！x0dx0a省直機關是省委直屬機關單位，編制為公務員與事業編制混合。比如：省委老幹部局，省人大辦公廳，省人大機關後勤事業編制姿運，省人大機關服務中心，省人大辦公廳印刷所，省直機關幼兒園等等。x0dx0a省事業單位是省直屬事業單位，為事業編制。事跡譽梁業單位分為中央直屬，省直屬，市直屬等等，比如民政局下屬的某某福利工廠等等！x0dx0a大部分崗位應該是參照公務員管理的，也就是說待遇上沒有區別x0dx0a後者是事業編制，不是公務員，經濟待遇應該一樣，但是事業編制人員很多地方還是不如公務員的，最起碼的一點，提拔極困難.x0dx0a省級單位是省政府或者各廳下屬的，由省財政發工資；市級事業單位是市政府或者各局下屬的，由市財政發工資；x0dx0a事業單位沒有行政權力，因此省級和市級事業單位沒有本質區別，主要看事業單位的職能和工作性質；x0dx0a待遇方面，不一定省級比市級好，主要看單位有無創收以及上級的重視程度；事業單位改革，市級的比較有可能波及.