A. 企業、機關事業單位社保繳費時間
1.機關事業單位正常繳費業務辦理時間
繳費單位應於每月10日（如遇節假日順延至下一個工作日）至25日（節假日不順延）向稅務部門繳納社會保險費。
2.企業繳費時間
繳費單位應於每月10日（如遇節假日順延至下一個工敏坦廳作日）至25日（節假日不順延）向稅務部門繳納社會保險費。
銀行發起批量扣款時間為每月10日（如信扒遇節假日順延至下一個工作日）。
註：①為確保繳費單位批量扣款成功，建議選擇批量扣款方式繳納社會保險費的繳費單位於每月8日前確保用於繳費（含補繳費額）的銀行賬戶余額充足。
②選擇批量扣款方式繳納社會保險費的繳費單位在批量扣款期間無法採用其他方式完成繳費。
③繳費單位應於批量扣款結束後，通過「單位社會保險費管理客戶端」確認繳費情況。批量扣款不成功的繳費單位，可在每月25日前採用除「銀行批量扣款」外的其他方式完成繳費。
④對於未在規定繳費時間內繳納社會保險費的，將影響個人社會保險權益。請橋隱繳費單位合理安排時間，確保按期繳費。
B. 事業單位入職多久開始繳納社保試用期一年給繳嗎
試用期一般不超過一年
C. 事業單位入職後多久交五險一金
法律分析：用工單位為職工辦理五險一金的時間為過了試用期,即三十個工作日。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
D. 事業單位入職多久交社保
事業單位人員從2014年10月開始個人交保險的。
2015年1月14日，國務院印發《關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》，決定從2014年10月1日起對機關事業單位工作人員養老保險制度進行改革；同時決定，統一提高全國城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准，再次提高全國企業退休人員基本養老金標准。養老金並軌正式啟動，這意味著近4000萬機關事業單位人員養老將告別「免繳費」時代。
改變
人手發放一張社保卡
此次國務院明確養老金「並軌」在全國范圍同步實施，機關與事業單位同步改革，這意味著全國所有按公務員法管理的單位、參照公務員法管理的機關（單位）、事業單位及其編制內的工作人員，也就是通常所說的「體制內人員」，總數近4000萬的龐大群體都將啟動改革。
長期以來，這部分人及其單位不繳納養老保險，退休後養老吃的是「財政飯」。而改革將改變這一局面：今後這些人群將參照企業等城鎮從業人員繳納養老金，並將發放全國統一的社會保障卡，從單位養老轉向社會化養老。
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