導航:首頁 > 婚後事業 > 河北省事業單位工資福利有哪些

河北省事業單位工資福利有哪些

發布時間:2023-08-30 18:21:25

❶ 河北石家莊事業單位工資大概是多少

01工資待遇

河北石家莊事業單位工資是由基本工資、績效工資、津貼補貼和其他獎金構成的,其中基本工資又包括崗位工資和薪級工資,工資標準是和崗位類型和職級息息相關的。石家莊市級事業單位(公立醫院、公立中小學)平均工資5500(財政工資),年薪收入在8萬左右,包含福利、補助、獎金。在縣級事業單位工資可能會少一些,石家莊的某縣鄉村小學,基本工資在每月2500元左右、績效工資每月700元左右、山區補貼每月800元、精神文明獎每年9600元,公積金每月900元等。

02報考建議

整體來看,石家莊事業單位待遇在當地屬於中上水平,還是很不錯的,想要報考的考生們可以考慮一下哦。其中工資標准還是和當地的經濟發展相關的,縣級單位工資水平不如市級單位,並且市級單位的發展空間更大,工作相對來說沒有那麼繁雜。當然報考的人數也就比較多了,競爭壓力比較大,如果覺得自己的基礎比較好,並且學習能力比較強的話,可以考慮報考市級單位。

河北石家莊事業單位工資大概是多少

❷ 事業單位都有啥福利

事業單位

一、事業單位福利待遇

1.事業單位工作人員工資包括基本工資、績效工資和津貼補貼。事業單位工資分配應當結合不同行業事業單位特點,體現崗位職責、工作業績、實際貢獻等因素。

2.事業單位工作人員享受國家規定的福利待遇。

3.事業單位執行國家規定的工時制度和休假制度。

4.事業單位及其工作人員依法參加社會保險,工作人員依法享受社會保險待遇。

5.事業單位工作人員符合國家規定退休條件的,應當退休。

二、事業單位工資構成

事業單位工資的構成:基本工資,包括崗位工資和薪級工資;績效工資;津貼補貼,包括艱苦邊遠地區津貼和特殊崗位津貼補貼。事業單位的工資按不同類別的崗位還分為管理、專業技術和工勤類三個序列,每個序列也有對應標准。

1.崗位績效:崗位工資+績效獎金,這部分國家現在正在開始規范,目標在於達到按崗取酬,按業績取酬。

2.津貼補貼:艱苦邊遠地區津貼,特殊崗位津貼補貼。像職務補貼、住房補貼、交通補貼、通信費、防暑降溫等等。

事業單位都有啥福利

❸ 事業單位的福利待遇有哪些

法律主觀:

事業單位的工資福利待遇:事業單位的工資包括基本工資、績效工資和津貼補貼。而事業單位的工作人員享受國家規定的福利待遇,事業單位也執行國家規定的工時制度和休假旦空兆制度。

法律客觀:

《事業單位人事管理條例》第三十二條 國家建立激勵與約束相結合的事業單位工資制度。事業單位工作人員工資包括基虧指本工資、績效工資和津貼補貼。事業單位工資分配應當結合不同行業事業單位特點,體現崗位職責、工作業績、實際貢獻等因素。 《事業單位人事管理條例》第三十三條 國家建立事業單位工作人員工資的正常增長機制。事業單位工作人員的工資水平應當與國民經濟發展相協調、與社會進步相適應。 《事業單位人事管理條例》第三十四條 事業單位工作人員享受國家規定的福利待遇。事業單位執行國家規定的工時制度和休假制度。 《事模租業單位人事管理條例》第三十五條 事業單位及其工作人員依法參加社會保險,工作人員依法享受社會保險待遇。

❹ 事業單位福利待遇通常有哪些

根據《事業單位人事管理條例》,事業單位福利待遇通常有以下幾個方面:

第三十二條 國家建立激勵與約束相結合的事業單位工資制度。事業單位工作人員工資包括基本工資、績效工資和津貼補貼。事業單位工資分配應當結合不同行業事業單位特點,體現崗位職責、工作業績、實際貢獻等因素。

第三十三條 國家建立事業單位工作人員工資的正常增長機制。事業單位工作人員的工資水平應當與國民經濟發展相協調、與社會進步相適應。

第三十四條 事業單位工作人員享受國家規定的福利待遇。事業單位執行國家規定的工時制度和休假制度。

第三十五條 事業單位及其工作人員依法參加社會保險,工作人員依法享受社會保險待遇。

第三十六條 事業單位工作人員符合國家規定退休條件的,應當退休。

(4)河北省事業單位工資福利有哪些擴展閱讀:

關於企業職工福利費開支范圍的規定,主要從以下五個方面對以前的財務規定進行調整:

1、職工基本醫療保險費、補充醫療和補充養老保險費,已經按工資總額的一定比例繳納或提取,直接列入成本費用,不再列作職工福利費管理。

2、其他屬於福利費開支范圍的傳統項目,繼續保留作為職工福利費管理。比如:企業向職工發放的因公外地就醫費用、暫未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、自辦職工食堂經費補貼、喪葬補助費、撫恤費、職工異地安家費、獨生子女費、探親假路費、職工困難補助、福利部門人工費用等。

3、離退休人員統籌外費用、職工療養費用、防暑降溫費、企業尚未分離的內設福利部門設備設施的折舊及維修保養費用、符合國家有關財務規定的供暖費補貼,調整納入職工福利費范圍。

4、企業為職工提供的交通、住房、通訊待遇,過去未明確納入職工福利費范圍,《通知》印發後,已經實行貨幣化改革的,作為「各種津貼和補貼」,明確納入職工工資總額管理,如按月按標准發放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼;尚未實行貨幣化改革的,相關支出則調整納入職工福利費管理。

5、對於企業給職工發放的節日補助、未統一供餐而按月發放的午餐費補貼,明確納入工資總額管理。

閱讀全文

與河北省事業單位工資福利有哪些相關的資料

熱點內容
西安事業單位怎麼政審 瀏覽:960
美女什麼時結果沒有找到人 瀏覽:481
美女喜歡玩的游戲有哪些 瀏覽:136
父母愛情江衛東老婆叫什麼名字 瀏覽:883
健康路4號二手房多少錢 瀏覽:945
老牛的婚姻狀況是怎麼樣的 瀏覽:627
如何給孩子講故事文字版 瀏覽:454
愛情什麼時間開始 瀏覽:779
被塵封的故事水晶塊有什麼用 瀏覽:132
商場經濟如何發展 瀏覽:795
數字273愛情含義是什麼 瀏覽:243
和美女開場白怎麼 瀏覽:935
司法警察改革後事業編怎麼改 瀏覽:739
幸福西餅投資多少錢能開 瀏覽:820
還有什麼民間縮寫故事200字 瀏覽:17
如何度過經濟周期 瀏覽:407
幼兒園健康登記表備注怎麼寫 瀏覽:873
如何引入健康險 瀏覽:465
美女長得怎麼這么甜美可愛 瀏覽:457
健康管理師屬於國家什麼等級 瀏覽:477