事業單位什麼部門最忙

A. 體制內有哪些單位會比較忙碌哪些崗位相對會清閑點

體制內有哪些單位會比較忙碌？哪些崗位相對會清閑點？下面我分三個緯度來解釋這個問題。

比方兩辦的領導秘書、資料寫手，一般單位的辦公室、歸納科、人事科、財務科、中心業務科等科室，遍及也比較忙。想輕松點，最好遠離這些崗位。

然而一分耕耘一分收獲，單位忙、崗位忙，訓練也大，往往出幹部也多。比方兩辦的秘書，長時間服務領導，平常累得像那啥，可一旦工作超卓獲得了領導認可，基本上兩年一小步、三年一大步，忙個幾年就可以出去當領導了，未必不值得。

B. 公務員各個部門的前途是怎樣的

四大系統總體情況

1、黨委系統指側重於黨務工作部門，如組織、宣傳、紀檢、統戰等部門以及工會、共青團、婦聯等群團組織。這個系統的共同特點是務虛多，權力大，前途好，但由於接觸的具體項目、資金比較少，相對比較清貧。

權力指數★★★★ 繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★★★ 收入潛力★★

2、人大系統指各級人民代表大會常務委員會。這個系統的共同特點是地位高、級別高，發展空間大，但具體的事情比較少，做人的工作比較多。

權力指數★★★ 繁忙程度 ★★★政治潛力★★★★ 收入潛力★★★★

3、政府系統指政府組成部門如各委辦局。這個系統的特點是享有行政權力、擔負行政管理職能，所以權力很大，真正管錢管事，但廉政風險也大，而且內部人員也多，升職空間反而小。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★★

4、政協系統指各級政協以及組成人員。政協章程規定，中國人民政治協商會議全國委員會由中國共產黨、各民主黨派、無黨派人士、人民團體、各少數民族和各界的代表，香港特別行政區同胞、澳門特別行政區同胞、台灣同胞和歸國僑胞的代表以及特別邀請的人士組成。這個系統的特點就是「來源廣」，什麼人都有。由於只是參政議政，所以工作強度不大，權力基本沒有，但接觸的人可以說是「五湖四海」，而且都是各界別高層次人物，人脈上會收獲頗豐。

權力指數★★ 繁忙程度 ★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★★

黨群組成部門解析

1、市委辦黨委的核心部門，優點：處於中樞地位，絕對的權力部門，前途一流;缺點：協調性、服務性工作多，對專業知識的要求很低，不適合專家型人才。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★★★收入潛力★★★

2、組織部黨管幹部的部門，優點：「跟著組織部,年年有進步」，政治前途好;缺點：很忙的單位，工作紀律多，氛圍緊張，平時壓力較大。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★★★收入潛力★★★

3、紀委黨的紀律檢查機關，優點：強勢部門;缺點：現在職能發生轉變，忙著「打虎」「拍蠅」，工作強度較大

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★★ 收入潛力★★

4、宣傳部黨的思想宣傳部門，優點：工作環境寬松，與各種媒體、文人墨客打交道，很有文化氣息;缺點：互聯網時代，新聞輿論管控挺難，經常會有突發事件。

權力指數★★★★ 繁忙程度 ★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★

5、統戰部黨的愛國統一戰線組織，優點：與各民主黨派、宗教人士、知識分子等打交道，三教九流都認識;缺點：人心向背是最大的政治，「聯誼交友」任務比較重。

權力指數★★ 繁忙程度 ★★★政治潛力★★ 收入潛力★★★★

6、政法委黨統一管理公檢法等政法部門的機構，優點：與法律界打交道，專業要求單一，學法律的童鞋非常對口：政治前途一般，權力一般，維穩的任務比較重。

權力指數★★★ 繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★

7、工會、團委、婦聯黨的群眾組織機構，優點：工作相對輕松，業務相對簡單，聯系群體固定，工會對大企業的影響力很大，錢和地盤都不缺，團幹部晉升有年齡優勢，女幹部提拔有性別優勢;缺點：都不是強勢部門，面子有限。

權力指數★★★★ 繁忙程度 ★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★

政府組成部門解析

1、市府辦政府的核心部門，優點：政府權力的中樞，可以調動政府部門，權力很大;缺點：工作比較忙，急事雜事比較多，沒什麼高端大氣的活，不適合高層次人才。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★★ 收入潛力★★★★

2、財政局政府的財務部門，優點：政府資金的使用都在掌控，權力很大，適合學財務的童鞋;缺點：要錢的人太多，領導什麼事都找，工作比較忙，廉政風險高。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★★

3、發改委政府擬訂經濟和社會發展政策的部門，優點：層次高，管事多，權力大，需要大量具備研究分析能力的專家型人才，博士們都會有用武之地;缺點：有句話叫學無止境，相當於政府的智囊團加外腦，工作可輕松不了。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★★ 收入潛力★★★★

4、經信委主要管工業以及電力、煤炭、成品油、天然氣等重要物資的綜合調控，優點：管事多，權力大;缺點：安全生產責任不小，油庫爆炸起火可不是鬧著玩的。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★

5、規劃局、交通委、建委、國土局主要管規劃、交通、建設和土地，優點：權力非常大，專業性比較強;缺點：廉政風險很高，屬於政府部門當中的「高危行業」。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★

6、水利局、農業局、林業局、畜牧局、海洋漁業局等主要管水利和農林牧漁等農口部門，優點：建設項目多，財政資金充裕，權力比較大;缺點：與山林土地和農民直接打交道，基層的工作條件相對艱苦，政治前途有限。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★政治潛力★★ 收入潛力★★★★

7、人社局、教育局等主管人事、社會保障和教育的部門，優點：管人就是管事，權力非常大;缺點：涉及人的利益、與人打交道的活不好乾，稍微不滿意就會被投訴和上訪。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★★ 收入潛力★★★★

8、文化局、旅遊局、體育局等主管文化、旅遊、體育的部門，優點：權力不大但工作輕松，外出考察機會較多;缺點：被邊緣化，政治前途有限。

權力指數★★★ 繁忙程度 ★★政治潛力★★ 收入潛力★★★★

9、外事辦、法制辦、人防辦等相對邊緣化的部門，優點：工作比較輕松;缺點：政治前途有限。

權力指數★★ 繁忙程度 ★★政治潛力★★ 收入潛力★★★

10、城管、食葯監、工商、稅務等優點：執法權力較大，對企業和行業影響力強，需要專業知識;缺點：直接與老百姓打交道，事情龐雜，工作量大，一不留神各種抗法、投訴、信訪都跑不了。

權力指數★★★★ 繁忙程度 ★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★

政法部門解析

1、公安局主管公安工作的政府部門，優點：權力很大，一般小科員也可以掌握生殺大權;缺點：突發情況多，工作加班多，基層幹警會非常辛苦，經常緊綳神經。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★

2、法院國家審判機關，優點：專業性強，權力很大，適合學法律的童鞋;缺點：案子多、加班多，干久了心會很累，而且現在與律師行業相比，法官收入太低，心裡不平衡。

權力指數★★★★★繁忙程度 ★★★★★政治潛力★★★ 收入潛力★★★★

3、檢察院、司法局優點：工作輕松，有公派律師，專業性強，適合學法律的童鞋繼續深造;缺點：沒什麼政治前途，專業要求也不是太高，提前進入養老狀態。

權力指數★★ 繁忙程度 ★★

政治潛力★★ 收入潛力★★★★

C. 事業單位最吃香的五個部門是哪些

1.教育單位

在最近幾年以來，報考教師資格證的人數逐漸增加，有很多小夥伴都想要成為一名教師，還有寒暑假，許多人都比較嚮往。現在教師的地位也有所提升，工資待遇逐漸升高。

2.醫療單位

醫療機構，像防疫站、計劃生育服務單位福利待遇都是比價好的。特別是最近一兩年，對於醫療方面的人才需求都比較大，有很多單位招聘這類專業人才比較多。

3.黨校單位

在縣級市以上一般是參公單位，教師是事業單位，行政人員是參公單位。黨校教師的工資待遇比較高，因為他們能晉升職稱，不在普通中小學之下，而且工作比較清閑，壓力比較小，社會地位比較高。

4.高等院校及研究所

這種單位的工資待遇比較高，工作比較輕松，報考條件相對來說嚴格一些。素質要求比較高，一般教師至少具有博士以上學位，而輔導員等職能部門管理人員也具有碩士以上學位。

5.文化機構

文化事業單位分為表演、藝術創作、圖書文獻、文物、群眾文化、廣播電視、編輯、新聞出版、廣播影視等單位。都是比較穩定的單位，工資待遇和同級教育系統事業單位相同。

事業單位最吃香的五個部門是哪些

D. 十大清閑的事業單位

十大清閑的事業單位：教育機構、黨校、法制辦、工商聯、檔案局、地誌辦、工青婦、計生、統戰部、政法委、編辦、機關工委。

教育部直屬中小學及其他機構。這種單位的工資待遇比較好，特別是許多重點中學，工資待遇很高，甚至連大學都不輸。並且很多人對老師的印象特別好，同事都是高素質人才，工作壓力小，雖然可能會有晚自習，平時工作有點忙，但畢竟有一個寒暑假，因此還是個不錯的職業。

有些縣的黨校是純粹的事業單位，在縣級市以上一般是參公單位，教師是事業單位，行政人員是參公單位。黨校教師的工資待遇比較高，因為他們能晉升職稱，不在普通中小學之下，而且工作比較清閑，壓力比較小，社會地位比較高。

體制內的單位，有的天天加班，有的一年到頭沒有多少事，這主要是各自的職能決定的。從大的方面相對來講，人大、政協、群團機關稍微閑一點，沒有黨委政府部門那樣事情多。

基層更忙一些，上級機關更清閑一點，你想想所有的工作最終都實靠基層落到實處，而且基層還要承擔各級上級機關的督查、驗收、監督管理等，各種各樣的匯報材料、總結報告層出不窮、應接不暇，不忙才怪。

黨委和政府部門相比，是政府部門更忙一些，政府部門承擔著幾乎所有的項目落實、行政職能發揮，都是一些關系國計民生最為實在的事，一刻都耽擱不得。

黨政機關和事業單位相比，是事業單位更忙一些，黨政機關工作職能更偏重於監督管理，是上層管理機關，而事業單位承擔著各項具體事項的落實和服務工作，是被督促、管理的對象。

忙與清閑，都是相對的。在事務繁多的單位，也有清閑的科室；在天天加班的科室，還有一部分人翹著二郎腿喝茶。並不是清閑就好，忙就不好。年輕的時候，有忙不完的事情，是為後面的發展奠定基礎。

E. 事業編去哪個局最好

1、參公事業單位

參公事業單位作為一種特殊的事業單位，具有一定的特點，主要表現為其與行政機關和一般事業單位的區別和聯系。對於參公事業單位和行政機關來說，二者編制管理不同，但是實行相同的人事管理制度，即公務員制度。

待遇：

參公事業編一般都是待遇好、晉升空間大的，在工作中，資源都是向這類人傾斜。因此，在這些崗位，只要你不犯很嚴重的錯誤，晉升是很有優勢的。

2、全額撥款事業單位

全額撥款的事業單位主要有圖書館、文化館、各級公辦學校、黨校、檔案局、文化中心、農業局下屬的森防管理事業單位、動物疫病控制中心、城建局下城市維護管理的如園林處、公園、綠化站、城肥所、環衛處、疾控中心、防治站等。

待遇：全額撥款事業編，這個群體在機關中的工作和公務員沒有差別。由於近些年來公務員的編制比較緊張、人口較多、負擔較重，成立事業單位在一定程度上就緩解了公務員的工作量，這類招考人數是比較多的，也就順利成為考生繼公務員之後最好的考編選擇。全額撥款事業編財政由相關部門或是政府部門直接撥款，其性質就和公務員相差不了多少了。

3、差額撥款事業單位

差額撥款的事業單位包括：醫院等有收入的又承擔政府社會職能的單位;自收自支管理的事業單位，現在很少了，主要是一些原來國有企業的行業主管局，現在企業大部分改制了，他們的職能淡化了，但是他們的人還屬於事業編制。

待遇：差額撥款事業編，他的主要意思是國家財政及相關部門撥款一部分，招聘單位負責一部分財政。很多人對差額撥款事業單位不是特別看好，覺得待遇肯定會比全額撥款事業單位差，其實不然，有的差額撥款事業單位的福利待遇反而更好。