事業單位職工科級是什麼意思

㈠ 事業單位副科級是什麼意思

事業單位副科級是指行政級別中最低分領導的職務。屬於行政序列之一，在事業單位中為八級職員，是領導次序中最低的層次，在它的上面有正科級、副處級、正處級、副廳局級、正廳局級等，副主任科員也是副科級，一般為科技單位的副職所具有的級別。

任職分類：

1、各地市(設區)黨委、人大、政府、政協的下屬單位所屬科室副職。

2、各縣市黨委、人大、政府、政協的下屬單位副職。

3、各鄉鎮黨委，政府正副職。

事業單位副科級是什麼意思

㈡ 正科級是什麼意思

問題一：正科級什麼意思 我國的官銜制度：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。
科級觸部就是比縣級小一級的官職，正科級即指縣內各局、辦、委一把手及各鎮一二把手老前，各單位的主任科員也是正科級待遇，

問題二：什麼正部級正科級是什麼意思怎麼判定 國家行政機關實行職位分類制度。
各級國家行政機關虛銀依照國家有關規定，在確定職能、機構、編制的基礎上，進行職位設置；制定職位說明書，確定每個職位的職責和任職資格條件，作為國家公務員的錄用、考核、培訓、晉升等的依據。國家行政機關根據職位分類，設置國家公務員的職務和等級序列。
國家公務員的職務分為領導職務和非領導職務。非領導職務是指辦事員、科員、副主任科員、主任科員、助理調研員、調研員、助理巡視員、巡視員。
國家公務員的級別分為十五級。職務與級別的對應關系是：
（一）國務院總理：一級；
（二）國務院副總理，國務委員：二至三級；
（三）部級正職，省級正職：三至四級；
（四）部級副職，省級副職：四至五級；
（五）司級正職，廳級正職，巡視員：五至七級；
（六）司級副職，廳級副職，助理巡視員：六至八級；
（七）處級正職，縣級正職，調研員：七至十級；
（八）處級副職，縣級副職，助理調研員：八至十一級；
（九）科級正職，鄉級正職，主任科員：九至十二級；
（十）科級副職，鄉級副職，副主任科員：九至十三級；
（十一）科員：九至十四級；
（十二）辦事員：十至十五級。
國家公務員的級別，按照所任職務及所在職位的責任大小、工作難易程度以及國家公務員的德才表現、工作實績和工作經歷確定。

問題三：正科級副處級是什麼意思啊 這些都是指的行政級別，比如鄉鎮的黨委書記、鎮長行政級別是正科級，副縣長是副處級。

問題四：正科級是什麼級別 正科級晉升一般只會到副處級。現在越級提拔的非常罕見。

問題五：正科級和副科級是指什麼級別，有怎樣待遇 是公務員的級別。一進去是辦事員級，然後科員級，再上來就是科級，相當於鄉級。再上去就是處級。處級也就是縣級，隊相應的是團級，也有縣處級，或者縣團級的叫法。在上就是廳級。待遇就沒准了，各個地區，各個單位千差萬別。 國家公務員職務與級別對應關系如下：
（一）國務院總理：一級；
（二）國務院副總理，國務委員：二至三級；
（三）部級正職，省級正職：三至四級；
（四）部級副職，省級副職：四至五級；
（五）司級正職，廳級正職，巡視員：五至七級；
（六）司級副職，廳級副職，助理巡視員：六至八級；
（七）處級正職，縣級正職，調研員：七至十級；
（八）處級副職，縣級副職，助理調研員：八至十一級；
（九）科級正職，鄉級正職，主任科員：九至十二級；
（十）科級副職，鄉級副職，副主任科員；九至十三級；
（十一）科員：九至十四級；
（十二）辦事員：十至十五級。

問題六：什麼叫正科級事業單位？ 我國的官銜制度：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級侍譽清正職、鄉科級副職。
科級幹部就是比縣級小一級的官職，正科級即指縣內各局、辦、委一把手及各鎮一二把手，各單位的主任科員也是正科級待遇，

問題七：科級幹部是什麼意思 科級幹部就是辦公室主任，人事科長，財務科長，比處長低一個等級，如果是 *** 部門科級幹部就是局長下面的每個科室的負責人

問題八：科級、處級上面是什麼？ >如是說: 公務員職務分為領導職務和非領導職務。 領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。 非領導職務層次在廳局級以下設置。 綜合管理類的非領導職務分為：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。

問題九：正科級和正處級是什麼意思，除了這些有沒了 這是機構和幹部編制問題。
正科級機構的一把手幹部級別為正科級，正處級機構的一把手幹部級別為正處級，以此類推；
如果是副處級機構的一把手為副處級，其副職為正科級，同樣類推。

問題十：正科級事業機構 是什麼意思 縣裡面都是副科級單位。上級機關才是正科級。。。。正科級一般是地市機關（正處級），下屬的二級機構。學校，不算，因為這個高定

㈢ 事業單位的正科級幹部與公務員科級有何不同

事業單位的正科級幹部與公務員科級區別在於：

1、事業單位：也可以有行政級別的，最高可以到正部級，像銀監會保監會證監會，都是國務院直屬的正部級事業單位。正科級事業單位只是強調了一下行政級別而已，就是通常所說的事業單位。

2、正科級事業單位科員：一般來說不是公務員，可能是事業編制也可能是聘用制。但不確定如區環保局下屬的環境監測中心，就屬於正科級的事業單位，但是參公管理，那科員有可能就是參公管理的身份。但仍然保留行政編制的可能性。

事業單位分析

1、是指由政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。事業單位接受政府領導，是表現形式為組織或機構的法人實體。

2、事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、大隊等字詞結尾，例如會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀監會、保監會、質監站、安全生產監察大隊等，二級局也為事業單位。事業單位分為參公事業單位以及普通事業單位。

㈣ 事業單位正科級是多少級

事業單位正科級是七級管理人員。

事業單位現行的部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員依次分別對應管理崗位一到十級職員崗位。

(4)事業單位職工科級是什麼意思擴展閱讀：

事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，其工作人員與公務員是不同的。根據國家事業單位分類改革精神，事業單位不再分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，而分為公益一類事業單位、公益二類事業單位，還新興了利用國有資產舉辦的事業單位和社會資本舉辦事業單位，是國家不撥款的事業單位。

事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、隊、院、社、台、宮、館等字詞結尾，例如會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀保監會、質監站、安全生產監察大隊等。事業單位分為參公事業單位以及一般事業單位。參公事業單位是指人員使用事業編制，參照公務員法進行管理。參公改革之後的事業單位在省公務員招考中招考，普通事業單位在事業單位招聘中招考。

㈤ 事業單位職級指的是什麼

職級是指職位對應的行政級別。與機關管理職位對應的，有科級、處級、廳級等；事業人員還有管理八級、七級、六級直至一級，機關與事業也有對應關系，比如管理七級對應正科級，五級對應處級等。專業技術人員也有職級之分，按職稱分為初級、中級、副高、高級等。工勤人員分為實級工、中級工、高級工、技師、高級技師。一般人員分為辦事員、科員。新《公務員法》實施之後，取消了副主任科員，將主任科員、調研員分別分為四級，一般工作人員5年就可以晉升下一級待遇，成為主任科員四級，享受更高的待遇。

㈥ 事業單位7級職員相當於什麼

事業單位位7級職員，一般是在綜合管理崗位上的，相當於公務員的科級正職，也就是通常所說的正科級。而想要成為7級職員，按照原則來說，應當要在8級職員崗位上，擁有三年以上的工作經驗。

事業單位7級職員相當於什麼：

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事業單位7級職員相當於公務員的科級正職，想要晉升為這個級別的科員，一般需要由所在單位根據幹部管理許可權來進行任命亦或者是聘任。與此同時，對應的薪資待遇也會變高。

事業單位級別情況：

事業單位的級別，要結合崗位情況來進行分析，其中管理崗的級別，按照從高到低的順序，從1級到10級不等。而專業冊敗技術崗位則可以概況分為三大類，分別是初級、中級以及殲游高級。另外就是工勤技州改顫術崗，主要分為普通工與技術工，其中技術工會有不同等級的劃分。

事業單位晉升有難度嗎

想要在事單位內，得到崗位上的晉升，會是有一定難度的。一般要滿足不同的要求，包含了對工齡的要求、對能力的要求，以及對學歷等方面的要求。而且，在用人單位沒有空崗的情況下，即便獲得了相應的級別，但想要換崗也會一定的難度。

進入到事業單位之後，如果對自身的發展很有規劃，那麼就可以利用好每一次的機會，從而獲得更好的職稱級別。當然，級別越高，對應的工作責任就越重，需要有專業的素養、能力來完成。

事業單位7級職員相當於什麼？

㈦ 正科級和副科級是指什麼級別，有怎樣待遇

1、級別介紹：

正科級是一種職位級別名稱，正科級的職務有街道辦事處主任、鄉鎮黨委書記等。

副科級，中國幹部行政級別中最低一級的領導職務名稱。縣、縣級市或地級市設的區正科級局的副局長、副科級局的局長、鄉鎮黨委副書記和副鄉鎮長，地級市轄縣區、縣公安分局大隊長、派出所所長、中共縣、縣級市、市轄區紀委室主任。

2、薪金待遇：

行政機關的副科級幹部，調動到事業單位去任副科級幹部，就已經不再是公務員了。既然身份變了，薪酬也不能按公務員序列的套。事業單位的人員統稱為職工，其薪酬是依照事業單位的職務和個人的專業技術職務（職稱）來斷定的；行政機關的人員統稱為公務員，其薪酬是按行政職務、等級斷定薪酬等級。兩者的單位性質不同，人員身份不同，不是一個序列的，因而不能參照套薪酬。契合。要區別等級和職務。副科級是等級，單位里邊滿意一定條件能夠有很多人，但副科長崗位可能僅僅數人，需求競爭上崗。