❶ 公務員考縣城裡的街道辦事處和鄉鎮政府哪個比較好
鄉鎮政府比較好一點。
《中華人民共和國公務員法》規定錄用擔任一級主任科員以下及其他相當職級層次的公務員,採取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法。民族自治地方依照前款規定錄用公務員時,依照法律和有關規定對少數民族報考者予以適當照顧。
中央機關及其直屬機構公務員的錄用,由中央公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用,由省級公務員主管部門負責組織,必要時省級公務員主管部門可以授權設區的市級公務員主管部門組織。
錄用機關:
國務院人事部門是國家公務員錄用的主管機關,負責全國國家公務員錄用的綜合管理工作,包括:擬定國家公務員錄用法規;制定有關的具體政策。
指導與監督地方國家行政機關國家公務員錄用的管理工作;負責組織國務院各工作部門錄用國家公務員的考試和備案工作,某些考試工作可以委託省級政府人事部門承擔。
省、自治區、直轄市政府人事部門是本行政轄區國家公務員錄用的主管機關,負責本行政轄區內國家公務員錄用的管理工作。
市(地)級以下政府人事部門按照省級政府人事部門的規定,負責本行政轄區內國家公務員錄用的有關管理工作。
以上內容參考:網路-公務員考試
❷ 哪些鄉鎮事業單位待遇較好
1教育事業單位
鄉鎮中小學這樣的教育事業單位待遇一直是不錯的。這些年,考的人數每年都在持續的攀升,造成這種現象的原因有兩方面,一方面是教師的工資福利待遇在各類事業單位里屬於比較高的,盡管面臨較大壓力,可是相對其他類型的職業而言,超長的假期也是很不錯的,但是教育事業單位年齡要求比較高,基本上都是在30歲以內。
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2醫療事業單位
除了學校,像醫院、計劃生育服務單位、防疫站等工作人員,其福利待遇都是很不錯的,尤其是醫院這樣的差額事業單位,單位較為穩定,工資包括基本工資、績效工資及津貼補貼等,工資待遇也是非常高的。
3民政事業單位
民政單位一直有個別號,那就是小財政局,足以可見民政單位的待遇是雄厚的,一般民政單位包括殯儀館、軍干所等事業單位。
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❸ 鄉鎮里的下列事業編崗位哪個好點還有環境衛生管理處單位怎麼樣
鄉鎮里的單位,都是為廣大基層群眾服務的,上述服務單位都不錯。
農業服務中心更能發揮自己。
環境衛生管理處,是城建部門的下屬單位,該單位近幾年一直被看好,比鄉鎮更有發展前途。
❹ 同樣是公務員編制 鄉鎮政府、城區街道辦事處、縣直屬事業單位哪個好請幫忙從待遇、晉升方面分析下。
整體來說,街道辦無論是待遇,工作環境還是生活環境,都好過鄉鎮。街道辦的待遇是很不錯的,屬於悶頭發大財的一類。晉升上鄉鎮略好於街道辦。當然以上的比較存在個體差異。縣直事業單位可就不是公務員了。但在縣域,事業單位專技崗的待遇和收入遠遠好於同級公務員,縣級事業單位管理崗比較雞肋,能不選就不選。
❺ 區信訪局事業編好還是街道辦事處事業編好
街道辦事處比較好。
原因:
收入穩定,不擔心薪酬問題。雖然體制內工作工資福利待遇不算太高,但與同地區的企業相比至少也處於中上水平,並且會隨著物價上漲每年會給你進行工資調整,也不會去考慮是否能發工資的問題,工資發放相對穩定。
政治待遇好,發展空間大。在鄉鎮的事業單位工作,主要是為老百姓服務,為民辦好事、為民辦實事。自己只要工作認真、服務態度好,人民群眾是很多尊重和支持。在鄉鎮工作,雖然是事業單位,只要你認真工作,努力提升自己,是有機會提拔為鄉鎮長之的,更受人尊重。
❻ 區政府機關事務服務中心和鄉鎮財政所以及人社局哪個更好
人社局。
對於區縣事業編制來說,街道辦事處事業編制和人社局事業編制之間工作內容區別還是比較大的。對於街道辦事處事業編制來說,其主要從事的工作就是基層工作,大致包括維穩、征地以及服務群眾日常,諸如收繳醫保費、發放相關補貼等工作,其工作內容多而且相對較為繁雜。
而對於人社局事業編制來說,其工作就相對要簡單許多,而且其工作環境也會好很多,但從工作環境上來說,人社局事業編制要比街道辦的好很多。
人社局主要職能
貫徹執行國家、省、滄州市有關人力資源和社會保障事業發展政策法規,擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃和年度計劃並組織實施。
擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源服務業發展、人力資源流動辦法,促進人力資源合理流動、有效配置。按照管理許可權擬訂人員(不含公務員)調配辦法和特殊人員安置政策。