事業單位軍轉怎麼選

⑴ 軍轉幹部選擇哪些單位比較好呢

您好，中公教育為您服務。
劃安置，單位選擇非常重要，許多戰友多年奮戰在部隊一線，不能說與世隔絕，也恐怕是很少接觸地方單位，有一些單位部門具體什麼職能都搞不清楚，更不要說轉業後選擇單位了，在下現將地方的大部分部門，或者說比較常見的部門作一分析排名，不妥之處請批評指正。
以下單位的排名的要有前提：1.公務員編制；2.年齡在35歲以下；3.營職以下；4.地市級以下安置；5.不考慮所學專業。不在這個前提的，以下排名就不一定適用，主要原因是，還要參考一個職務和年齡問題。
我把地方行政單位分為集權類部門和法律職能部門兩大類。'
第一類：包括黨委部門，人大、政協。這類單位是權力的中心單位，軍轉安置較少，甚至沒有，原因有二：一是這類單位的權力中心單位，軍轉幹部這個群體雖然優秀，但不是「自己人」，必然被排斥在權力中心以外。二是營以下幹部安置是政府的一項工作，由政府人事部門具體負責，軍轉辦拿位置時，黨委部門如果抵制，軍轉辦也「沒話說」。如果哪個戰友能入這類單位，那是非常好的，但工作量大，較累，不清閑，前途方面可能有光明。
這類單位排名如下:
人大（廟大了，好念經）
政協（廟大了，好念經）
紀律檢查委員會 （廟大了，好念經）
組織部（很累，單位不錯）
市（縣）委辦公廳（室）
宣傳部
政法委
機關工委
編委辦公室（有的地方不單設）
統戰部
政策研究室
以下單位為部門管理的單位：
信訪局
610辦公室（有的地方沒有）
老幹部局
台灣工作辦公室
黨委直屬二級單位：
黨校（一般為參公，但是級別高半級，副縣級或副廳級）
第二類，包括法院、檢察院、政府部門（包括垂直管理單位），這類單位很多，排名也很困難，是安置軍轉的重點單位，我的排名前提是除公安局以外的單位全部為機關，不含下屬單位。
排名分部分前後順序為（僅供參考)
第一部分（排名不分前後），最好。
監察局（紀委的單位）
政府辦公室
人力資源和社會保障局
發展和改革委員會
海關（中央直屬單位）
第二部分（排名不分前後），次之。
財政局
教育局（孩子上學沾光）
科技局
國土資源局
住房和城鄉建設局
城鄉規劃局（有的在建設局或建委裡面設）
國稅局（垂直管理，安置後去向不明，類似部隊去了師里報到，又被師里安排到了團里）
地稅局（垂直管理，安置後去向不明，類似部隊去了師里報到，又被師里安排到了團里）
人民銀行（中央直屬單位，但是一般沒有）
第三部分（排名不分前後），更次之。
經濟和信息化委員會
水利局
商務局（外經貿委）
衛生局
環境保護局
人口和計劃生育委員會
審計局
國有資產監督管理委員會
國家安全局（有的地方沒設，垂直管理，安置後去向不明，類似部隊去了師里報到，又被師里分到了團里）
體育局
司法局
質檢局（垂直管理，安置後去向不明，類似部隊去了師里報到，又被師里分到了團里）
法制辦公室
工商局（垂直管理，安置後去向不明，類似部隊去了師里報到，又被師里分到了團里）
食品葯品監督管理局
文化廣電新聞出版局（有的地方是分開的，文化局、廣電局、新聞出版局、文物局）
農業委員會（農業局、畜牧局、漁業局）
林業局
旅遊局
外事僑務辦公室
統計局
安全生產監督管理局
人民防空辦公室
城市管理綜合執法局機關
糧食局
煤炭局（有的地方不設)
民族宗教事務局
交通運輸局（有的地方還有航運局）
檢察院（原因同法院）)
法院（有人會問這樣單位為什麼排這么朝後，主要原因是廣大軍轉幹部沒有通過國家司法考試，不能審理案件，在單位受排擠，沒有前途，如果通過司法考試，另當別論）
( 第五部分（排名不分前後），最差。
司法局下屬單位（監獄，勞教所等）
公安局下屬單位（累，人太多，沒前途）
城市管理綜合執法局下屬單位（事業或參公，不用說了，這些單位可以撤了!

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

⑵ 適合軍轉幹部工作的事業崗位有哪些

軍轉安置工作是一個時間緩慢、程序復雜的流程，對於准備轉業的軍轉幹部而言，需要提前做一些准備。在准備轉業的時間階段，軍轉幹部應該多了解一些與政策、考試、崗位相關的內容。本期重點為大家介紹地方崗位事業編制。

2.技術崗位

專業技術崗位的最高等級和結構比例按照事業單位的功能、規格、隸屬關系和專業技術水平等因素，根據現行專業技術職務管理有關規定和行業指導意見確定。

專業技術高級崗位分7個等級，即一至七級。高級專業技術職務正高級的崗位包括一至四級，副高級的崗位包括五至七級;中級崗位分3個等級，即八至十級;初級崗位分3個等級，即十一至十三級，其中十三級是員級崗位

。

3工勤崗位

工勤技能崗位的最高等級和結構比例按照崗位等級規范、技能水平和工作需要確定。

事業單位中的高級技師、技師、高級工、中級工、初級工，依次分別對應一至五級工勤技能崗位。

4.特設崗位

特設崗位是事業單位根據事業發展聘用急需的高層次人才等特殊需要，經批准設置的工作崗位，是事業單位中的非常設崗位。特設崗位的等級根據具體情況確定

各地區、各部門根據實際情況，制定具體的管理辦法。

⑶ 三級士官轉業想在鄉鎮找個工作，選什麼單位呢

本人今年底三級士官轉業了，想去鄉鎮上班，但是不知道什麼單位好。

本人在市直單位從事轉業安置方面工作，在鄉鎮工作過。可以回答題主，不說是權威解答，但對題主應該有些用處 。

下面說一說士官轉業安置的程序及編制：

以筆者地級市為例，先根據轉業士官數量，市政府給出相應數量單位，一般按照1:1.05比例。然後把所有符合安置士官的檔案重新審查一遍，按照功績、軍齡、艱苦地區等情況排列打分。最後按照分數高低來選崗，分數高的話，選擇面多一些，分數低的話，根本就沒有選擇。由於所提供崗位不是很多，很多人是沒有選擇的。

鄉鎮政府提供的崗位有：綜合執法大隊， 社會 治安和應急管理辦公室、退役軍人服務站、農業綜合服務中心、 社會 事務綜合服務中心等單位。如果個別有關系背景的，還可以自己協調國企單位，就像題主所提供煙廠、電力公司等單位。但是近兩年來，無論是個人協調聯系的單位，還是政府統一提供的單位，都必須統一公示、統一選崗，這就意味著，個人所聯系的單位，個人並不一定能選到，除非你排名第一。

士官轉業，一般安排是事業編工勤崗。全國多數地方都是一樣，有的地方還不是真正的工勤崗，只是參照工勤崗給工資待遇。事業編工勤崗，只是工人身份，不是幹部身份，不能提拔為事業編管理崗和專業技術崗幹部，更不能提拔為公務員，只能通過公務員或事業編考試才能轉換為幹部身份。雖然工勤崗不是幹部身份編，但也是稀缺編制，多數地方都是只出不進，很多人進不去，只有退伍軍人才能進去。

工勤崗的待遇，比不上事業編管理崗、專技崗，更比不上公務員，一般就是相當於事業編管理崗的0.85倍，公務員幹部的0.75倍。具體數目，要看當地工工資收入。目前，多數地方事業編工勤工資是不太高的，像中部可能只有4000元左右，西部地區可能只有3500元。但是同一地方，如果有執法補助、執勤補助的話，同一級別的工資又不一樣。

轉業士官能擁有個事業編工勤崗的身份，也算是體制內人員了，工作比較穩定，收入也比較穩定。畢竟我們大多數當兵的都是農村的，當兵出來能夠端上國家這飯碗，已經很不錯了。希望題主珍惜崗位，感恩組織。

事業單位的分類。 事業單位按照駐地分為兩種，一種是縣直的事業單位，另一種是鄉鎮的事業單位。轉業回來的士官考慮到生活便捷、孩子上學等因素，大多數人優先選擇縣直事業單位。但是也有選擇鄉鎮事業單位的，既然選擇鄉鎮事業單位，那麼就要做足功課，了解透徹。

鄉鎮的事業單位的分類。 概括來說，鄉鎮的事業單位主要有七站八所，比如像我們熟知的民政所、退役軍人服務站、人社所等等。鄉鎮事業單位一般為財政全額撥款事業單位，人員編制性質為事業人員工勤崗位。所從事的工作主要看鄉鎮黨委怎麼分配，如果民政所缺人那就去民政所，如果財政所缺人也有可能去財政所。鄉鎮各個單位沒有優劣之分，都是鄉鎮事業單位，都是鄉鎮黨委政府的重要組成部門，只是工作內容不同罷了。

轉業士官在鄉鎮事業單位的工作內容。 分配到鄉鎮站所以後，本職工作為站所內的工作。但是在做好站所內工作的同時還要承擔鎮上安排的其他工作，比如包村、扶貧、拆遷、環保等等，通常都是兩眼一睜忙到熄燈，兩眼一閉，提高警惕，周六周天能保證一天的休息就不錯了。鄉鎮工作雖然累，但是提拔和發展的空間還是很大的，一般在站所內工作七八年就能負責一項業務或者擔任站所負責人等。

轉業士官想去鄉鎮上班得有實力。 這個實力就是你能選擇去鄉鎮上班的實力，取決於你在部隊服役期間的量化分數，也就是轉業士官選單位時的量化排名。排名靠前才能有優先選擇的權利，排名靠後只能選別人選剩下的。

作為一個兵，去武裝部挺好。

軍轉警察比較多，脫下軍裝，換上警服。

從保衛國家轉變為服務人民保護人民，軍人有著過硬的身體素質和戰斗經驗，在公安隊伍里能發揮自己的特長，成為佼佼者。

有助於強化公安幹警隊伍的戰鬥力

軍警都是保衛國家保衛人民！

軍轉干有時候也是可以的，但是不太好乾，咱們的子弟兵普遍涉世未深，幹部常常要解決各種繁雜問題，所以個人認為咱們可愛的子弟兵轉到公安隊伍比較好！

選擇到中印邊境當城管

以我建議去經管站，歸農業農村局管理。因這只提供技術支持，老百姓也都自以為是。干好乾壞沒人找你毛病（相對來說）空出時間幫鄉鎮干點干不過來的活，以後升遷沒人找你毛病。但切記不當副鄉鎮長前啥都幫人簽名簽到，我是幫忙的沒權簽。

你有選擇性么？你以為去什麼單位好，人家接收么？軍人要麼創業要麼擺地攤，企事業單位，公檢法部門，都很好，就是不知道能不能接收

政府當鎮長或者派出所所長

三級士官轉業了單位一般由不得選擇，只有服從組織安排。

一個退伍至今在事業單位工作的老兵告訴你，在鄉鎮選單位，什麼單位都可以選，切莫選技術性單位：鄉鎮衛生院這種，單位性質大部分是差額撥款，工資沒保證，自己不是醫生護士，在單位也受排斥

好像士官是不能進入公務員系統....