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鄭州有多少市屬事業單位

發布時間:2023-07-17 14:04:21

A. 鄭州的部級事業單位

河南省黨委、政府人大、政協、民主黨派、群眾團體、檢察院、法院等御州。
直屬單位就是直接歸中央某部委管的單位,省屬單位就是歸省里管,省直遲笑屬單位是指省級人民政府或者省政府組成部門所直屬的事業碼拆含單位,一般為全額財政撥款。事業單位按照級別和所屬部門可以分為中央級事業單位,如中央電視台(副部級);省屬事業單位,如省屬各高校,省直各大醫院,省級各科研院所,省政府及組成部門所直屬的各事業單位。
市屬事業單位,地級市人民政府及其組成部門所屬的各事業單位;縣屬事業單位,縣級人民政府及其組成部門所屬的各事業單位。

B. 鄭州各區縣單位待遇

鄭州體制待遇我一直覺得是個謎,省直收入居然比鄭州市直低一些,市直又居然比港區低一些,市直月到手六千多,公積金不到兩千,加年終獎年收入10~12w吧。下面是各縣區具體收入,僅供各位看官參考。
鄭州市直:1.鄭州市直公務員工資試用期四千多,轉正不到 6 千,公積金2000,年終3W,一年到手十萬。
2.鄭州檢察官,年入15萬左右,上下浮動2萬。金水區:1.金水人告訴你,活多錢少,事兒多檢查多,15萬就是做夢,工作10年以上的去年(2020年)10萬,今年5、6萬,除了工資其他的今年還沒發,聽說月考核保留,期待發錢那天。2.據我了解,到手10W左右,公積金雙邊2400.
鞏義市: 到手5W,不包括公積金。
新密市:月工資月收入到手過5K
新鄭市:碩士學歷享受副仔清科待遇,月工資到手5K不到,公積金雙邊2K,獎金2.5-3W,年到手8.5W(不含公積金)。
航空港實驗區:鄭州待遇最高的是港區,其次是三個開發區和金水區。鄭州港區事業編,是河南工資天花板,16-18萬。
滎陽市:滎陽、新鄭人才引進的碩士,試用期管理八級待遇(副科),轉正後,管理七級待遇(正科)。滎陽碩士轉正後,年到手念肢前9-10個w。
經開區:年到手12W,公積金3W。
登封市:1.我一個同學在登封市事業單位幹了快10年發到手工資每月才2300多,13月只發基本工資800多元,鄭州最慘的地級市;2.轉正後基本工資:第一年2500,因為五險一金原基數低,所以第二年起2400。飢戚第二年起月績效500,年底還是一個月工資加取暖費,年考核看心情決定發不發...二七區:工資兩千多,文明獎看層次,績效獎考核幾百塊,平時考核1300-1500不等,至於文明獎、取暖費、平安建設獎就看所在單位了,如果分到街道辦的話每個月有幾百塊基層補助,加上每月1000(碩士,博士1500)的人才補助(最多發3年),如果不想住人才公寓的話,三年內可領取住房補貼3W。轉正後為管理八級,工資每月多幾百塊,相應的社保公積金都會提高,其他的會漲一點點。
鄭東新區:鄭州某單位公安,工資5000左右,但補助比工資高得多。績效每月一千五左右,值班費每月一千多,加班費每月一千多,車補六百至一千,平安建設獎每月一千多,文明單位獎(東區分局)每月一千多,文明城市獎每月一千多,年底有兩個月的獎勵工資一萬左右,平時刑拘一人獎金兩千(鄭東分局)治安拘留一人獎金五百(鄭東分局)綜上所述,普通民警一年十五到二十萬。
中原區:鄭州中原區街道公務員,一年算下來小15萬。管城區:轉正後到手有8個W左右。
中牟縣:中牟法院,一個月4000多點,好像雜七雜八加一加一年也七八萬。
高新區、惠濟區、上街區:1.鄭州區級公務員年到手是7-8w左右,公積金2w左右2.鄭州某區稅務科員待遇,到手約15萬左右,公積金一年三萬多。

C. 2020年鄭州市直事業單位招錄公告出來了嗎

2020年鄭州市直事業單位招錄公告暫未發布,2019年河南省政府機構改革,鄭州事業單位招錄迎來大爆發,但傳統的一年2次的招錄習慣也被打破。按照2017年之前的招錄規律,鄭州市直事業單位共分為上半年與下半年兩次招錄。其中上半年招錄也就是鄭州市直事業單位一批招錄人數較多,河南格燃教育就以鄭州市直事業單位一批為參考。2020年鄭州市直事業單位一批預計將於3月中旬發布公告,報名時間3月中下旬,筆試時間4月中旬,筆試科目:公共基礎知識+行政職業能力測試,面試科目:結構化面試。下面為2017年鄭州市直事業單位招錄公告,以供參考:根據工作需要,鄭州市市屬76家事業單位需面向社會公開招聘308名工作人員,現公告如下:一、招聘專業崗位、名額及具體要求此次市屬事業單位公開招聘涉及27個委局76家單位,招聘人數308人,219個專業崗位。各單位專業崗位需求、招聘資格條件、計劃人數等情況詳見附件。二、招聘資格和基本條件(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針和政策。(二)遵紀守法,具有良好的品行。(三)具備報考專業崗位所必需的基礎理論和專業知識,符合相應的學歷、學位以及其它要求,聘用後能按照招聘單位要求及時到崗工作。(四)報名時已取得畢業證、資格證(2017年應屆畢業生應提供《畢業生推薦表(函)》、在校期間成績單(加蓋院〈處〉的公章))等相關證件。(五)年齡應符合各專業崗位要求,截止日期以1月1日為准。例如:35周歲以下是指1982年1月1日以後出生。崗位要求的工作年限截止到公告發布之日起計算(如具有2年及以上相關工作經歷是指截止到公告發布之日滿2年)。(六)具有正常履職所需的身體條件。(七)有下列情形之一的人員不得報考:1. 正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;2. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;3. 近5年內在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;4. 現役軍人、普通高等學校在校生(2017年應屆畢業生除外),試用期未滿的新錄用事業單位工作人員以及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員;5. 報考人員不得報考聘用後即構成迴避關系的招聘職位;6. 有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。三、報名及注意事項本次招聘考試,採取網上報名或現場報名方式進行。報考管理及專業技術崗位、工勤崗位的採取網上報名的方式,報考教師崗位的採用現場報名的方式。(一)網上報名1. 報名時間:2017年3月17日9:00— 3月20日17:00。考生登陸鄭州市人力資源和社會保障局網站(點擊進入:2017鄭州市屬第一批事業單位招聘報名入口)「鄭州市事業單位公開招聘」欄目或鄭州人事考試網(www.zzrsks.com.cn)後,點擊「網上報名」進入網上報名系統,點擊「報名填表」,按要求填寫個人報名信息並上傳照片(近期免冠正面證件照,紅底、藍底、白底均可,jpg格式,利用圖片軟體製作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,30kb以下,最終效果以輸出後的大小為准)。報考人員只能選擇一個專業崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員必須按照本人畢業證、身份證等相關證件顯示專業名稱、個人情況填寫報名信息,如果出現考生重復報名、信息不一致或故意填報虛假信息,後果由考生本人承擔。報考人員需在鄭州市人力資源和社會保障局網站自行下載列印並填寫《鄭州市事業單位公開招聘報名表》(附件4)一式2份,在面試資格確認時現場提交。報名申請被接受後,將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報名資格審查結果、網上繳費、下載列印准考證和成績查詢等事項的重要依據,請妥善留存。報名技術咨詢電話:鄭州市人事考試中心0371-67188349。政策咨詢電話詳見《2017年鄭州市市屬事業單位第一批公開招聘職位表》。2. 資格初審(截止於2017年 3月21日)。考生報名後,招聘單位根據招聘資格條件在1日內對報考者填報的信息進行資格初審。考生可在填報信息1日後登陸原報名網站查詢是否通過資格審查。通過報考資格初審的人員,不能再報考其他職位;報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的人員,可以改報其他職位。報考資料不全或電子照片不符合要求的,報考者應及時補充或更換並按要求再次提交審查。3. 網上繳費。資格審查通過後至2017年3月23日17:00前,考生登陸原報名網站繳納考務費每科30元。繳費完成後,考生須自行列印《報名登記表》一份,面試資格確認期間要提供該材料以驗證考生報名情況。點擊進入:2017鄭州市屬第一批事業單位招聘繳費入口。4. 列印准考證。報名的考生,請在2017年4月7日9:00至4月8日17:00期間登陸鄭州市人力資源和社會保障局或鄭州人事考試網站列印本人准考證。點擊進入:2017鄭州市屬第一批事業單位招聘列印准考證入口。(二)現場報名報考教師崗位的人員,於2017年3月18日至3月19日每天的9:00至17:00到招聘單位設立的報名點進行現場報名。現場報名時,報考人員須提交本人二代身份證(有效期內臨時身份證)、畢業證、學位證、相關資格證件等(2017年應屆畢業生應提供《畢業生推薦表(函)》、在校期間成績單(加蓋院〈處〉的公章))原件及復印件2份,且必須在2017年7月31日之前取得資格條件要求的畢業證、學位證等證書。留學回國人員須提交本人二代身份證(有效期內臨時身份證)、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件及復印件2份。報考人員需提供3張近期同底版免冠1寸照片(或現場採集圖像),報考人員是在職人員的,須提供所在單位同意報考證明。報考人員報名時,需填寫《鄭州市事業單位公開招聘報名表》一式2份,表格可由報考人員在鄭州市人力資源和社會保障局網站下載列印。通過資格審查的人員,核發准考證。領取准考證的具體時間、地點另行通知。(三)注意事項1. 根據省市相關規定,擬招聘人數與報名人數比例原則不低於1:5,達不到1:5的,根據招聘單位專業崗位急需緊缺實際,經招聘單位及其主管委局申請、市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室同意後,可適當降低開考比例,但不得低於1:3;如降低比例後仍達不到要求的,該崗位招聘名額遞減或取消。報考者可在報名結束後2日內重新選報其他職位。不願重新選報的,退還所繳的筆試考務費。2. 報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,凡發現報考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格,造成的其他後果由考生本人承擔。3. 考生應認真閱讀並理解鄭州市人力資源和社會保障局網站關於本次考試的公告內容,確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了網上報名,本人的報考資格、筆試成績無效,已經繳納的考試費用不予退回,由此產生的一切後果由考生本人承擔。4. 農村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮家庭人員報考的,可免繳筆試考務費,在網上報名提交申請、按規定上傳本人電子照片並通過資格初審後,於2017年3月21日至3月22日與招聘單位聯系辦理免繳費用的手續。擬免繳筆試考務費的報考者應提交以下材料:農村絕對貧困家庭的報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件);享受國家最低生活保障金城鎮家庭的報考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復印件)。5. 報考者關於資格審查的有關問題,請向各招聘單位或鄭州市人力資源和社會保障局進行咨詢。四、管理及專業技術崗位、工勤崗位考試內容、時間和方法(一)筆試1. 筆試時間。筆試時間為2017年4月9日。具體時間、地點以准考證列印為准。考生本人持准考證和二代身份證(有效期內臨時身份證)在規定時間、地點參加考試。2. 筆試採取統一,統一組織,統一評分的方式進行,滿分為100分。筆試科目一般為公共基礎知識、職業能力測試兩科,兩科各占筆試總成績的50%。工勤崗位只考公共基礎知識。博士及副高職稱以上人員參加本次事業單位公開招聘,可以免筆試直接進入面試,其筆試成績按照相同專業崗位進入面試人員的筆試平均成績計算,也可選擇參加筆試,按照實際成績計算筆試成績。3. 筆試成績在鄭州市人力資源和社會保障局網站公布。(二)面試1. 進入面試人員根據筆試成績從到低分的順序,按照擬招聘人數1:3的比例確定。進入面試人員名單和面試資格確認的時間、地點在鄭州市人力資源和社會保障局網站公布,同時由各招聘單位通知應試者本人。面試資格確認由市人力資源和社會保障局統一組織,各招聘單位及其主管委局具體實施。筆試有缺考、作弊或一科成績為零分的,不得進入面試資格確認。考生在面試前需持本人二代身份證(有效期內臨時身份證)、畢業證、學位證(2017年應屆畢業生應提供《畢業生推薦表(函)》、在校期間成績單(加蓋「院〈處〉」的公章))相關資格證件等(留學回國人員持本人二代身份證、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等)證書原件和復印件2份以及《鄭州市事業單位公開招聘報名表》(附件4)一式2份,參加面試資格確認。應試者是在職人員的,還須提供所在單位同意報考證明。面試資格確認時,若發現應試者提供材料主要信息不實的,取消其參加面試的資格。同一招聘崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的,從該崗位筆試人員中按成績由到低分的順序依次遞補。如經過遞補以後仍然達不到面試比例要求的,經招聘單位及主管委局申請,市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室批准後,可適當降低開考比例,但不得低於1:2比例,如降低後仍達不到要求的,該專業的招聘名額遞減直至取消。2.面試資格確認的時間、地點由鄭州市人力資源和社會保障局發布,並由招聘單位通知應試者。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。3.面試內容。面試工作由鄭州市人力資源和社會保障局統一組織,採取結構化面試或結構化面試加專業知識測試(實際技能測試)的方式進行,滿分100分。面試中有缺考、作弊或一項成績為零分的,均不得進入下一個環節;增加專業知識測試或實際技能測試的崗位,其專業知識測試或實際技能測試的原始成績達不到合格分數線要求的不予錄取。(三)面試成績和考試總成績在面試結束時當場宣布。1、無專業知識測試或實際技能測試時考試總成績計算方法。考試總成績=筆試成績×50%+結構化面試成績×50%2、有專業知識測試或實際技能測試時考試總成績計算方法。考試總成績=筆試成績×40%+結構化面試成績×30%+專業知識測試成績(實際技能測試成績)×30%五、教師崗位資格審查、考試內容、時間和方法(一)資格審查根據招聘崗位要求,招聘單位根據報考本單位的應聘人員基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查,審查不合格的不予報名。每個崗位擬招聘人數與報考人數比例應不低於1:5,達不到比例的,經招聘單位及其主管委局申請、鄭州市事業單位公開招聘領導小組批准,可適當降低開考比例,但不能低於1:3,如降低後仍達不到要求的,該學科的招聘名額遞減直至取消招聘計劃。資格審核後,參加面試人員名單在鄭州市人力資源和社會保障局網站公示。面試的具體時間、地點另行通知。(二)考試考試工作由鄭州市人力資源和社會保障局組織實施,考試分為面試、教學技能測試兩個環節進行。1.面試。面試主要採取結構化面試形式進行,滿分為100分。參加面試人員名單、面試具體時間、地點在鄭州市人力資源和社會保障局網站進行公告另行通知。2.教學技能測試。教學技能測試主要採取試講或試講加實際技能操作的方式進行。根據面試成績,從到低分的順序,按學科招聘名額1:3的比例確定參加教學技能測試人員名單,參加教學技能測試人員在面試結束後當場宣布;如低於此比例的,經招聘單位申請、鄭州市事業單位公開招聘工作領導小組同意後,可適當降低開考比例,但不得低於1:2,如降低後仍達不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消招聘計劃。在教學技能測試環節,因棄權造成的空缺名額,不予遞補。如該崗位進入教學技能測試考生因棄權只剩一名考生時,該考生試講分數須達到所在面試室所有考生平均分方能進入下一環節。教學技能測試採取統一組織,統一評分的方式進行,滿分為100分,教學技能測試成績待考試結束後當場公布。3.考試總成績。應試者的教學技能測試成績和考試總成績在教學技能測試結束時當場宣布。無實際技能測試的考試總成績=結構化面試成績×40%+試講成績×60%。有實際技能測試的考試總成績=結構化面試成績×40%+試講成績×30%+實際技能測試成績×30%。六、體檢和考察(一)根據考試總成績從到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員,考試總成績出現並列且超出該崗位招聘計劃的,以面試(教師崗位以教學技能測試)成績高低確認,如果面試(教師崗位以教學技能測試)成績也並列,以專業知識測試或實際技能測試成績高低確認。參加體檢人員名單及相關要求在面試結束時當場宣布。(二)根據考試總成績和體檢結論,按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象。考察工作由鄭州市人力資源和社會保障局統一安排,各招聘單位及主管委局具體實施。考察參照國家公務員招錄的有關標准和規定進行,考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是思想政治素質、道德品行、工作態度、工作實績與工作崗位相關的素能和婚姻狀況及有無違法犯罪情況等。(三)因體檢、考察出現不合格造成的崗位空缺,由招考單位及主管委局研究提出是否遞補的意見。如遞補,報市事業單位公開招聘工作領導小組同意後,從報考同一崗位參加面試的人員中,按考試總成績從到低分的順序依次進行遞補。(四)體檢參照《人力資源社會保障部國家衛生計生委國家公務員局關於修訂〈公務員錄用體檢通用標准(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)進行。法律、法規和行業主管部門有統一規定的,按照相關規定執行。七、錄取聘用(一)根據考試總成績、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在鄭州市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示無異議後按照事業單位聘用人員程序辦理相關手續。(二)新聘用人員試用期一年。試用期自報到之日起開始計算,期間其工資福利待遇按國家有關規定執行。新聘用人員最低服務期限為三年(含試用期)。(三)試用期滿後由各招聘單位進行綜合考察,合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用資格。八、記入誠信檔案的情況(一)報名及資格審查時提供虛假信息的;(二)考試過程中有作弊行為的;(三)違背考試紀律要求的;(四)考察合格後無故自願放棄的。九、其他事項(一)本次招聘崗位專業設置參照《2017年國家公務員考試專業科目分類對照表》、《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科專業目錄(2008版)》、《普通高等學校本科專業目錄(2012)》。(二)筆試成績、進入面試人員名單、擬聘用人員名單等有關事項均在鄭州市人力資源和社會保障局網站公布。凡各個環節未按有關通知要求執行的考生,視為自動棄權。(三)提供筆試加分材料的時間及地點。時間:2017年4月6日至4月7日每天9:00至17:00。地點:鄭州軍測書香酒店(中原路與嵩山路交叉口向南200米路西河南省圖書館旁)。加分條件為:參加國家志願服務西部計劃、河南省服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生、參加鄭州市「三支一扶」計劃服務期滿考核合格的大學生、參加鄭州市「大學生村幹部」計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村幹部、參加鄭州市「高校畢業生進社區、服務農村計劃」服務期滿考核合格的大學生,筆試原始成績加5分。上述人員需在規定時間內提交項目服務證書、年度考核表、基層服務單位證明(須地市級項目主管部門加章)及「大學生村幹部」合同書等材料原件及復印件1份,逾期不再受理。(四)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的,將取消其聘用資格。(五)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。(六)本公告由鄭州市2017年事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。監督電話:0371—67182179;0371—67185381郵箱:[email protected]點擊下載>>>1.附件1:2017年鄭州市市屬事業單位第一批公開招聘職位表(管理及專業技術崗位).xls2.附件2:2017年鄭州市市屬事業單位第一批公開招聘職位表(工勤崗位).xls3.附件3:2017年鄭州市市屬事業單位第一批公開招聘職位表(教師崗位).xls4.附件4:鄭州市事業單位公開招聘報名表.xls2020年鄭州市直事業單位筆試時間預計4月中旬,祝大家在2020年鄭州市直事業單位考試中成功上岸,更多2020年河南公務員考試信息請持續關注河南格燃教育(hngrjy)。2020年鄭州市直事業單位報名時間2020年鄭州市直事業單位公告暫未發布,河南格燃教育根據往年考情情況為大家梳理2020年招錄預測,更多鄭州市直事業單位招錄信息也可關注河南格燃教育(hngrjy)。2020年鄭州市直事業單位一批預計將於3月中旬發布公告招錄人數:預計300人左右報名時間3月中下旬筆試時間4月中旬筆試科目:公共基礎知識+行政職業能力測試面試科目:結構化面試鄭州市直事業單位報名持續5天左右,2020年鄭州市市直事業單位一批報名時間預計3月中下旬。2020年鄭州市直事業單位筆試時間預計4月中旬,祝大家在2020年鄭州市直事業單位考試中成功上岸,更多2020年河南公務員考試信息請持續關注河南格燃教育(hngrjy)。

D. 鄭州市各個區事業單位名稱和電話~很急謝謝~

名稱 地址 電話 備注
交巡警二大隊 中原西路中原工學院西教學區北100米路北 67617373
消防支隊 桐柏路司法局西側(潁河路桐柏路交叉口南) 67651199
管城區地稅局 管城街商城路交叉口章光大廈西50米路東 66234602
管城區國稅局 東大街88號(市第一人民醫院西側路東) 66320001
市教育局 京廣路中原路交叉口北 66965157
市交通局 工人路隴海路北100米(市煙草局家屬院西側) 67972378
管城區檢察院 管城區地稅局附近 66223934
管城區政府 商城路管城街交叉口 66226293
管城區法院 區政府旁邊 66223592
管城公安分局 區政府旁邊 66229936
市國稅局 隴海路興華北街交叉口東側 67712026
市廣電局 嵩山路淮河路交叉口東側 68982490
交警八大隊 石化路 66898712
市公安局 二七路人民公園東門南100米路東 66222023
二七區政府 政通路金海大道西100米路南 68989988
二七區法院 區政府東側 68873513
防暴警察支隊 鄭汴路玉鳳路交叉口東100米路北 66515555
中原區檢察院 桐柏路伏牛路交叉口西50米 67620188
中原區政府 桐柏路中原路交叉口北50米 67627190
中原區石佛鎮政府 化工路瑞達路交叉口東80米 67982759
中原區大崗劉鄉政府 伏牛路汝河路交叉口北50米 68626199
鄭州市中級人民法院 淮河路興華街交叉口西80米 68983939
鄭州海關 農業路經一路交叉口東側 65599000
中原公安分局 前進路市場街交叉口東 67632222
邙山區政府 優勝南路南陽路交叉口西側 63937652
鄭州鐵路公安處 京廣路永安街交叉口東50米 66974626
市糧食局 大石橋西200米路南 66220747
市政府 中原路大學路交叉口附近 67187114
市衛生局 隴海路桐柏路交叉口北100米 68629947
省交通廳 中原路大學路交叉口西150米 67971214
省民政廳 政一街金水路交叉口北100米 65900503
省旅遊局 政二街政三街交叉口附近 65955913
省審計廳 經四路緯二路交叉口附近 65954470
省氣象局 紫荊山東200米路南 65922900

E. 鄭州的事業單位名單哪裡能找到啊

1、到鄭州市人力資源與社會保障局編制辦公室,就可以一網打盡。問題是你能搞通這個渠道嗎?還有財政局、統計局等都有全市事業單位的資料。
2、鄭州市電話簿,但是是否事業單位你要有一定的判斷能力。
3、查遍該市所有行政主管部門的網站,找各局的直屬事業單位,工作量較大,但是比較可行。

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