『壹』 事業單位管理崗分為幾個級別
01崗位等級設置
在事業單位中管理崗位分為10個等級,主要包括一級、二級、三級、四級、五級、六級、七級、八級、九級、十級職員。每一個崗位的等級對應的都是相應的行政職務,分別享受不同的工資待遇。在事業單位中管理崗也就是管理的人員,是作為事業單位中的領導幹部來培養的。事業單位實行的是職員的等級管理制度,而公務員卻不一樣,實行的是級別管理制度,比如說副科級、正科級、正廳級等。
02等級職務對照
1、一級職工:對應公務員中的正部級,工作的崗位主要集中在中央機構,比如新華社、廣播電視總台、中國科學院、中國社會科學院、中國工程院等都是正部級事業單位。
2、二級職工:對應公務員中的副部級,崗位分布主要也集中在中央機構,比如經濟日報、光明日報、求是雜志社、中國日報、科技日報等。
3、三級職工:對應公務員中的正廳級,這一類職工的數量還是比較多的,在中央、省市自治區都有不少類似的單位,比如說價格認證中心、國家信息中心、國家投資項目評審中心等。
4、四級職工:對應公務員中的副廳級,這一類職員在中央和省級層面的崗位比較多,在省級層面更多一些,包括農業農村廳下屬的農科院、發改委下屬的水庫移民中心等都是副廳級規格的四級職員。
5、五級職工:對應公務員中的正處級,在中央和省級層面都有這類崗位,地市一級也是比較常見的。比如說地市級的日報社、廣播電視台、不動產中心等。
6、六級職工:對應公務員中的副處級,這類職工在事業單位中是比較普遍的,在地市級以上的很多行政機關都有這個職工的下屬事業單位。
7、七級職工:對應公務員中的正科級,在事業單位中六級以下職工就可以算的上是基層幹部了,特別是在地市級以上的單位。
8、八級職工:對應公務員中的副科級,在中央、省、市、縣這四級事業單位中,八級職工是最普遍的事業單位領導,也是最底層的事業單位領導幹部。
9、九級職工:對應公務員中的科員,專科以上學歷進入事業單位走管理崗路線,最開始就是九級職員。
事業單位管理崗分為幾個級別
『貳』 事業單位職員級別劃分
事業單位分為三種崗位,不同崗位的級別是不一樣的。
其中,管理崗位有10個等級,也就是一至十級職員,從高到低分別為:部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員。所有的職員學歷都需要是中專以上,六級以上職員的學歷要求需要是大學專科以上,四級以上職員的學歷要求一般是大學本科以上。
專業技能崗位有13個等級,包括了高級崗位、中級崗位和初級崗位。其中,高級崗位有7個等級,也就是1-7級;中級崗位有3個等級,是8-10級;初級崗位有3個等級,是11-13級。
高級專業技術崗位中,正高級的崗位為1-4級,副高級的崗位為5-7級。
工勤技能崗位分兩種情況,一個是技術工崗位,技術工崗位有5個等級,也就是一到五級。一個是普通工崗位,不分等級。事業單位中的高級技師、技師、高級工、中級工、初級工,依次分別對應一至五級工勤技能崗位。事業單位崗位的具體劃分,通常劃分成三種類別,分別是:管理崗、專業技術崗和工勤技能崗。
管理崗位的級別分為1級—10級,通常適用於事業單位當中的主要負責人、各機關負責人以及各科室或者辦公室人員等。
專業技術崗的級別通常分為高級、中級和初級,具體劃分為13個等級,通常適用於教育類事業單位中的教師、醫療護理類事業單位中的醫師和護士等人員。
工勤技能崗的級別有兩大類,分別是技術工崗和普通工崗,普通工崗不分級別,通常適用於事業單位中司機、電工等崗位。技術工崗依次分為高級技師、技師、高級工、中級工和初級工。
綜上問題所述,事業單位分為三種崗位,不同崗位的級別是不一樣的,主要是管理崗位,技術崗位,工勤技能崗位,事業單位也可以設置特設崗位,來滿足高層次人才的需要。
法律依據:《事業單位崗位設置管理試行辦法》。根據《辦法》,事業單位崗位分為管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位三種類別,對應三類崗位又分別劃分了通用的崗位等級,共28個級別。此外,事業單位也可以設置特設崗位,用於聘用急需的高層次人才等特殊需要。
『叄』 事業單位級別和職務級別
一、事業單位的職級分類
事業單位按照崗位性質分為「管理崗位」、「專業技術崗位」、「技術工崗位」。
二、事業單位的職級級別有哪些
1.管理崗位
一共有十級
分別為:
一級(部級正職);
二級(部級副職);
三級(廳級正職);
四級(廳級副職、局級正職);
五級(廳級副職、處級正職);
六級(處級副職);
七級(科級正職);
八級(科級副職);
九級(科員);
十級(辦事員)。
2.專業技術崗位
一共有十二級
分別為:
正高級(一級、二級、三級、四級);
副高級(五級、六級、七級);
中級(八級、九級、十級);
助理級(十一級、十二級)...
3.技術工
一共有6級
一級高級技師;
二級技師;
三級高級工;
四級中級工;
五級初級工;
普通工。
一、事業單位的職級分類
事業單位按照崗位性質分為「管理崗位」、「專業技術崗位」、「技術工崗位」。
二、事業單位的職級級別有哪些
1.管理崗位
一共有十級
分別為:
一級(部級正職);
二級(部級副職);
三級(廳級正職);
四級(廳級副職、局級正職);
五級(廳級副職、處級正職);
六級(處級副職);
七級(科級正職);
八級(科級副職);
九級(科員);
十級(辦事員)。
2.專業技術崗位
一共有十二級
分別為:
正高級(一級、二級、三級、四級);
副高級(五級、六級、七級);
中級(八級、九級、十級);
助理級(十一級、十二級)...
3.技術工
一共有6級
一級高級技師;
二級技師;
三級高級工;
四級中級工;
五級初級工;
普通工。
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『肆』 事業單位公招表中的「職員9-10級」是什麼意思
事業單位中的人員等級分10級:十級為員級、九級為科員、八級為副科、七級為正科、六級為副處、五級為正處,四級為副廳、三級為正廳、二級為副省、一級為正省。
公招表中的9-10級也就是在招聘的時候設定的門檻就是科員或者員級以上才能報名。
一般剛剛畢業進入事業單位就是這個等級,所以招聘的門檻是很低的。
即你剛剛進入事業編後等級就已經滿足,只需要達到其他的招聘條件:比如在職工齡,學歷等條件,即可參與公招。