『壹』 事業單位職工福利基金包括哪些項目
事業單位職工福利基金的來源包括按人員定額從事業支出或經營支出中列支提取的工作人員福利費都在專用基金中核算；按結余的一定比例提取的職工福利基金。在有些具體支出項目上，福利基金和福利費也可以合並使用。
【法律依據】
《事業單位財務規則》第三十三條
專用基金包括：
（一）修購基金，即按照事業收入和經營收入的一定比例提取，並按照規定在相應的購置和修繕科目中列支（各列50%），以及按照其他規定轉入，用於事業單位固定資產維修和購置的資金。事業收入和經營收入較少的事業單位可以不提取修購基金，實行固定資產折舊的事業單位不提取修購基金。
（三）其他基金，即按照其他有關規定提取或者設置的專用資金。
『貳』 事業單位的應付福利費和職工福利基金
福利費從職工福利基金中提取。
按規定提取，會計核算怎麼做
1、事業單位
A、提取福利費時：
借：事業支出－商品和服務支出－福利費
貸：專用基金－職工福利基金
實際使用時：
借：專用基金－職工福利基金
貸：零餘額賬戶用款額度
B、年末提取職工福利基金
按規定從本年度非財政補助結余中提取職工福利基金的
借：非財政補助結余分配
貸：專用基金－職工福利基金
實際使用時：
借：專用基金－職工福利基金
貸：銀行存款
事業單位職工福利費的列支范圍是怎樣的?
列支范圍如下:
福利費主要用於解決工作人員及其贍養親屬的生活困難、疾病醫葯費困難、死亡喪葬費困難和其他特殊困難以及補助集體福利事業.
對於工作人員的生活困難補助,應堅持"困難大的多補助,困難小的少補助,不困難的不補助"的原則.對集體福利所需費用,在適當解決了本單位工作人員及其家屬生活困難的前提下,在規定的范圍內,也可酌情予以補助.
為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利
(1)企業向職工發放的因公外地就醫費用;
(2)未實行醫療統籌企業職工醫療費用;
(3)職工供養直系親屬醫療補貼;
(4)供暖費補貼等.
『叄』 請教事業單位提取的福利基金使用范圍有哪些
職工福利基金是指國營企業用於改善職工生活設施、公共消費、醫療保險等方面的資金。職工福利基金的具體使用范圍有： (1) 職工及家屬的醫療費及醫療設施；(2) 職工生活困難補助；(3) 職工洗理及幼托設施和工作人員的工資補助，食堂炊事用具的購置、修理費用等；(4) 職工教育、俱樂部以及子弟中小學等方面的開支；(5) 為了改善職工生活，企業經辦農副業生產的開辦費和虧損補貼；(6) 按照國家規定由職工福利基金開支的其他支出。我國國有企業職工福利基金制度，經歷了不同的歷史發展階段。
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『肆』 計提事業發展基金應怎麼使用
計提比例有章程決定，一般30％左右 借：利潤分配－提取事業發展基金 貸：事業發展基金 （在資產負債表－所有者權益下列示） 借：利潤分配－未分配利潤 貸：利潤分配－提取事業發展基金
第一，可用於大規模的社會福利以自願的方式被聚集起來。據不完全統計，到 20 世紀末，美國的基金資產總額為4800 億美元，每年向社會提供的基金高達300 億美元，基金會數量有56000 之多。在不完全統計中，歐洲國家的基金多達10 萬之多，廣大的發展中國家中的基金會大量出現。
第二，基金會的目的是為全人類的明天服務，為了實現更美好的社會願想，基金會需要對自身進行思考，實現一種自身發展的創新。
第三，基金會是法人為主體的體系模式，能籌到的資金高於其他非營利機構，這使得現代基金會具有適應新的社會需要和時代變化的可持續發展能力。
第四，基金會是公民社會發育的推進器。公民社會強調每個人的獨立行為能力。基金會改變了傳統的社會結構和財富結構，不僅推動了在政府和企業部門之外的社會財富的聚集，而且通過基金會的公益運作將社會資源的支配權交給了公民的代表，將分散的公民意志、公民意願集中起來，將公民的權利回歸到公民手上，推動公民社會的發展。
『伍』 事業單位用職工福利基金購入的固定資產折舊是否可以計入專用基金福利基金
事業單位專用基金（special funds non-profit organizations） 編輯本段概念事業單位按規定提取、設置的有專門用途的凈資產。 編輯本段特點來源的特定性，按規定主要從事業收入和經營收入以及單位結余中提取形成； 用途的特定性，按規定用途使用，專款專用，專門用於固定資產的維修與購置、職工集體福利設施與待遇、職工公費醫療開支等。 編輯本段分類分為職工福利基金、醫療基金、修購基金等種類。 編輯本段來源與用途職工福利基金按規定從單位結余和收入中提取形成，專門用於職工集體福利設施、集體福利待遇、職工個人生活困難補助等開支；醫療基金按當地財政部門規定的公費醫療開支標准從單位收入中提取形成，專門用於職工公費醫療開支；修購基金由單位事業收入和經營收入中提取以及固定資產殘值變價收入轉入形成，專門用於固定資產的維修購置開支。 編輯本段確認與計量按制度規定設置「專用基金」總賬科目，按專用基金種類分別設置「專用基金--職工福利基金」、「專用基金--醫療基金」、「專用基金--修購基金」等明細科目，分別核算各項專用基金的增減變動情況及結果。從單位結余中提取職工福利基金時和從收入中計提職工福利基金時按實際提取額貸記本科目（職工福利基金），使用職工福利基金時按實際支出數額借記本科目（職工福利基金）；提取醫療基金時按實際提取數額貸記本科目（醫療基金），使用醫療基金時按實際開支數額借記本科目（醫療基金）；從事業收入和經營收入中提取福利基金時和固定資產撥廢、毀損清理時，分別以實際提取數額和殘值變價凈收入（或凈損失）貸記（或借記）本科目（修購基金），使用修購基金時以實際支出數額借記本科目（修購基金）。 編輯本段報表列示在資產負債表中「凈資產」類下以「專用基金」項目列示賬面余額； 此外，還可編制「專用基金變動情況表」作為附表，按專用基金種類分別反映增減變動情況及其結果；必要時需在會計報表附註中加以說明。 編輯本段相關規定《事業單位財務規則》財政部令第8號第六章 專用基金管理 第二十二條 專用基金是指事業單位按照規定提取或者設置的有專門用途的資金。 第二十三條 專用基金包括： （一）修購基金，即按照事業收入和經營收入的一定比例提取，在修繕費和設備購置費中列支（各列50%），以及按照其他規定轉入，用於事業單位固定資產維修和購置的資金。 （二）職工福利基金，即按照結余的一定比例提取以及按照其他規定提取轉入，用於單位職工的集體福利設施、集體福利待遇等的資金。 （三）醫療基金，即未納入公費醫療經費開支范圍的事業單位，按照當地財政部門規定的公費醫療經費開支標准從收入中提取，並參照公費醫療制度有關規定用於職工公費醫療開支的資金。 （四）其他基金，即按照其他有關規定提取或者設置的專用資金。 第二十四條 各項基金的提取比例和管理辦法，國家有統一規定的，按照統一規定執行；沒有統一規定的，由主管部門會同同級財政部門確定。
『陸』 事業單位福利基金使用范圍
法律分析：職工福利基金是指國營企業用於改善職工生活設施、公共消費、醫療保險等方面的資金。職工福利基金的具體使用范圍有：職工及家屬的醫療費及醫療設施；職工生活困難補助；職工洗理及幼托設施和工作人員的工資補助，食堂炊事用具的購置、修理費用等；職工教育、俱樂部以及子弟中小學等方面的開支；為了改善職工生活，企業經辦農副業生產的開辦費和虧損補貼；按照國家規定由職工福利基金開支的其他支出。我國國有企業職工福利基金制度，經歷了不同的歷史發展階段。
法律依據：《事業單位財務規則》
第二十二條 專用基金是指事業單位按照規定提取或者設置的有專門用途的資金。
第二十三條 專用基金包括：
（一）修購基金，即按照事業收入和經營收入的一定比例提取，在修繕費和設備購置費中列支（各列百分之五十），以及按照其他規定轉入，用於事業單位固定資產維前首修和購置的資金。
（二）職工福利基金，即按照結余的一定比例提取以及按照其他規定提取轉入，用於單位職工的集體福利設施、集體福利待遇等的資金。
（三）醫療基金，即未納入公費醫療經費開支范圍的事業單位，按照當地前悔拍財政部門規定的公費醫療經費開支標准從收入中提取，並參照公費醫療制度有關規定用於職工公費醫療開支的資金。
（四）其他基金，即按照其他有關規定提取或者設置的專用資金。
第二十四條 各項基金的提取比例慧羨和管理辦法，國家有統一規定的，按照統一規定執行；沒有統一規定的，由主管部門會同同級財政部門確定。