事業單位公示後怎麼選崗

① 事業編怎麼選崗位

事業編選崗要兼具充分和謹慎，充分是成分考慮自身條件和崗位的匹配性，謹慎是謹慎選擇可報考崗位，考慮職業發展等問題。所以選崗之前一定要做好功課，避免盲目復習。

1.篩選崗位條件

在報考目標地點的人事考試網查看招聘公告並下載崗位表附件，按照自己的專業、學歷、資格、工作經歷等條件篩選適合自己的崗位。如果沒有專仿顫業合適的可以算上「三不限」崗位。弊扮

2.篩選崗位難度

事業編單位有省直、市直、縣區、鄉鎮的崗位。一般來說，上岸容易程度排序為：

縣城>市區；報錄比小>報錄比大；專業限制>不限專業；限性別、黨員>不限；限戶籍>不限。所以崗位限制越多，上岸幾率越大，「三不限」一般競爭是比較大的，盡量報限制條件比較多的。

3.工作強度

事業編制工作強度是從上往下的，市直事業單位忙是每個人都忙，部門核心崗位多整體很忙，而鄉鎮、街道辦、社區等事業編忙是因為人少事多比較忙，可能1人要做租大灶很多崗位的事。

4.工資待遇

薪資待遇的事業編制單位有：

①教師系統。教師的編制待遇基本和公務員差不多，招聘人數比較多，而且還有寒暑假，看自習、監考等會按績效算工資。報錄比也挺高的，報考的多是師范類女生，考試成績比較高。

②黨校系統。黨校系統屬於全額撥款的事業單位，還可以評職稱，工作相對來說沒有初高中老師壓力大，比較清閑，工資相對來說不低，工作環境也比較好。

③社會福利單位。像什麼福利院、養老院、康復院等等。現在老齡化越來越嚴重，國家對其支持力度應該會越來越大，具有發展潛力。

④高等院校和研究所。在大學里的輔導員有些就是事業編，在大學里工作比較體面，接觸的也都是學歷比較高的人，待遇和環境都很好。

⑤人事局、交通局、公安局等有一定權力的單位。這些單位工作強度沒有那麼大，而且福利待遇比較好。

事業編怎麼選崗位

② 事業單位選崗位技巧

事業單位選崗位技巧

1、三不限崗位慎選，這類崗位看似要求低給人一種很容易考上的感覺，其實競爭是非常大的，分數也是比較高的，很容易就會落選，如果沒有很強的實力不建議選擇。如果是一些專業比較冷門沒有其他職位可以選擇，是可以報考三不限職位的，需要認真復習才有可能錄取。

事業單位考試資料領取

2、優先限制身份的職位，事業單位職位表中會有很多的限制條件，大家可以使用篩選功能一個一個的篩選，限制越多符合要求的人就會越少，競爭就會小很多。

3、要求職稱、資格證的職位。根據崗位的需求可能部分崗位會有職稱、資格證等限制，一般含金量高，考取難度大的職稱或者資格證會有很大的優勢，滿足要求的人會很少。

事業單位選崗位技巧

③ 事業單位崗位怎麼選擇

在當地或者其他地區有事業單位招考時，可以打開職位表首選篩出符合自己學歷，符合專業的崗位，其次再慢慢看，可以再曬出應屆生的崗位，一般這三個條件一篩選就不算太多了。可以直觀地看得出來了。這個時候可以再看看其他條件，如果有符合自己的比如是否是黨員身份、是否是限制戶籍，是否限制性別等等。

這些崗位篩選出來之後，再看看所選擇的崗位里單位對應級別，有市直的優先選擇市直的，同理如果是省直的就選省直，單位級別越高越好。

如果單位級別都是差不多的，那就考慮競爭比的情況。有的事業單位考試報名時會公布人數，可以多留意報考動態，根據競爭比進一步選擇。

如果上述的所有動作都完成了那就報離家近的就行了，考事業單位就圖個穩定，圖個離家近。在工作強度不算大的情況下，可以有更多時間陪伴家人。

這基本上就是事業單位整個的選崗過程了，事業單位都挺不錯的，能考上就很好。沒有哪個單位特別好或者特別不好的，工作強度都不會太大，考上後會有崗前培訓，也不用擔心不會做的情況。既然有心准備事業單位考試，抓緊時間復習就好了。

管理崗位：

一般擔負領導職責或管理任務，管理崗位分為10個等級。一到十級分別對應部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員。

④ 事業單位該如何選崗呢，有什麼選崗技巧

01避免競爭激烈的地區

事業單位選崗之前先選地區，經濟條件發展好的地區一般競爭都很激烈，大家如果對自身水平進行充分認知後，擔憂無法在激烈競爭中成為天選事業編，那其實也可以避開報錄比考前的地區，選擇發展趨勢較好但競爭不那麼激烈的城市。這其實就是一個求穩與否的抉擇，大家需要參考未來發展等各方面意願後謹慎抉擇。

02篩選其他限制條件

崗位條件限制越嚴格，競爭力相對較小，你可以根據自身的優勢條件，選擇限制身份的崗位。比如專業啊、經驗啊、學科類別、專業證書或者其他方面的技能等。這樣層層篩選下，競爭壓力就會減少許多。

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03避開「神仙崗位」

例如圖書館，文化館等，這類對於蠻多人來說都是很好的崗位，但是相較的，這類崗位往往也是競爭最為激烈的崗位，如果你沒有較好的備考條件，想成功上岸的話，最好還是盡量避開。

04避開「一人」崗位

事業單位是按照筆試成績排名1:3進入面試，崗位招錄人數越多，進面的幾率越大，面試翻盤的幾率也越大，所以盡量避開至招錄1人的崗位，選擇多人崗。

05查看「備注」

「備注」是很多人選崗時容易忽略的一欄，其實這一欄包含了很多重要的信息，甚至可以看出崗位的「用人取向」，這一欄信息一般包含：是否是黨員、英語水平要求、服務期、出差或加班要求，這是你判斷自己是否符合的重要指標，一定不能忽略。