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**村的學習和實踐科學發展觀，研究報告
**村黨支部在深入學習和實踐科學發展觀活動中，村的特點和具體情況相結合，從實際出發，確定堅持科學發展，構建和諧新農村「為主題的研究和實踐活動，並成立了黨支部書記為組長的專項調查工作組。通過走訪，召開座談會，現場辦公會議和其他形式的生產社會的理解的深度，廣泛徵求各方意見，找到我村近年來在貫徹落實科學發展觀，認真分析查找和限制影響的突出問題，在我村在科學發展觀，深刻分析原因，進一步明確深入貫徹落實科學發展觀的問題。的發展，探索建設社會主義新農村道路的方向，思路和措施，認真梳理總結，形成研究報告。
科學發展觀的第一要義是發展。如果被比作一座大廈的新農村建設，經濟發展的基礎建設。如果你不增加的經濟發展，進而更好的目標難以實現。
A.他們的村莊基本情況
**村，原名**在**，**縣**鄉，現在所擁有的司法管轄區。有四組村民區，1428畝耕地的戶籍人口288（124），村級班子總志偉3，村民委員會，27名成員。 **村是一個以農業為基礎的傳統一代的農業村，種植作物，玉米產量最高的鄉鎮之一，主要農作物有玉米，大豆，穀物等。自2004年以來，村裡的奶牛養殖逐步回升，有一個鄉著名的奶牛村，增加農民收入，目前人均純收入2000元。近年來，我村，按照發展生產，生活富裕，文明，村容整潔，管理民主「的要求，深入動員社會力量參與新農村建設，努力促進社會和諧，集體經濟越來越多，村民的收入水平逐年提高，各項社會事業的長足進步。在我村建設的傑出成就，中興村建有沼氣池，以達到節能的目的，科學利用環境資源。完成的混凝土鋪築村道路，提高產品質量的流量。通水每家每戶，每個家庭都有電，水電資源的充分溝通，大大提高了，和我的村一級，為經濟建設奠定了堅實的基礎，在未來的2009年新的廣闊的農村文化廣場，種植各種綠色植被廣場花園。在村子裡的新的廣闊舞台，極大地豐富了文化生活在農村地區。
由於已經進行了深入的研究和實踐科學發展觀活動中，我村黨支部認真貫徹落實鎮黨委，豐富的幹部大下訪活動，以做好在農村管理的要求和精神，服務工作，維護社會穩定為目標，以加強兩委班子建設，提高黨員素質的重點，狠抓村集體經濟建設，顯著增強了黨組織的戰鬥力和凝聚力，黨員的先鋒模範作用得到更好的發揮。
II。通過研究，農村工作存在的主要問題
1，黨員管理教育不能滿足新形勢的需要。隨著老年農村黨員，文化層次低，結合黨員的一小部分去工作，教育管理的難度，影響農村基層黨組織建設。
2，員工村，社區的服務意識和「以人為本」的思想經驗尚未學會深層滲透忽視深入學習足夠的知識能力培養的回收，許多新事物，新知識的學習主系統，現代知識缺乏技能，學習的需要，加強新農村建設的知識。
3，工作量不斷增加的人力，物力和財力，地方缺乏農村基層工作。存在的主要問題：第一，村民委員會的任務越來越重，村民委員會承擔的城市屬性分配各自的單位越來越多的工作，但我們的工作細廣泛的方面。 「萬線的上面和下面一根針」的位置，使村委會工作人員身兼數職，並影響新農村建設，辦公條件的村莊和村民文體活動需要進一步提高，上級的要求農村和更標准化的建設要求的提高，相應的類型，從而使原來的辦公室空間是遠遠不能滿足。和村莊，村裡的常住人口的近七千人，但村裡還沒有一個開放的籃球場或文化廣場，特別是村民小組沒有一個家長會的地方。
農業產業化基地建設的成效不是很突出。近年來，村在省，市，鎮，農業部門的大力支持，投入了大量的資金來從事農業的道路，電網，水利建設，初步形成了大田（地名）的粉葛基地在西方阿妹的農田整治的基礎建設下村後兩個委員會的不斷努力，大多數農民都非常支持和協調這項工作。然而，即使少量的農戶簽訂協議經常重復，難以維護和包裝淺的麻煩，或阻撓施工過程中。
5，系統的執法是不夠的。這些年來，從中央到地方各級，以完善社會主義制度建設，國家和地方政府制定了很多法律，法規的立法原意是好的，但法律制度的強度不夠深入宣傳部門缺乏等因素的影響，導致在司法難度的增加。評估不能用於此目的的計劃生育法規的實施，對法院的支持和合作，以及鎮，村計生人員採取暴力手段，在過去的工作，所以時間延遲，效果並不明顯。另一方面，大部分的農村土地承包合同管理合同，承包商主要是當地村民，已訂明的合同的規定，但仍有一些村民欠承包機型，部分原因是虧損的時刻無力償還一些「老賴」的心理。
問題的原因是多方面的，從根本上說，是農村工作機制並不完善，從而影響推進新農村建設，限制農村管理水平。
III。對策與建議。
1，加強對農村黨員的管理和教育。要開展以下工作：詳細整理一個地區的黨員，根據黨員的年齡，工業，文化指導，調整原來的11組機構的自然片8組機構，理順管理體制建立;執行黨的好倉補助，激勵，發展個人的責任，增強責任感;農村黨員，建立和完善黨員目標管理為載體，系統的嚴格的組織生活，開展民主「創先爭優」評比活動，活動提高黨員素質;五大舉措每個黨員在本人自願的前提下，退休幹部，教師，自覺參與生產和社會事務組，成長和完善相關工作指定團隊建設;六個充分利用遠程教育網路，黨員幹部在農村地區的廣東省，良好的原則，政策，法律和法規，黨和國家的宣傳，做好農業技術培訓。
2，切實加強農民工隊伍建設。加強村「兩委隊伍建設，黨支部的工作人員到村庭院，長期組的村民，村民代表有一個計劃，目的教育，定期參加組織學習或附近的城鎮和村莊學會學習，讓他們擴大他們的視野，更新觀念，提高自己的知識，提高員工的學習能力和解決實際問題的能力。
3，建立和完善工作機制，提高農村建設。一是提高工作人員的效率，合理分配工作，暫時解決人手不足的集體經濟允許的情況下，適當增加人手。在村任職調整的靈活性，個別場地，如農家書屋的建設可以解決缺乏空間形式與民間的合作，爭取各級政府的支持下，建設中的燈光村裡的少數民族居住區的中心，籃球場，同時在每一個村民小組，採取的第一個5邊疆建設休閑公園，不僅為客戶提供一個休閑的好去處，但也做了父母的聚會場所。
4，鞏固農業生產基地。 （根據實際情況改寫）一西阿妹的農田整治項目投資1.5億元，完成主堤的河流，施工，村幹部做相關的清苗補償，爭取兩只基金支持村委會在四月初，西雅尾農田基礎建設現場會召開，會議對雨季的到來，加強了監督施工隊完成農路硬底化建設的泵站;做臨時的農田灌溉和排水設施，繼續保持現有的大田基於葛根基礎設施的維修計劃村委會反承包生產隊土地承包基地未來的統一管理;發揮農產品流通使用的合作來解決問題農產品的銷售，農業技術培訓班，定期提高種養殖業水平;第五屆網路媒體的宣傳沙欄粉葛，打響品牌，，六個接觸食品，葯品企業積極探索深化處理問題。
5，加大執行力度，規則及規例。首先，計劃大型普法活動的開展在未來幾年提高廣大人民群眾的積極性，參與小測驗的形式，確立收集的未償還款項領導小組，由村主任主持，村民不能履行的條款，按照法律規定，談合同，做的還款計劃，大量的拖欠和態度不好村民向法院提起訴訟強制執行。在拖欠村民的宣傳，並規定所有集體和村民投票不得參加第三輪的土包。三項建議：用於此目的，規劃行政主管部門強制執行法院和電視上公布，和實施監禁處理的建議符合條件的評估。
「兩委」，以加快解決的研究工作中發現的問題，制定了相應的對策和建議，黨支部書記認真履行第一責任人的人投入足夠的努力去實現它，其他成員團隊負責的工作要認真做好研究工作，解決問題，用自己的實際緊密結合起來，促進單位變更風格的研究活動，促進各系統的建立和實施，群眾滿意的推動學習實踐科學發展觀活動的實際效果。
附：
（一）堅持科技創新，依靠科學和技術發展農業發展後勁
多年來，我村始終堅持黨的基本線，打破一個路徑的經濟發展村的特徵，農業始終堅持的「非農業不穩定」的方式發展，依靠科學技術，以傳授新技術，以廣大農民新的知識，通過演示實驗，引導農民採用良種，良法從事的培育和種植經濟作物。科技種田我村糧食生產增長從過去的70萬公斤，同比增長近6倍的400萬公斤，500元的村民人均收入由$ 5,800。
（二）繼續優化林業結構，提高林業發展的整體水平
我的村莊使用現有的山場做活經濟文章在林業部門，永慶村是典型的丘陵地帶，兩山一水一場，山場??面積近4000畝。近年來，村裡多接觸引進的常州和武漢凱迪公司的老闆張國慶，充分利用他們的資金和技術，以現有的土地轉包出去，既能增加收入的人，並學習技術，生態農業良性循環打下了堅實的基礎。
（C）科學規劃，努力發展村辦企業
我的村莊村企業整合現有的私有企業，主要處理的毛刷廠，刷柄廠作為一個領導力村的經濟發展，使用支持「部+協會模式創新的發展思路私有企業的發展，從在過去的幾十萬美元至1000萬元的民營企業，以解決部分剩餘勞動力的問題，也導致了我的農村剩餘勞動力的收入增長。
（D）科學規劃，不斷推進農村基礎設施建設
我村已建成區面積的？500平方米的辦公樓，計劃生育服務室，為民代理辦公室，黨員活動室，設備齊全的電視網路台。建在村部廣場設施目前正在規劃中。 13.8公里的道路全部硬化村當家塘村莊內所有裝修，三灣河大橋不久前建成通車。這兩個委員會是的雙糖村民組規劃線，我村建立的新型農村電網移動。
（五）加強領導班子建設
村委會的隊伍是團結的團隊，有效的戰斗的同志可以光明正大的，主要原則，小事講風格，團結，可以有意識地做。工作工程和互相幫助，互相配合，可以是一個領導集體勞動分工，全心全意求發展村。
二，存在的突出問題
要進行的學習，研究，廣泛徵求意見，召開民主生活會，談的問題，群眾對領導班子進行了認真查擺和梳理存在的突出問題，在落實科學發展觀的區域：
（A）擰緊松動的現象存在的學習，了解學習的重要性還有待進一步提高。
首先，知識和態度，對學習缺乏。制定了學習制度和學習計劃，但繁重的工作任務是負責農村工作的正常范圍，每個領導班子成員，集中學習時間是不夠的，而不是放在一個重要的位置，學習為工作服務的，只要的工作是不錯的，學習並不重要，缺乏毅力。
學習方法和缺乏對一些創新的學習方法和學習形式。學習指導實踐是不夠的，發展中的問題，把握生活必須是法律。要研究問題，解決問題的學習，在工作中遇到的困難和矛盾，有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住問題的實質和根本。
（B）的工作是全面，協調和可持續發展意識的缺乏。
由於村領導班子素質參差不齊，干工作過多地依賴於老經驗，老做法，加上與當前農村發展狀況有所改善，有時是會堅持的成績，困難和風險，面對自滿未來估計整村的未來發展沒有想太多，看的遠，我們需要在今後的工作中予以糾正。
（C）以人為本，不夠關心群眾。
交流不足的團隊成員和廣大農民群眾，和心臟聽取意見和建議還停留在表面上，不知道有足夠的了解群眾的思想，生活中的實際困難的人，一直沒有完全解決。
問題
上述問題，結合實際，全面分析，並進行了深入的分析，主要是：
加強學習差距。最主要的原因是意識形態的麻煩，別有一種強烈的不學習的積極性，需要進一步提高認識。
工作創新意識不強，薄弱村的可持續發展，這主要是因為我們的思想不夠解放，創新的能力有待進一步提高，工作的重點轉移到全面，協調和可持續發展之路。
3，關心群眾之間的差距。最主要的原因是沒有足夠的貫徹以人為本的精神，在廣大黨員和基層幹部沒有太多的時間，及時了解群眾的思想，體積農民群眾的困難是沒有必要的。
第四，在研究和實踐有了新的認識
所有成員的團隊永慶村通過學習和實踐科學發展觀和科學發展觀，更好地促進該地區的經濟又好又快發展，用更深刻的認識。
（A）永慶村的想法，為以後的學習和貫徹落實科學發展觀，建設社會主義新農村的事業中的重要性和必要性有了新的認識。
當前的經濟和社會發展情況，學習和貫徹落實科學發展觀，具有非常重要的歷史意義和現實意義，是促進社會和諧，健康，快速發展具有十分重要的意義。我村學習實踐科學發展觀活動所進行的研究和實踐，特別是在建設一個更清醒的認識到落實科學發展觀，社會主義新農村建設工作。目前，我村的發展是在一個關鍵時期，經濟的快速發展，但也有很多問題，作為新農村建設試點單位，只有深刻貫徹落實科學發展觀，以科學發展觀為指導的概念農村工作，以確保該地區的經濟發展的健康。
（B）的發展思路，堅持全面，協調，可持續發展的概念的重要性有了新的認識。
農村發展是直接關繫到廣大人民群眾的切身利益，農民和更正確導向的發展理念。目前，許多幹部只憑借這兩個在新農村建設的經驗，沒有真正的思想指導他們的科學發展，應根據什麼樣的理念，思想，科學的管理，缺乏經濟建設和發展的農村制度，一個清晰的認識。深切地感受到學習實踐活動，我的村兩委團隊制訂和落實科學發展觀的重要性和緊迫性，加強全面，協調，可持續發展的概念，需要有一個清晰的認識。已經進行了研究與實踐，村領導班子的重點是加強我村指導長期發展的思路，以幫助開發我村實際的短期和長期發展規劃，並收到很好的效果。
（C）在工作的途徑和方法，堅持全面，協調，可持續的科學發展觀的基本要求有了新的認識。
通過學習實踐活動，領導班子的關鍵，認識和解決的問題，在我村工作的方式和方法，認真貫徹落實科學發展觀，實現全面，協調和可持續發展村經濟，提高農業發展水平，從而帶動農村經濟的發展，大橫。
未來的總體思路落實科學發展觀的發展，目標，任務和具體措施？
在深入調查研究，徵求他們的意見，我村的基礎上確定的總體思路？未來的發展目標和任務，以落實科學發展觀，如下：
（一）總體思路
作為出發點，以改善農民的生產和生活，以培養新型農民為立足點，重點產業基礎，解決扶貧和發展的角度，以加強組織建設為突破口，改善農村面貌為著力點。
（B）的具體任務目標
武漢凱迪公司的的桐油樹種植基地1，林業局支持的戰斗，租用500強畝山場，種植油桐在未來的幾十年中，由在村集體經濟發展和改善村民的驅動收入。
2，山場的優勢，我有救了，常州的張國慶老總資金的引進，種植花卉，苗木我在我的山場，村山農場利用閑置土地閑置變廢為寶。
繼續鞏固和發展水產養殖，豬場投資雙龍在相公片建設，以解決部分失業人員的就業問題。雙龍公司的豬苗採用的優惠政策，從其他渠道增加農民收入。
4，雙糖村民小組31村莊整治1.3公里道路硬化，道路兩側的綠化，美化，和政治，村莊環境盡快努力實現。
5，增加了村中心的建設，以進一步增加亮點，完善的設施系村裡的廣場，小農民休閑廣場建設，中心村的形成人與自然之間的和諧。
6，優質的服務支持，完成了兩個水庫除險加固工程，和家塘的蓄水項目時，確保農業灌溉率達到100％。
第六，具體的措施來加強自身建設的兩個委員會，團隊
加強兩個委員會，團隊的思想建設，提高水平。堅持學習每兩周一次，我們准備的學習筆記。深入研究鄧小平理論和「三個代表」重要思想的重要思想的十七屆三中全會精神和科學發展觀，提高分析問題和解決問題的能力。
2，加強幹部和群眾之間的關系，牢固樹立群眾觀念。轉變工作作風，深入到群眾，從群眾的熱點，難點問題開始的發展，廣大人民群眾，讓人民群眾得實惠。
3，團隊成員的兩個委員會，以自律，清正廉潔，樹立一個好榜樣，加強自身建設。要做到影響和帶動全體黨員和群眾的良好形象，處理的事情，公正廉潔，以身作則，以增強影響力和感召力，親和力增強凝聚力。
基礎研究是需要做一點點改寫，如果你掌握的具體數額增加了一些數據，這樣更有說服力。
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② 單位食堂的定義
第一條 為了完善食堂管理，為職工營造一個溫馨、衛生、整潔的就餐環境，特製定本規定。
第二條 本規定適用於食堂工作人員、在XX就餐的職工。
第三條 辦公室、工會負責對職工食堂進行管理，接受食堂工作人員和就餐職工的投訴。
第二章 食堂工作管理
第四條 食堂管理實行「主管負責制」，即由食堂主管對本食堂飯菜質量、衛生狀況、就餐環境、員工配備等全面負責，並對發生的問題承擔相應責任。
第五條 食堂工作人員負責為XX全體職工提供一日三餐。
第六條 食堂采購要精打細算，勤儉節約、適宜，合理安排好每天的用餐量，不造成菜餚變質、浪費或者份量不夠。
第七條 食堂用膳一天三餐，式樣品種要變化多樣，每天蔬菜、魚肉、瓜果必須新鮮、潔凈，無污染、無變質、無發霉，過夜變質食物嚴禁使用。
第八條 烹調菜餚時，肉魚豆類菜餚做到燒熟煮透，隔餐菜應回鍋燒透。食物不油膩，味精等盡量降低使用量。
第九條 廚房操作間內的設備、設施與用具等應實行「定置管理」，做到擺放整齊有序，無油膩、無灰塵、無蜘蛛網，地面做到無污水、無雜物。
第十條 餐廳要清潔、衛生、通風，採取多種有效措施，不定期開展消滅蚊子、蒼蠅工作，應採用防蠅門簾、紗窗、電子滅蠅器、滅蠅紙、滅蠅拍、定時噴撒葯劑、實行垃圾袋裝等各種防護措施，將餐廳蠅蚊污染減低到最低限度，做到無蒼蠅、無蟑螂、無飛蟲叮咬。
第十一條 桌椅表面無油漬、擺放整齊，經常清洗;地面每天清掃一次，每周大掃除一次，每月大檢查一次，保持清潔，玻璃門窗干凈，地面干凈、無煙蒂。
第十二條 餐具使用後要清洗干凈，不能有洗滌用品殘留，每天消毒二次，未經消毒不得使用;消毒後的餐具必須貯存在餐具專用保潔櫃中備用，已消毒和未消毒的餐具應分開存放，並有明顯標志。
第十三條 食堂工作人員要待領導、職工全部用餐完畢，清理好桌面，打掃好衛生後方可離開。
第十四條 食堂人員每年必須進行定期身體檢查，出現不適合食堂工作的情況，解除聘用。
第三章 就餐管理
第十五條 在職工食堂搭夥的所有職工要繳納搭夥費，具體收費標准由主任辦公會議研究決定。
第十六條 XX食堂原則上提供早餐與中餐，但可以為在XX借宿的人員、晚上加班人員或有其它特殊情況的人員提供晚餐。需要晚餐搭夥的，需提前申請。
第十七條 各處室如有來客需在職工食堂搭夥的，3人(含)以下當天向辦公室申請，3人以上必須提前一天申請。
第十八條 辦公室受理搭夥申請，並負責通知食堂工作人員。
第十九條 菜餚標准原則上為3葷2素1湯以下。職工要文明就餐，應充分考慮當天就餐人數，打菜適量，遇有來客時盡量少打，避免出現菜餚不夠的現象。
第二十條 來客較多，有關處室又沒有及時申請的，該處室負責人、工作人員應先安排客人就餐，自己請食堂人員另外解決。
第二十一條 食堂內不能隨地吐痰，食物亂堆亂放，亂扔紙屑、垃圾，不得大聲喧嘩。
第四章 獎懲
第二十二條 食堂工作人員的管理實行考核評分。考核內容以本規定第二章所列要求為准，具體評分標准由辦公室、工會制定。
第二十三條 考核形式可以採取公開考評，也可以組成考評組考核。辦公室要設置信箱，受理職工意見和投訴等。
第二十四條 考核實行百分制，每月考評一次。評分滿90分以上(含)為優秀，80分以上(含)為良好，60分以上(含)為及格，60分以下為不及格。 第二十五條 連續三次不及格者，通報批評，直至解聘。評為優秀的年終給予適當獎勵。