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事業單位什麼開銷最大

發布時間:2023-06-14 21:54:47

A. 事業單位的生活是怎麼樣的

事業單位的生活是怎麼樣的?


作為一個曾經在事業單位當過 5年臨時工 ,後來考上其他事業單位的我來說, 我覺得我還是有資格回答這個問題的。


2015年到2020年11月,我在我們當代政府下面的一家事業單位當臨時工,足足當 了5年


後來,我通過事業編考試成功上岸,現在上班已經 快2個月了

01 工作大同小異,紛繁而復雜,沒有絕對性可言


首先,我們來談談事業單位的 工作 。在老單位,身為臨時工的我,和在編人員的工作基本上差不多,至少我和我同事是這樣的。因為偏向於基層一線執法,所以平時會和案件打交道,出去執法的情況也比較多。


後來,考到新的事業單位之後,我從事偏向民政類的工作,在接手了新的工作之後,我發現除了內容不一樣,流程和形式上大體 都差不多 ,沒有很大的區別。基本上也是在和各種文件、材料打交道,平時跟老百姓也有接觸。


所以,大部分事業單位,工作都是 大同小異 ,只是方向和側重不同。

02 飲食起居基本不愁,生活開銷不大,變向節省了各種成本


我先前所在的事業單位,是一家偏向基層執法的局機關,只要你一年拿出600元錢,早餐和中餐隨便吃,而且 伙食也不錯 ,比在外面吃不知道要好多少倍,碰到夜間值班的話,晚餐還能蹭上。


現在考到了另一家事業單位,因為離家比較遠,單位還免費 提供住宿 ,早中晚餐隨便吃,目前還沒有讓我付錢,我估計應該是免費的,而且還有餐飲補貼。


這樣一算下來,你的吃飯和住宿解決了,基本上大頭都已經除去,不要為這些生活必須而煩惱,這樣就 節省了各種成本

03 工資待遇屬於中上水平,在一般城市生活,比較滋潤和瀟灑


就我個人認為,在我們當地,如果自己實力有限的話,最好的方向就 進入事業單位 ,因為事業單位既沒有公務員的各種限制,工資待遇又不會很差。


就我現在所在的事業單位來說,我目前還在試用期,每個月拿到手的工資是4600多元,公積金雙邊2340元,其他還有各項工會福利、生日蛋糕卡、工會療養等等,加上各種較小和補貼,每年拿到手的在 16、17萬的樣子


這種收入,在我們當地應該還算是 中上水平 ,至少對於我來說,還是非常滿意的,不用擔心生活過於拮據,也能夠支撐其整個家庭的日常開支。

我是@一個臨時工,做了5年臨時工,2020年11月份通過事業編考試成功上岸,和你一起探討關於編制的大事小事。

工作在事業單位是什麼樣的體驗?

體制內外各有看法。體制外的人可能會覺得,哇,你在事業單位工作,好好哦。事業單位的工作穩定性以及旱澇保收的收入,的確吸引著很多人嚮往。但於體制內的人而言,事業單位就不是想像的那麼美好了,工資低,沒前途,閑的人閑死,累得人累死,各種沒希望困擾著事業人,無數人因此欲逃離。

這就是圍城。外面的人想進來,裡面的人想出去。在事業單位身上,體現得淋漓盡致。

歸結起來, 在事業單位工作,真實現狀就如同雞肋,食之無味棄之可惜 。如果有足夠的事業心,也具備一定的能力和人脈資源,還可以混得出一方天地,無論是成為技術骨幹,還是走上領導崗位,都是事業人的佼佼者。其餘的,絕大多數人基本上身在曹營心在漢,都在 混日子 。或者用更直白的話來說,都在混吃,等死。對於這一點,年齡越大,表現的越明顯。小公以前有個同事,50來歲,就是這種心理。幹了二十多年工作,一直在管理8級上徘徊,升不上去,也降不下來。眼看著還有十來年就要退休,什麼都不在乎,正事不幹,每天上班在辦公室喝茶聊天,下班就找同事朋友打牌喝酒,日子過得好不逍遙,用他的話來說,反正干多了工資也不會多一點,我幹嘛要干?

一句話,道醒萬千人。

我是小公,專注公務員考試、任用、提拔等體制類問答,感興趣或有疑問咨詢的,可以關注私信我,我將提供全方位的權威解答

招聘些勞務派遣人員幹活,正式員工養著,還欺負勞務派遣工,真想逃

機關食堂師夫做什麼吃什麼,順口多吃點,不順口,下館子,回家趕飯點。總比老村農業農民生活高一籌。

一是作息有規律,每天八小時,實行考勤簽到制度、定期集中學習制度和工作考核激勵制度,雙休。

二是待遇有保障,工資相對穩定,滾動套改,如果有職稱工資,當然更好。每個月,是要交養老保險和住房公積金的。醫保費按年交。

三是崗位有含金量。現有的工作崗位,可以體現和鍛煉一個人的政策水平、業務水平和服務水平。從這個角度看,絕對有挑戰性。

四是發展空間大。進人實行公開招考,一旦錄用,都會安排在比較重要的崗位。目前年齡老化的現實情況,有利於年輕人的發展。

早九晚五,把自己的工作做完就下班。

晚上好呀,我是茂名華圖,這個問題圖圖來分享一下看法~

1、不同的事業編工作情況和待遇水平千差萬別,所以不區分行業不區分類別簡單的說考上事業編好不好,工作忙不忙沒有多大意義。同樣是事業編,鄉鎮的綜合類事業編和鄉鎮公務員一樣需要經常加班,大部分的人因為身兼數職和各種諸如扶貧、安全生產、環保、拆遷等硬工作需要白加黑、五加二。而醫生也一樣,由於今年疫情原因,很多醫生一直在一線工作,甚至有些人為此付出了生命。無法否認,確實存在一些事業單位工作比較輕松,朝九晚五每周雙休,但是剛剛入職的你基本不會那麼輕松。

2、考上事業編之前總有人認為只要考上了事業編:收入就增加了,對象就有了,幸福感指數增加了,工作朝九晚五,人人尊重,然後仕途一路平坦,從此走上人生巔峰。考上事業編之後你會發現:你僅僅是看起來比較光鮮,很多事業編上岸的仍然不好找對象,由於身份或者單位層級原因,很多人可能一輩子無法走上領導崗位。

3、我們習慣說事業單位穩定但是工資低,但是並不是每個單位的工資待遇都低,尤其是經濟比較發達的江蘇、廣東等地區,在事業編或者公務員待遇方面一直是領先其他地區的!至於選擇哪個的事業編還是看你自己的訴求,如同小時候我們學的文章小馬過河一樣,只有適合自己的才是最好的,別人的觀點有時候不一定合適!

總而言之,無論是做什麼工作,都要認真對待。

如果還有其他問題歡迎與圖圖交流溝通哦~

僅僅說一個人要找工作,如果進到事業單位體制內,人生就算一個贏家了!至於生活是怎麼樣的?指工作生活還是日常生活呢?如果是工作生活,則要看他對工作態度和責任心了,說閑就閑,說忙也可以忙。在這樣的環境中,同事之間關系據我所了解往往是很微妙的,除非是相互合作的體力活,平時也能打成片,若坐在辦工室里上班,則往往有貌合神離之感,攀比心也大,存在升職評級等,有人會感到很壓抑。平時生活,因他屬於贏家,比上不足,比下有餘了,光一個公積金能讓你羨慕不異。

醫院上班,全額撥款,點都不爽。每月工資到手2968元。一個月七八個夜班。閑的人閑死人,忙的人忙死人

比如在醫療事業單位,醫生是經常要上夜班的,工作也是很辛苦很忙碌。比如在教師事業單位,作為一個老師自然是要跟學生們相處,在為學生傳道知識的同時,還要為學生的瑣事操心。

而一般的事業單位也各有各的工作忙活,只不過相對一般私企而已,在事業單位中大多數時候你可以按時上下班,能夠享受所有法定的節假日,能夠按時拿到自己的工資。

B. 事業單位有什麼優勢

1、招考頻次多
事業單位的招考公告非常之多,公告體量很大。一般情況下年齡在18周歲以上、35周歲以下,學歷在大專及以上即可報考。事業單位的考試種類很多,有省直—各地市市直—區縣級事業單位。每天全國都會出很多公告,超多的考試機會,自然加大了大家進編的幾率。
2、備考難度低
事業單位最主要的導向是知識型測查,背記這樣的知識佔比會更高一些。2020年上半年事業單位聯考科目是《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》。地市考試科目從《公共基礎知識》,《職業能力測試》,《寫作》等科目中選取,考試測試內容更偏向於考生能否勝任崗位要求。
3、福利待遇好
事業單位的編制是事業編制。工作較穩定,社保更全面,老年生活有保障,社會認可高。事業單位具有非常廣闊的發展「前」途和「錢」途。進入事業單位的平台不僅僅獲得一份簡單的工作,更重要的是你進入了公職這個大圈子,獲得更大的發展機會、發展機遇。

C. 事業單位是什麼單位

事業單位是是政府機關或者國有資產下設的社會公益服務組織,涉及的領域有衛生、科技、體育、文化、教育、藝術、公共服務等方面,一般是由上級政府機關領導。事業單位正式員工擁有,具有很強的穩定性和保障,這肆空也是事業單位工作的最大優勢。

一、事業單位是什麼單位

事業單位是為了社會公益目的,通過國有資產有國家機關或者其他組織專門舉辦的,與衛生、科技、文化教育以及其他公共事業相關的社會服務組織。

事業單位不屬於政府機構,一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助,分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位,還有一種是自主事業單位升悔,是國家不撥吵雹正款的事業單位。

二、事業單位編制的優點

事業單位的工作比較穩定,不會輕易失業,只要不犯太大的錯誤就不會被辭退或開除。

事業單位的社保相比一些私企更加的全面,公積金也是足額繳納,可以很大程度上減輕買房壓力。

養老有保障,在目前這個35歲即失業的環境下,進入體質內無疑是最便捷最容易達成的養老保障。

開銷比較小,事業單位工作時間內的吃住行基本都有報銷,個人買單比較少,更容易存下錢。

事業單位是什麼單位

D. 事業單位到底有什麼好

每年我國畢業的大學生都有數百萬,而這些大學生畢業之後大多數都參加了工作,進入社會就業。由於每個人的興趣愛好不一樣,所選擇的職業也不一樣。大部分學生都傾向於選擇一個薪資待遇不錯,並且工作穩定的職業。有少部分大學生可能會選擇一些有挑戰性的工作。在面對各種各樣職業選擇的時候,有些大學生出現了疑惑,那就是進入事業單位有什麼好處?根據這個問題,筆者查閱了相關資料,為大家解決這個疑問:大學生進入事業單位之後有這4大好處!

擁有事業單位編制,能夠享受更多的福利待遇

事業單位工作穩定,努力工作不會被辭退

當今的大學生就業形勢不是很樂觀,每年都有大量的大學生換工作,工作不穩定並且也不能夠獲得足夠的積蓄。進入事業單位之後,只要在工作中認真努力,得到領導和同事的認可,基本上是不會存在被辭退的風險的。因為事業單位的組織架構都比較完善,並且各項規章制度也比較健全,因此在這樣的單位工作,基本上是不會面臨辭退的風險的,如果大學生努力工作,還有可能獲得晉升的機會,因此大家選擇事業單位也有基於這方面的考慮。

當大家不太清楚大學生為什麼要進入事業單位的時候,不妨將這篇文章分享給你身邊的同學或者朋友,公務員可能也想知道這個答案。

E. 事業單位,全額,差額,自收自支,哪個好

自然是全額撥款的好。
全額撥款的事業單位,每年年底單位提交一份預算,財政局審核後下撥,不用擔心經費問題,各項福利都很齊全,到年底有盈餘的話再上交財政,通常單位都會用的剛剛好。
差額撥款的事業單位,是看每年本單位收入多少錢,開支多少錢,中間的差額由財政下撥,相對來說,資金比全額撥款要緊些,畢竟你也不敢花太多,萬一財政局審核沒過,多花的錢就得從明年的經費里摳了~
至於自收自支單位,很好理解了,全年單位的所有開銷,包括房租 工資等等行政支出都來自於本單位的收入,如果入不敷出了,工資啦 福利啦 就很有問題了。

F. 機關事業單位人員是怎麼養家糊口的

事業單位職工在體制內佔有很大的比重,特別是在基層行政系統,大部分工作也是由事業編制職工承擔,而事業編制在職人員的收入並不是什麼秘密,除去五險二金扣除部分之外,每個月到手大概有三千五百元左右,這個收入肯定不算高,甚至在很多人的觀念當中,三千五百元很難正常生活,不過在實際的生活當中,事業編制幹部的生活並沒有顯得很糟糕,甚至可以說還過得去,那麼,機關事業單位是怎樣養家糊口的呢?


結論:事業單位在職人員養家糊口主要能依靠的還是工資收入,至於其他方面基本沒有,經濟好的地方如果有獎金,那麼在職人員的生活會相對較好,如果沒有獎金,那麼就會略顯清貧,養育一個小孩還好,要是兩個小孩就會略有壓力,只能去做兼職增加收入。

G. 事業單位月入工資2700元怎樣理財收益最大

一個月僅有xxxx元的收入,該如何選擇理財方式?

做理財咨詢以來,這是最多人提問的一類問題了。如果你覺得自己在理財方面的自製力欠佳,知識儲備還不夠,或者是大家想要在理財方面更進階地提升自己的能力,在開頭,有一個十分靠譜的《理財訓練營》課程推薦給大家::限時特惠!報名《理財訓練營》和志同道合的人一起高效學理財!



今天,我們就來聊聊工薪人士腳踏實地且高效的理財方式。



一、讓存款變得更多



那麼,理財的首先做的一個步驟就是存款,把自己的第一筆錢先攢下來,再把這筆錢拿去投資,這樣才是理財的正確方式。



在這里我給你推薦一種能夠保障你在一年裡最低會存下13780元的方法,就是52周存錢法。



52周存錢法的意思就是存錢的人必須在一年52周內,每周存款10元,之後每周遞存10元,在第52周的時候,則是存下520元。



總共算下來,一年會有多少錢呢?



10+20+30+40+50+…………+520=13780



起始金額雖然只有10元,一年下來竟然能存下13780元,資金的積累的力量是很強大的。



固然, 不少人都認為第一周存下10元真的非常輕鬆了,你的起始金額可以是100元,你也能夠乾脆從1000元開始。



錢可以被大家存留下來,剩的錢多多存,剩的錢少少存。



在存錢過程中,金額目標要適當,不要中途斷檔,也不要中途拿這筆錢拿出來使用。



或者你認為這樣子省錢太艱辛,那每個月你可以從這部分存款中拿一個適合的金額,可以滿足自己的一個較奢侈的夢想,能夠做到輕松和開心地理財。



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二、錢少也能理財的方法



我們都清楚,基金定投或是投資銀行存款,一般來說最好是使用閑錢,在緊急需要這筆錢的時候拿不出來,不僅會落入很尷尬的境地,還會耽誤很多功夫。



可如果你的資金並不充足,手頭沒有可供支配的錢,那該怎麼辦呢?



接下來,學姐要把一個投資方法教給大家--十二投資法。



所謂「十二投資法」,就是每個月拿出一筆錢來投資一個固定期限的投資產品,以獲取最高利率,並堅持每月投資。



這樣子堅持下去,而且在你每個月都強制性存一筆錢,這筆錢都能夠正確的理財,一年後,每個月除了能收到利息外,還會有一筆本金到賬。



這時,若你需要大額的資金,都可以用已到賬或者將要到賬的本金解決需求。



要是不急需用錢,這個月准備的投資資金、到賬的本息和本金繼續投資。



對於購買基金定投和銀行理財產品來說,這種方法都非常管用。



三、應該怎麼理財?



雖然業內有很多不同的理財產品,但基本的理論和選擇技巧卻是相同的,如果小夥伴們的手頭資金很拮據,那麼可以考慮以下的幾點建議。



第一步要保證正常生活開支,即理財之前先要留出充足的現金流作為應急備用金。正常來說最好留下3個月的生活花銷。



這筆錢可以放在貨幣基金等,比如支付寶的余額寶或者騰訊的零錢通。



在保證基礎開支的情況下,結余的資金就可以用來投資了。



在理財上每個階層所投入的成本都不盡相同,但工薪階層在理財方式上的選擇趨於一致。人們會有很多的理財選擇,但普通人會更多的把錢放在銀行理財、基金、股票和黃金上。



人們心中會對每種理財方式的風險有大體的預估,這決定了他們在每種方式上的具體配置,風險排序如下:



股票>股票基金>黃金>銀行理財>貨幣基金,風險越高收益越高。



其中,股票基金是浮動收益類理財產品,固收類的理財產品的風險和收益跟股票是沒有辦法在同一個維度上去比較的,但是基金定投的方式比股票的風險更低一些。



關於博取高利益的方式可以選擇風險較高的股票和股權投資,配置避險資產可以選擇黃金。



理論知識講完了,理財重點要靠實操,不然資料收藏再多也沒用,福利來襲!《理財訓練營》手把手帶你輕松穩健掘金,點擊報名


以上是我對《事業單位月入工資2700元怎樣理財收益最大》的回答,望採納~

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H. 事業單位到底有什麼好

第一、事業單位的工作比較穩定,不會輕易失業,除非自己想要離職。

第二、事業單位的社保相比一些私企更加的全面,這是不錯的福利。

第三、養老很強大,這個也是很多人非要進入事業單位的原因之一吧。

第四、目前社會生整體對事業單位的認可度還是很高的,人民大眾的口碑好。

第五、開銷比較小,這里說的的吃住行,大多數情況下只要是工作中涉及的吃住行都會報銷。

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