⑴ 在博物館工作是屬於公務員嗎
博物館,文化館一般屬於文旅局的下屬單位,現在屬公益一類事業單位,正式考進去也是事業編。
如果是文旅局招人,考進去是公務員,不過行政單位招人現在一般會列入國考,或者省考,不會單獨發文招人。
首先全額撥款下,博物館內的收入水平當然還要看所在區域與其直屬單位。簡言之,就是經濟水平高、博物館級別高的財政待遇就會相對好。以我個人情況而言,直轄市市局直屬博物館,到館一年多,到手7000左右,還有個4000多的公積金。我看到有同仁到手1w+,那應該是同工齡、職稱下的高點了,大部分省一級博物館應該大差不差(故宮、國博也差不多)。然鵝,雖然都屬一類,還有不少單位因為各種各樣的原因吃不夠財政,還要靠項目創收。
還有一個參照標准,就是當地公務員。總體來說,在博物館收入要略低於同等情況下當地公務員收入水平。
所以,進入博物館還是要有清貧樂道的態度啊...
假如你是個世俗的人,這個工作非常好:事業單位,清閑,沒壓力,福利好。
假如你是個守財奴,這個工作非常好:天天守著老祖宗留下的寶貝,數不清的金銀珠寶、價值連城的文物,做夢都會笑醒。
假如你是個文化人,這個工作非常好:守護中華民族上下五千年的文明,這責任感自豪感至少要爆棚吧。
如果以上你都不是,這個工作也非常好:天天免費逛博物館還有錢掙,打燈籠都找不到的好事
⑵ 博物館的事業編怎麼樣,會去做講解員嗎
講解員是招聘的時候就會註明的崗位,一般進入博物館編制具體哪個崗位都會註明的,你想考什麼主要考自己,然後,待遇一般,有編制的講解員就是編制內待遇,無編制的講解員稍微工資稍微低一點。其他的編制類崗位都是,正常雙休,總體來說就是正常的體質內待遇。
講解內容都是講解員自己寫的。
曾經以為只是把關於文物的知識傳達給聽眾就可以了,但是在接觸,到了解和深入的過程中,感受到的是這個職業的綜合性。
把講解看成僅僅是傳達知識,這是太片面的認識了,如果我們回到在課堂上課的狀態,我們就會知道一個人,哪怕多想集中注意力,都很難在一堂課六十分鍾里集中注意力聽老師講到的每一個內容。
所以對於一場八十分鍾左右的講解來說,怎麼吸引聽眾聽完你的講解,怎麼拉近不同人群和古老的文物之間的關系,怎麼代替文物講出他們的故事,無疑成為了最大的難題。
這個問題的解決方案:
最重要是就是講解詞,來自於大量的歷史信息,不管是博物館的內部資料還是翻閱書籍或者學術文獻,整理出自己的語言,經過一次又一次的考核,曾經博物館每個館加起來考核過十幾次,以至於提到「考核」兩個字都有眩暈感。
裡麵包含了語句的嚴謹,比如「文化」「文明」的含義區分,比如「確定」「推斷」的用詞選取,再比如每個文物講解最後落腳點如何去進行升華,都是不得不反復推敲的地方,怎麼把復雜的專業名詞通俗易懂的表達出來。