是什麼原因讓你想考事業編了

1. 事業編工資低為什麼那麼多人考 這么多的想考事業單位的原因

事業編工資低為什麼那麼多人考？這么多的想考事業單位，原因有以下幾點。一，工作穩定，你永遠不用擔心失業，除非你犯大錯或主動辭職。二，工作輕松，你不用日夜拼搏，有雙休。你有時間陪家人和教育孩子。三，社會地位較高。你總能為親朋好友幫忙，別人自然尊重你。四，收入並不低，夫妻都是事業單位的話，收入在當地一定是中產階級。對兒女的支持也大。

事業單位工資其實並不低了，和公務員一樣，一個是根據當地經濟發展水平，還有就是根據自己的職稱。

當地經濟發展越好，事業單位人員工資越高，你的職稱越高，工資也就越高。

但是不管怎樣，哪怕是剛考進去的畢業生，你的薪資待遇在當地，都算的上是中等偏上了，這一點不用懷疑。

如果你是名牌大學畢業，有一技之長，可以選擇去一線城市大廠打拚一下試試。如果只是想找個安穩工作，那公務員和事業單位絕對是不二之選。

我接觸了不少考生，有畢業就考編的，同地區他的工資基本比大部分同學要高，而且過的舒服。也有在企業里工作了幾年再回過頭考編的，跑來感嘆說，同學都買房結婚了，自己還在考編路上，還是單身……

所以一定不要覺得公務員或者事業單位工資低，等你考上的時候，你就會覺得其實你比很多人過的好！

因為事業單位有一定的優勢，綜合各方面考慮的。

1.因為穩定，雖然在外面城市的工作機會很多，但不可否認競爭壓力一樣不小。而且當年齡逐漸大了之後，還要擔心自己是否會被企業和行業所淘汰，年紀大了，再找工作會更難一點。在事業單位不用擔心會被優化掉。

2.事業單位的各種制度相對來說比很多企業好一點，上班制度和福利待遇等，都很有優勢。雖然可能會有加班，但是不至於會像企業的強度那麼大。在福利方面，除了到手工資，還有五險一金，年終獎，未來的退休金等。

3.和幾千人搶一個崗位的公務員不一樣，事業單位的崗位競爭比相對較小。無論是從報考人數，還是考試的難度方面，都低於公務員，對於學歷的要求也沒有公務員那麼嚴，部分職位大專也可以報考。

現在公務員的競爭都是一年比一年激烈，所以事業單位的報考人數也同樣居高不下。

事業單位工資待遇一般是執行同單位在編在崗人員薪酬待遇或者按照國家規定執行薪酬待遇。工資跟地區、部門都有關系。普遍上來講，東部沿海、長三角、珠三角等地區的事業單位收入，要普遍高於中西部、北部地區。但是在當地，事業單位工資都可以處於一個中等水平，不算低。

2. 你為什麼要考公務員，事業編，或者是教師編呢

考公對於大多數人來說並不是一件容易的事，但是小夥伴們對考公的熱情卻是一年比一年「高漲」，甚至有的人大學畢業後在家全心備考。

有關的數據研究表明「目前本科畢業大學生約有 60% 的人選擇考研，高校畢業生中約 80% 的人選擇考公務員、事業編、教師編，但其實考公成功概率並不高。」

從這一組數據中，我們能夠看到小夥伴們對考公的鍾愛，那麼為何大家的考公熱情一年比一年要高呢？在我看來主要有以下四個方面的原因：

01、當下就業壓力大，想找到一份合適的工作不容易

最近兩三年受到yi情、經濟危機等各種因素的影響，各個行業都不好過。一些公司、工廠被迫裁員，嚴重的直接面臨倒閉的風險。公司的自身發展都遭受限制，經營成了問題，哪還有能力去招聘員工。

在這種大背景下，考公不失為一個選擇。而且大多數考公的同學其實都抱著這樣的一種心理：反正就是試試，也不一定考得上，就幾十塊錢的事，考得上說明運氣好。鑒於此，考公的人數每年都在不斷增長。

02、公職較為穩定，「旱澇保收」

不可否認，公職雖然收入並不高，但是確實是一份「旱澇保收」的工作。你如果在其它的地方工作，那可能會面臨著被裁員或者公司倒閉的風險。但是在公職行業，只要你好好工作，不出什麼大的差錯，那麼一般情況下是不用擔心失業的。

我的發小有一個在某大廠工作，還有一個是縣城的公務員。在大廠工作的發小收入要比縣城工作的發小收入高出不少，兩人都是貸款買的房子。一個是在上海，另一個是在小縣城。今年上海的發小被裁員裁掉了，現在房子都被迫要轉手了，可是在縣城工作的那個發小過得還是比較穩定舒適的。

03、雙減政策的落地實施

雙減政策的落地實施，使得教培行業的一些工作人員不得不轉行從事其它的行業。而對於他們毫無疑問考公會是一個不錯的選擇，一方面自己比較擅長，另一方面也符合他們的自身訴求，工作穩定且不用奔波。

04、招錄公平，工作更受人尊重

雖然這個社會並不存在絕對的公平，但是考公肯定是相對公平的。不看家境、資源，更多是憑靠自身的能力去在筆試中取得優異的成績，在面試中出色的發揮。

而且由於工作的特殊性質，從事這個行業的人一般會更受大眾的尊敬，不能說別人一定會高看你一眼，但是正常是不會輕視你的。而且如果男性從事這個行業的話，在擇偶方面也是比較占優勢的。尤其在老一輩人的眼中，在他們的心目中這個社會只有兩種職業「公職和其他職業」。

綜合分析來看，大家也就不難得知為什麼考公熱情一年比一年高漲了。不過在這里我也提醒小夥伴們，雖然考公的確是一個不錯的選擇，但是真能考上的人很少，我們還是要根據自身實際情況去擬定適合自己的發展道路。

3. 對於「你為什麼考事業單位」這個面試問題，該怎麼回答

對於「你為什麼考事業單位」這個面試問題，該怎麼回答？

這類問題就是考察學生的職業規劃；只要回答積極向上，把為人民服務作為己任，大體不偏頗即可。

1你選擇本單位的原因是什麼?

這是個幾乎每個招聘單位都會問到的問題。回答時，一般來講，應將招聘單位的情況與自身的長處結合起來，同時應盡量具體，讓人可信。如「貴單位上下備和凳級關系融洽，在仿旅這樣的環境里工作，心情一定舒暢，可以充分發揮自己的才幹」；

「貴單位是涉外單位，我的英語水平不錯，在這里工作一定能發揮自己的長處，做出成績來」。在回答時，不要以福利待遇，工作的物質條件，工資的高額為原因，也應當避免說別人勸我來之類的原因。在以招聘單位的情況為由時，不要使用「聽說」，「據說」等模糊語言。

2你希望單位如何安排你的工作待遇?

在這方面，不要提出過高要求，而是應表明自己願意服從單位的適當的安排，不要單純強調自己的要求。

3你在工作中追求什麼?個人有什麼打算?你想怎樣實現你的理想和抱負?

這時，你就可以對自己的工作做一下設計，但要注意目標和理想要切實可行不要大而空，也不要簡單地說目前還沒有什麼打算。如果沒有什麼長遠的打算可談一下如果被錄取，你將怎樣去工作。

事業單位面試，考官問「你為什麼來這個地方和部門？」怎麼回答？

在參加事業單位面試時，回答問題一定不要過於草率和盲目，要經過思考抓住試題的深層次內涵，快速分析判斷題目考察的方向，以便有的放矢地答好面試題。
「你為什麼來這個地方和部門」這道題，主要想考察你的求職動機、求職態度以及你對崗位的認識程度等。這道題你可以從以下幾個方面來回答：
一是在當初報考時，我符合很多崗位的資格條件，之所以選擇這個部門，是因為我比較喜歡這個職位，能充分發揮我的特長；
二是這個地方我之前雖然沒有來個，但是早就聽別人說過，這個地方人傑地靈，人際關系相處融洽，工作和生活比較舒適，有利於年輕人成長進步；
三是我的專業和經歷也是最符合這個部門需求的，希望通過我的努力工作，使單位和我個人得到一種雙贏的結果。

事業單位面試問題

您好，中公教育為您服務。
事業單位面試有人事系統統一面試和招考單位自己面試兩種。
如棚虧果是人事系統統一面試，面試的方式會和公務員面試相類似。這里要注意，面試時常有一張紙放在你面前，反面蓋住，你千萬不要先看題目，應先聽主考官把話完，記住要點。當主考官說「開始」時，你才能看紙上的題目。答題時，可以先將回答要點速寫在草稿紙上，不能拖時間，必須按規定時間答題。面試的程式是
一鞠躬——主考官一字排開，可以多鞠兩個躬
二坐——主考官說「請坐下」後你才可以坐下
三聽——聽主考官講如何答題
四看——看面試題，千萬不要先看，應先聽主考官把話講完才可以看
五分析——答題前先緊張地對考題進行分析
六回答——按規定時間答題，並按規定說「回答完畢，謝謝」
七再鞠躬——回到指定休息處，千萬不要與別人交流面試情況
如果是本單位自己招考自己面試，方式多種多樣，無法一一細說。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

對於回答面試時的「你為什麼選擇文職工作」這個問題，怎麼回答

文職是一個很重要的職位，所有能讓客戶看到的東西都能直接反映出一個公司的檔次和文化精神。這並不是一個坐坐就好的職業，也是挑戰，做好了，可以帶動整個公司的發展。
我處事比較嚴謹認真細致，但個性卻偏內向，所以綜合考慮公司各個崗位後，發現自己可能（不要肯定）適合這個職位！

面試問題：你為什麼要應聘現在這個單位？

首先你說：我對該單位以及崗位感興趣。
還可以向對方表示自己的優點——宗旨讓對方感覺到你願意到這個地方工作，並能做好。

應屆生面試問，為什麼想進事業單位呢，如何回答呢

事業單位相對於企業要穩定些，也有利於個人長期發展並兼顧到家庭，加之專業對口就更能發揮一技之長。

面試問題．你為什麼想進某某某公司．你應該怎麼回答？

首先：我覺得貴公司適合我的發展，我在這里能找到我的價值。
其次：貴公司的各方面在同行業中是相當不錯的。在這里我的各方面素質能得到很大的提高。
總後：我覺得進一個公司也是一種緣分。

許昌市2015年事業單位面試考官如果問為什麼要選擇事業單位該怎麼回答？@許昌華圖教育

您好！華圖教育為您服務！
分析：考官直接或間接問及考生的求職動機時，考生應明白，光有熱情和責任心是遠遠不夠的，考官想知道的是你對這個職位了解多少？尤其想明確考生對自己是否適合或者勝任這個工作的認識和信心。
因此考生回答這類問題，首先應該明確地表達自己對公務員工作的認識與興趣。考生也可結合自己的職業理想或價值觀加以佐證。
其次，考生要重點說明的是，自己具備該職位所要求的一些素質與能力，並且是高水平的。為此，考生可以參考前面章節介紹的國家公務員素質測評的有關內容。例如考生報考與外貿、外事活動有關的單位，可在徵求考官同意後，用外語回答問題。
最後考生要適當地表明對自己能被錄取並且將來在崗位上能幹出優異的成績表示信心。
要強調的有這樣幾點。
①這個問題的主題是考生與報考的工作是理想的搭配，而不是考生的個人興趣。
②考生要避免表現出求職動機的不純或庸俗化，如：「我喜歡這份工作，是因為這工作出國的機會多……」
③考生如果事先掌握了報考單位的一些情況，就能切合單位的具體實際談自己的報考動機，如一位考生並不了解報考單位的實際情況（包括所能提供的工作環境以及工作性質等），而從自己的計算機專業出發，大談自己如何用自己的才能致力於單位的發展，如在單位里建立區域網，實現無紙辦公，並且接上國際網際網路，建立自己的主頁，展現單位的「網路形象」。考生這樣回答本沒錯，但該單位實際上無人力、財力做到這一點，似乎單位領導也未有這佯的打算。因此考生的這番話只能被看作「不務實」的空想。
④考生也可以談該職位或工作能讓自己的才能得到充分發揮和進一步完善發展，在這個基礎上又能更好地工作——從這個角度做的回答也許更真實更有說服力。

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事業單位考試常識：事業單位面試答題注意什麼問題

一、命題特點
(一)命題更加貼近生活、更加側重與實際工作相結合。常會根據最新的社會熱點以及考生報考職位的不同，設計不同情景的面試考題，通過考生作答時體現出的工作思路來考查考生是否具有組織活動的經驗和能力。
(二)側重於對活動中某一階段或環節的考察。計劃組織協調類題目由開始的單純讓考生組織一次完整的活動，到現在注重於對活動中某一階段或環節的重點考察，以考察考生在組織活動中的實際操作能力尤其是對細節的把握。
二、答題思路
(一)流程答題法
該方法就是以時間為標准將一個活動組織過程分為事前、事中、事後三個階段，每個階段又可以根據活動本身的特點分為若干個環節。例如：某市交通擁堵日益嚴重，為了解決交通擁堵現象，領導讓你針對本市的交通擁堵問題做一個初步調研，你如何做到資料的真實有效?此題就是一道調研類的活動型試題，面對這樣的題目我們就可以按照事前、事中、事後三個階段來開展活動，事前主要是做好調研之前的准備工作，例如確定調研的內容(包括本市的車存量、不同交通要道的車流量、以及道路的規劃設計和交通管理等諸多方面的內容)、調研的主體(也就是調研人員的確定)、調研物件的確定(包括司機、市政建設的 *** 部門、交通管理部門等)從而制定調查方案，同時准備好調研所需要的物品，例如調查問卷的製作、調查所需要的相機等等。事中主要是蒐集資料的過程，例如向司機發放調查問卷、與市政建設以及交通管理部門進行訪談、到不同的交通要道進行拍照、錄影了解車流量狀況等等，另外資料收集上來之後，我們也要對資料進行整理，去偽存真去粗取精，從而確保資料的真實有效，最後根據整理出來的資料進行分析，並形成調研報告提交上級領導。事後一般是總結階段，可以就這次調查的情況進行經驗的總結，或者根據領導的指示做好下一步工作。

4. 為什麼越來越多的人更願意報考事業單位了

無論是公務員還是事業單位亦或者國企等等，在目前就業壓力不斷加大，高校畢業生人數再創新高的情況下，近年來參加公務員以及其他類目的考試的人數，不降反升，更是出現千人搶一個崗位的情況，而且在一些地區，在一些崗位報考的人數一直都很多，但是在一些地區也出現無人問津的現象，在公務員考試熱潮中，近年來參加事業單位的考試人數也是越來越多了，而且很多人也更加願意去報考事業單位，小編想這么多人更願意報考事業單位還是有很多原因的，小編就總結一下有哪些原因。

一、公務員考試人數的激增

這個原因是很現實的原因，近年來公務員考試的人數可謂是一路長紅，競爭人數越來越多，對於很多小夥伴來說在如此多的能夠脫穎而出，確實很難，除非自己實力很強，100多萬的報考人數，招考的人數大家也都清楚，在這個比例下，又有多少考生能夠在這個比例中成功上岸，所以，這是很多人選擇轉向考事業單位的原因之一，因為相對公務員，事業單位報考人數還是相對要少一些，更容易成功上岸。

二、考試題目的難易程度

國考很多考生都知道，難度級別在整個公務員考試中是最高的，那麼省考考試題目相對對於國考，難度要小一些，那麼事業單位的考試試題難度比公務員考試的難度要低一些，參加過事業單位和公務員考試的考生應該清楚，事業單位和公務員考試的題目在具體操作中還是有所不同的，存在一定的差異性，會有本省的省情考試內容。

三、工作的內容與待遇

近年來隨著公務員體制的不斷改革以及事業單位的改革，這兩個的職能分工會越來越清晰，公務員的工作內容總體來說會越來越多，事業單位的工作相對於公務員更加的輕松一些，當然了，事業單位的工資待遇相對於公務員沒有那麼高，但是總體待遇也不是很低，工作和生活更加輕松一些，這也是很多人報考公務員的原因之一。

四、退而求其次的考生

很多考生在參加公務員考試中，也會轉向去參加事業單位考試，有的人就只是為了進入體制內，對於公務員或者事業單位沒有特別的專一，但是有一部人就是非公務員不考的那種，但是很多考生在公務員路上屢次碰壁就會轉向事業單位考試，因為很多考生參加事業單位越來越多的原因。

五、考試時間的安排

很多考生都有感覺，每個省的省考後事業單位考試都會在其後面的一個月或者一段時間就會進行，這也是各個招考單位的時間上的處理，因為在公務員考試之後，很多沒有成功上岸，可以繼續再次參加事業單位考試，也會為事業單位能夠招到更多優秀的原因，我想這個也是事業單位報考人數增加的原因之一。

那麼，小編想問問，你參加事業單位考試的原因是什麼？對事業單位的嚮往？公考的不如意而轉向事業單部位？還是考試難度低？........。

5. 為什麼渴望「編制」的人越來越多，考編的優勢有哪些

因為大家都想擁有一份穩定工作，不用擔心會失業的工作，而編制就可以完美解渣陪皮決這個問題的。編制穩定工作時間，工資待遇好，壓力不大，而且社會地位高，妥妥優勢一大堆。

03、總結一下。

編制的優勢多多，也有不好的地方，總之需要自己綜合考慮，不要盲目考編，浪費自己時間。