事業編制調劑需要哪裡同意

Ⅰ 請問事業編可以調劑嗎

可以。

考試或考察後出現崗位空缺、且招聘公告中未作說明的，可以從同一崗位考試合格的人員中，按照考試成績由高到低的順序依次進行遞補。

沒有遞補人員的，由用人單位按照幹部管理許可權，報請上級主管部門同意後，可從同類崗位（管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位）、相近專業考試成績合格的人員中進行調劑。

對於需調劑的崗位，應在本單位網站公示不少於7個工作日。考試成績合格、且符合調劑崗位條件的考生，均可報名參加調劑。面試或考察人選，應依據參加調劑考生的成績、按照比例由高到低依次確定。

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《聘用制幹部調動暫行辦法》

第五條聘用制幹部聘用時間已滿三年並具有下列情況之一的，允許調動：

( 一 ) 工作需要；

( 二 ) 解決夫妻兩地分居、照顧家庭困難；

( 三 ) 政策規定需要隨調隨遷的；

( 四 ) 其它特殊原因需要調動的；

第六條聘用制幹部應嚴格履行聘用合同，在聘期內個人要求並確需調動的，應由本人提前二個月向聘用單位提出調動申請。

第七條調出單位審核同意聘用制幹部的調動申請後，按幹部管理許可權，辦理有關商調手續，並註明是聘用制幹部。

Ⅱ 事業單位人員借調規定事業單位借調期限是多少是否需要本人同意呢

摘要 最新版機關事業單位借調人員管理規定

Ⅲ 為什麼事業單位還招在編人員

事業單位招編人員的必要條件就是有空編制，有空編就可以上報編制使用計劃，就可以使用空缺的編制來招人。一般情況下，有空編，編制部門就會同意其使用編制來招人。

此外，事業單位的管理很嚴，各地增編確實很難。但是減編也是很難的，因為增編難，誰也不想減編。比如說，隨著務工人員子女進入城市就讀，農村學校就讀的學生就少了，其編制就可以減下來給城市的學校用了。這種事說起來容易做起來難，農村學校原來都是招滿了人的，都是在編的，減了編，這些人怎麼安置？而且減下來，要增就難了。減編不行，就暫不減。城市學校學生多了，要增人還得增。就是說還會存在事少減不下編、減不下人，事多還要增編增人。這種情況下，增編了，自然就需要對外招人了。

以上是個人見解，不當之處，請批評指正。

Ⅳ 事業單位的調劑是什麼意思啊

招考職位上通過公共科目最低合格分數線的人數達不到面試人選與計劃錄用人數的比例時，將通過調劑補充人選。對於需調劑的崗位，應在本單位網站公示不少於7個工作日。考試成績合格、且符合調劑崗位條件的考生，均可報名參加調劑。面試或考察人選，應依據參加調劑考生的成績、按照比例由高到低依次確定。

Ⅳ 事業單位的有編制，全日制本科學歷，想調到大學做教師，一個省的跨市，能調嗎有知道詳細情況的朋友說下

從手續看，可以調。事業單位去高校，只要高校接收即可。
一般說，進入高校教書需研究生及以上學歷，本科不行。如果對方答應了你，那屬於特殊情況。
再就是要任教，肯定要經過講課這一關。至於是否考試，要由高校說了算。

Ⅵ 事業單位面試幾天後打電話問給你調到另外部門是否同意,是不是這就說明被錄取了

基本上是的，個人建議為了更有把握，可以考慮幾個問題：
1、調任的部門是什麼部門、工作內容：這個可以了解一下，因為對方咨詢你，證明你是滿足他們的用人需求的，只是可能因為其他因素，導致不能進入原計劃崗位。了解一下調任部門和工作內容，才能知道自己適不適合；
2、如果你覺得不適合該如何處理：這個就是基於你對調任部門崗位的了解，如果不適合，那你就要好好考慮了。如果你還是想進入這家事業單位，那麼即使不適合也可以先工作，之後通過自己的努力和恰當的機遇進行調崗。如果，你認為自己確實不適合這個崗位，那麼面臨的可能就是放棄這家事業單位了。

Ⅶ 「機構編制調整時事業單位的2名事業編制調劑使用，在使用調劑事業編制時，務必按照行政編制規定補錄人員」

行政事業編制不能混用，這個有明確規定，樓主說的情況可能是事業編制參照公務員法管理，俗稱「參公編制」編制是事業的，參照公務員法規定，建議樓主到當地編制部門去好好咨詢一下。。

Ⅷ 已使用事業編制的，應在行政編制總額內調劑出一部分進行替換。請問如何替換

這個是領導想的事情，不是一般人要考慮的。協調。

Ⅸ 請問事業編只能報一個志願嗎是否可以調劑

事業編只能報一個志願，而且一般不能調劑。崗位大多數是有專業，學歷，工齡和經驗要求的，符合條件的才可以報考。