⑴ 事業編制考試一般都考什麼啊
一般的事業單位聯考考試內容都是公共科目和專業科目(事業單位分類考試)。
旺黔誠大樹職教的2023年事業單位筆試教學、國考面試教學、省考面試教學、特崗和教招教學都在准備中,想要了解的同學可以踢小編。
公共考試科目包括:《綜合應用能力》和《職業能力測驗》,其中《職業能力測驗》一般簡稱為《職測》。
專業科目是指不僅要參加公共科目考試,而且還要進行專業課加試,如果所報考的崗位為特殊崗位要參加相關專業知識的考試。
普通事業單位招錄一般都考《公共基礎知識》《專業知識》等。
(一)公共科目
公共科目就是無論報考何種崗位,每個人都要考的科目。
公共考試科目包括:《綜合應用能力》和《職業能力測驗》,其中《職業能力測驗》一般簡稱為《職測》。
1、《綜合應用能力》考什麼內容
綜合應用能力為主觀寫作題,與公務員考試的《申論》類似;尤其是綜合應用能力(A類),常被稱為「小申論」,題型、考察方式、作答方法與公務員考試申論是一樣的,只是題量一般比公務員考試申論少一兩道題。
綜合應用能力,主要考察應試者的閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達能力、文體寫作能力、時事政治運用能力、行政管理能力等。其內容通常會就時事熱點問題(主要是AB類試卷),或者專業領域的某個問題(主要是CDE類試卷)給出相關的文字、圖表材料,應試者需要對材料進行閱讀、分析,回答題目有關問題。在答題過程中,需使用規范的寫作語言,條縷清晰的給出自己的觀點。
2、《職業能力測驗》考什麼內容
職業能力測驗簡稱職測,題型、考察方式與公務員考試的《行政職業能力測驗》(簡稱行測)基本上是一樣的,由於事業單位並非政府行政機關,因此考試科目的名稱去掉了「行政」二字。
事業單位考試中的《職業能力測驗》與公務員考試中的《行政職業能力測驗》只有「行政」二字之差,考試內容基本一樣,考察內容涵蓋數量關系、言語理解和表達、判斷推理、資料分析、常識判斷等,這些題目重點考察考生對數量關系的理解與計算能力、對語言文字的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、運用基本知識分析判斷的能力、運用基本知識分析判斷的能力等。
事業單位考試的職測科目與公務員考試的行測有所區別的地方在於:(1)BCDE類的職測,根據崗位分類考試的特點,有少量特殊題型,這在公務員考試行測中沒有;(2)職測與行測的相同題型,前者要比後者的命題簡單一點。
(二)專業科目
專業科目是指不僅要參加公共科目考試,而且還要進行專業課加試,如果所報考的崗位為特殊崗位(比如法律、會計、醫師等相關職位),招考單位一般會在職位表中註明是否需要參加相關專業知識的考試。但並不是所有崗位都需要專業科目考試,具體要看招聘公告和職位表中招考單位的要求。
事業單位招聘崗位一般都有「專業要求和限制」,要求考生畢業於某某專業(以畢業證書載明為准),因此專業科目要考察的專業知識通常來說都是考生已經學習過的本專業知識內容,一般不需要花費過多精力重新復習備考。而且考生通常都是在招聘公告和職位表發布之前就提前備考的,由於尚且不知道會報考什麼崗位,因此專業科目備考可以暫時放下,全身心精力備考公共科目,待招聘公告和職位表發布後,轎慧根據職位報考情況和崗位對考試科目的要求來進行重點備考突破。
二、分類考試劃分為五類
(一)A類:綜合管理類
適用崗位:
綜合管理類(A類)主要適用於事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位。
考試公共科目:鄭鄭
《綜合應用能力》(A類),與公務員考試《申論》科目基本相同。
《職業能力測驗》(A類),與公務員考試《行測》科目基本相同。
(二)B類:社會科學專技類
適用崗位:
社會科學專技類(B類)主要適用於經濟、新聞、律師、出版編輯、記者、翻譯、公證員、館員、會計、體育教練、廣播電音、工藝美術等。
考試公共科目:
《綜合應用能力》(B類),與公務員考試《申論》科目相比有特殊題型。
《職業能力測驗》(B類),大部分題目與公務員考試《行測》題型相同,有少量與公務員考試《行測》科目不同的特殊題型。
(三)C類喊帆頌:自然科學專技類
適用崗位:
自然科學專技類(C類)主要適用於工程、農技、統計、船舶、民航飛行、關務員、實驗員、技工學校教師等。
考試公共科目:
《綜合應用能力》(C類),與公務員考試《申論》科目相比有特殊題型。
《職業能力測驗》(C類),大部分題目與公務員考試《行測》題型相同,有少量與公務員考試《行測》科目不同的特殊題型。
(四)D類:中小學教師類
適用崗位:
中小學教師類(D類)主要適用於小學(幼教)教師、中學教師、中等學校專業教員等。
考試公共科目:
《綜合應用能力》(D類),根據崗位工作內容單獨命題的主觀性試卷,與公務員考試《申論》科目不同。
《職業能力測驗》(D類),一部分題目與公務員考試《行測》題型相同,另加一部分根據崗位工作內容單獨命題的特殊題型。
(五)E類:醫療衛生類
適用崗位:
醫療衛生類(E類)主要適用於醫師、葯師、護士等。
考試公共科目:
《綜合應用能力》(E類),根據崗位工作內容單獨命題的主觀性試卷,與公務員考試《申論》科目不同。
《職業能力測驗》(E類),一部分題目與公務員考試《行測》題型相同,另加一部分根據崗位工作內容單獨命題的特殊題型。
⑵ 事業單位綜合管理類要考什麼內容
事業單位綜合管理類崗位考《職業能力傾向測驗(A類)》、《綜合應用能力A類》。這些內容主要是針對事業單位中的行政、業務和事務等崗位,在規劃、組織、監督、協調、咨詢、決策、指揮等方面進行的考核。
一、職業能力傾向測驗A類
1.常識判斷
主要測查應試人員應知應會的基本知識以及運用這些知識進行分析判斷的基本能力,重點測查綜合管理基本素質,涉及國情、政治、經濟、文化、法律、科技等方面。
2.言語理解與表達
主要測查應試人員准確理解和把握文字材料內涵、進行思考和交流的能力,包括鎮敗殲理解語句之間的邏輯關系,概括材料主旨,把握主要信息及重要細節,准確和得體地遣詞用字、表達觀點。
3.數量關系
主要測查應試人員理解、把握事物間量化關系和解決數量關系問題的能力,主要涉及數據關系的分析、運算和推斷等。
4.判斷推理
主要測查應試人員對各種事物關系的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等,常見題型有圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。
5.資料分析
主要測查應試人員對各種復合性的數據資料進行綜合理解與分析加工的能力,資料通常以統計性的圖表、文字材料等形式呈現。
二、綜合應用能力A類
1.分析概括
考試過程中常考類有成效、問題、原因、經驗、做法、變化等等,形式較為多樣,出現頻率最高的是問題,考察過六次;枯高因此各位考生在答題時尤須重點關注。
2.提出對策
出題類型常以分析問題或原因,並提出對策或直接提對策兩種為主;在對策的作答中;通常需要依據材料中的問題或原因表現進行適度推導。
3.公文寫作
一般作為最後一道壓軸題目出現;對語言邏輯要求更高;常考公文類型主要以應用文為主;曾考過注意事項、工作報告、宣傳稿、公開回復、發言稿、御沖演講稿、活動、招募啟事等;重點以發言稿、講話稿、匯報材料、宣傳稿、回復回信類的文種居多。
事業單位綜合管理類要考什麼內容
⑶ 安徽事業單位考試考哪些方面內容要看那些書
您好,安徽華圖教育為您服務。
2013安徽事業單位統考報名時間為2013年3月4日9:00至3月8日9:00,逾期不再補報。
統考筆試時間為2013年3月31日上午9:00—11:30。上述考試科目滿分均為120分。
報考人員可於3月27日至3月29日從安徽省人事考試網自行下載並列印《准考證》。考試地點設在合肥市。
統考筆試內容按報考崗位分為兩類:
應聘管理崗位的人員考《公共基礎知識(一)》;
應聘專業技術崗位的人員考《公共基礎知識(二)》。
《公共基礎知識(一)》的主要內容:政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情等常識,判斷推理,言語理解與表達,寫作。
《公共基礎知識(二)》的主要內容:政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識,判斷推理,資料分析,英語,寫作。
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⑷ 安徽省事業單位考什麼啊
安徽事業單位考試內容包括行測和綜合應用能力兩大類,《職業傾向能力測驗》:以公務員考試中的《行測》為原型,加入了部分新題型。《綜合應用能力》:以主觀題為主,考查考生的五項基本能力,內容偏重於解決實際問題。兩科目都分為A、B、C、D和E五類,將崗位職責更為細化,考試內容更為具體,考察方向更為針對。
安徽事業單位考試的具體詳情如下:
一、考試具體內容
《職業能力傾向測驗》考試時間在上午08:30—10:00,2《綜合應用能力》考試時間在10:00—12:00,《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目連續進行考試,中間不間斷。
兩個科目題本為合訂本,考試開始前發放,各科答題卡分別發放。第一科考試時間截止後,收回第一科考試答題卡,第二科考試時間截止後,收回發放的所有考試資料。上述三門考試科目滿分均為150分。
二、考試類別設置
基於事業單位不同招聘崗位對人的能力素質有不同要求,事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試分為綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫療衛生類(E類)五個類別。
綜合管理類(A類)主要適用於事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位。
社會科學專技類(B類)主要適用於事業單位人文社科類專業技術崗位。
自然科學專技類(C類)主要適用於事業單位自然科學類專業技術崗位。
中小學教師類(D類)主要適用於中小學和中專等教育機構的教師崗位。
醫療衛生類(E類)主要適用於醫療衛生機構的專業技術崗位。
以上內容參考:網路-事業單位考試
⑸ 事業單位聯考考什麼
事業單位聯考a類考什麼:
而《綜合應用能力(A類)》則主要是考察應試人員的管理角色意識、分析判斷能力、計劃與控制能力、溝通協調能力和文字表達能力,所以通過主觀題形式出題考核,包括一些觀點歸納、資料分類、草擬信函、會務安排、應急處理、聯絡通知等等。
基於事業單位不同招聘崗位對人的能力素質有不同要求,事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試分為綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫療衛生類(E類)五個類別。
綜合管理類(A類)主要適用於事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位。社會科學專技類(B類戚伍蠢)主要適用於事業單位人文橘絕社科類專業技術崗位。自然科學專技類(C類)主要適用於事業單位自然科學類專業技術崗位。
中小學教師類(D類)主要適用於中小學和中專等教育機構的教師崗位。醫療衛生類(E類)主要適用於醫療衛生機構的專業技術崗位。