杭州事業單位餐補標準是多少

Ⅰ 事業單位誤餐補助標准國家規定

行政事業單位的誤餐補助一般為每日20元，特殊地區每日30元。各個地區行政事業單位的誤餐補助不同，由各個地區根據實際情形確定。值得注意的是，誤餐補助是不銀掘需要計征個人所得稅的，但單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼需要計征個人所得稅。
單位發的誤餐補助不需要繳納個人所得稅。
《財政部、國家稅務總局關於誤餐補助范圍確定問題的通知》(財稅字[1995]82號)規定，《國家稅務總局關於印發徵收個人所得稅若干問題的規定的通知》(國稅發[1994]89號)文件規定不征稅的誤餐補助，是指按財政部門規定，個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，確定需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數，按規定的標准領取的誤餐頓數，按規定的標准領取的誤餐費。一些單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，應當並入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。
《財政部關於企業加強職工福利費財務管理的通知》(財企[2009]242號)規定，企業給職工發放的節日補助、未統一供餐而按月發放的午餐費補貼，應當納入工資總額管理。
事業單位具體都包括哪些單位
事業單位是指由政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。事業單位接受政府領殲啟導，是表現形式為組織或機構的法人實體。
事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助，分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，還有一種是自主事業單位，是國家不撥款的事業單位。
例如：會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀保監會、質監站、安全生產監察大隊等，二級局也為事業單位。事業單位分為參公事業單位以及普通事業單位。普通事業單位分為全額撥款事業單位、差鋒改核額撥款事業單位、自收自支事業單位。參公改革之後的事業單位在省公務員招考中招考，普通事業單位在事業單位招考中招考。
法律依據：
《黨政機關厲行節約反對浪費條例》第四條黨政機關厲行節約反對浪費，應當遵循下列原則：堅持從嚴從簡，勤儉辦一切事業，降低公務活動成本；堅持依法依規，遵守國家法律法規和黨內法規制度的相關規定，嚴格按程序辦事；堅持總量控制，科學設定相關標准，嚴格控制經費支出總額，加強厲行節約績效考評；堅持實事求是，從實際出發安排公務活動，取消不必要的公務活動，保證正常公務活動；堅持公開透明，除涉及國家秘密事項外，公務活動中的資金、資產、資源使用等情況應予公開，接受各方面監督；堅持深化改革，通過改革創新破解體制機制障礙，建立健全厲行節約反對浪費工作長效機制。

Ⅱ 杭州市 機關事業單位加班餐費規定

根據相關資料查詢顯示黨政機關工作人員工作日在單殲晌塵位連續加班4小時以上及休息氏禪日在單位連續謹櫻加班4小時以上8小時以內的,可按不高於40元標准安排一餐工作餐。

Ⅲ 2022杭州市餐補標准

你好，你是想問2022杭州市餐補標準是什麼嗎？通過查詢相關資寬差侍料顯示，2022杭州市餐補標准：基層工慶前會以現金或實物對因參與工會活動而誤餐的工會幹部和會員給予補助,標准為每人每天100元(早餐20元,中餐慎吵、晚餐各40元)。這是杭州工會規定的2022年杭州市餐補標准。

Ⅳ 公務員餐補標准

全國_有統一標准。公務出差沒有伙食報銷標准。規范用詞應該是誤餐補助,標准應該是在每人每天80至120元,省外、省內、下鄉標准不一樣,下鄉補助低些,到省外高一些。具體到各省、市、縣標准也不一樣。報銷誤餐補助前提是對方沒有安排接待哈
國家公務員出差伙食補助標准
據《官員公務外出差旅費標准》公務員住宿費為330元,動車二等座,伙食補助100元/天,市內交通費每人每天80元。
出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標准、市內交通費標准、伙食補貼(或誤餐補貼)、以及因出差而享有的其他補助(如遠離家人,公司給予一定補貼等)。
企事業單位出差補助沒有明文規定,一般視企業規模大小及公司意願而定,補助金額參差不齊。一般分為兩種情況,即分項目如住宿標準是多少錢一天,市內交通是多少錢一天等,也有的單位實行包干制,即一天多少錢,不再承擔住宿、市內交通費及餐飲費。但國家公務員出差補助一般都有明確標准,但各地視經濟條件也不盡相同。
國家公務員出差伙食補助標准
一、出差人員的伙食補助費
皮橡工作人員的出差伙食補助費,不分途中和住勤,每人每天補助標准為:一般地 區由8元提高到20元,特殊地區由16元提高到30元(按在特殊地區的實際住宿天數計發伙食補助費,在途期間按一般區計發伙食補助費)。
二、工作人員外出參加會議及各單位燃則旁召開的訂貨、配件、物資分配、產品驗收、鑒定、評比和小型調查研究會等,其會議期間的伙食補助費、住宿費原則上應由主辦單位統一支報。
如主辦單位無法報銷的,憑主辦單位開具的收據在包干范圍內據實報銷。
有關會場租賃費、會議公雜費、材料費、空房費等均由召開會議的單位開支。
凡乘坐火車、汽車、輪船等交通工具參加會議的人員途中只發放伙食補助費,不再發給住宿費,凡乘坐飛機參加會議的人員不盯啟再發給任何途中補助。

Ⅳ 機關事業單位食堂伙食補貼標准

行政事業單位的誤餐補助一般為每日20元，特殊地區每日30元。各個地區行政事業單位的誤餐補助不同，由各個地區根據實際情形確定。值得注意的是，誤餐補助是不需要計征個人所得稅的，但單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼需要計征個人所得稅。
一、行政事業單位誤餐補助標准
按《國家稅務總局關於印發稅收個人所得稅若干問題的規定的通知》相關規定，差旅費津貼、誤餐補助不屬於工資薪金性質的收入，不予計征個人所得稅。按照國家規定發放差旅費津貼的標准可以參考以下規定：一般地區20元每天，特殊地區30元每天。
二、單位發的誤餐補助需要繳納個人所得稅嗎
單位發的誤餐補助不需要繳納個人所得稅。
國家稅務總局關於印發徵收個人所得稅若干問題的規定的通知(國稅發[1994]89號)文件規定不征稅的誤餐補助，是指按財政部門規定，個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，確定需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數，按規定的標准領取的誤餐頓數，按規定的標准領取的誤餐費。
拓展資料：事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助，分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，還有一種是自主事業單位，是國家不撥款的事業單位。
法律依據：《中央和國家機關差旅費管理辦法》
第十七條??財政部分地區制定伙食補助費標准。各省、自治區、直轄市和計劃單列市財政廳(局)負責根據當地經濟社會發展水平、市場價格、消費水平等因素，參照所在市公務接待工作餐、會議用餐等標准提出伙食補助費標准報財政部，經財政部統籌研究提出意見反饋地方審核確認後，由財政部統一發布作為中央單位工作人員到相關地區出差的伙食補助費標准。

Ⅵ 餐補一般多少錢一個月

您好，親，很高興為您解答：餐補一般多備知少錢一個月?
經過查詢得知：100元以下

根據2020國家規定的餐補標准

工作人員出差的住宿費開支標准
1.行政機關事業單位副市級以及相當職務人員的住宿費標准由現行的每人每天50元調整到70元，深圳、珠海、廈門、汕頭和海南省（以下簡稱特殊地區）由每人每天70元調整到90元。
2.局級（及相當職務人員）住宿費由每人每天30元調整到50元，特殊地區由每人每天40元調整到60元。
3.局級以下人員住宿費由每人每天20元調整到40元，特殊地區由每人每天30元仿友消調整到50元。
4.出差人員由接待單位免費接待或住在親友家，無住宿收據的，一律不予報銷住宿費。
工作人員出差的交通工具及交通費開支標准
1.出差人員乘坐交通工具標准仍嚴格按照京財行（）1384號文件第二條執行。出差人員乘坐飛機要從嚴控制，出差路途在1500公里以上或出差任務緊急的，市級單位經局級領導批准，區、縣級單位經區、縣級領導批准方可乘坐。
2.工作人員出差期間不再發放市內交通費。
出差人員的伙食補助費
工作人員的出差伙食補助費，不分途中和住勤，每人每天補助標准為：一般地 區由8元提高到20元，特殊地區由16元提高到30元（按在特殊地區的實告嘩際住宿天數計發伙食補助費，在途期間按一般區計發伙食補助費）。
工作人員外出參加會議及各單位召開的訂貨、配件、物資分配、產品驗收、鑒定、評比和小型調查研究會等，其會議期間的伙食補助費、住宿費原則上應由主辦單位統一支報。如主辦單位無法報銷的，憑主辦單位開具的收據在包干范圍內據實報銷。有關會場租賃費、會議公雜費、材料費、空房費等均由召開會議的單位開支。凡乘坐火車、汽車、輪船等交通工具參加會議的人員途中只發放伙食補助費，不再發給住宿費，凡乘坐飛機參加會議的人員不再發給任何途中補助。《中央國家機關和事業單位差旅費管理辦法》第十三條：出差人員的伙食補助費按出差自然（日歷）天數實行定額包干，每人每天50元。

Ⅶ 杭州大地科技有限公司餐補多少

您好，杭宏扮並州大地科技有限公司的餐補標準是每月按照每人50元的標准支付，即每月每人可以獲得50元的餐補。此外，公司還會根據員工的工作情況和工作表現給予額外的餐補津貼，以蔽跡表彰員工的辛勤工作缺譽和出色的工作表現。

Ⅷ 2022機關事業單位餐費標准

1、伙食標准，各地財政部門根據當地經濟社會發展水平、市場價格、消費水平等因素自主規定。
2、記者梳理各地標准可以發現，除出差到西藏、青海和新疆定為120元/天之外，其他各地標准大多為100元。
3、很多人出差，當地都會進行接待，這方面也有嚴格標准。
4、《黨政機關國內公務接待管理規定》指出，確因工作需要，接待單位可以安排工作餐一次，並嚴格控制陪餐人數。
5、接待對象在10人以內的，陪餐人數不得超過3人；超過10人的，不得超過接待對象人數的三分之一。
?食堂管理工作的基本原則是：
（一）食堂受本單位機關後勤主管部門的領導，並接受國務院機關事務管理局 的行業指導；
（二）實行多種形式的承包責任制，做到責、權、利相結合，努力提高勞動效 率和經濟效益，減少行政經費支出；
（三）推行全面質量管理，不斷提高服務質量；
（四）貫徹「按勞分配，獎優罰劣」的原則，充分調動食堂職工的積極性；
（五）建立食堂管理工作會議制度，加強食堂內部的民主管理。
第二章 業務管理
第五條 采購工作應做到品種對路，質量可靠，價格合理。數量適當，購貨及時， 努力降低采購成本，嚴格遵守國家糧、油及其它副食品供應政策。
第六條 保管工作要加強入庫、存庫、出庫三個環節的科學管理，做到貨物出入 庫及時，驗收核對手續嚴格；定期盤庫、數量准確，帳貨、帳卡相符；發揮倉儲設 備的效能，降低保管費用；採取相應措施，防火、防盜、防鼠、防蟲、防霉變、防 殘損。
第七條 食品加工要加強計劃性，建立每周食譜制，制定食品質量標准，建立各 項操作規程，採用先進的生產技術，做到食品加工時間省，損耗小，質量優，銷路 暢。搞好單項核算。
第八條 銷售工作應堅持文明服務，建立銷售服務規范，改善銷售方式，合理設 置銷售窗口和攤點，盡量縮短就餐人員排隊時間，努力為職工提供熱情、方便、快 捷的服務。就餐環境要整潔、秩序要好。
第三章 服務質量管理 第九條 食堂要以提高服務質量為中心，推行全面質量管理。
（一）建立健全以崗位責任制為中心的各項質量管理制度，做到工作有計劃， 行為有規范，操作有程序，質量有標准，勞動有紀律。要結合機關食堂的特點，從 食品質量、花色品種、服務方式、飲食衛生等方面制定服務規范或質量標准，不斷 提高食堂的服務水平。
（二）對食堂工作的全過程，即采購、保管、生產加工、銷售等業務工作進行 全面質量管理，把事後服務質量的檢查考核同事前各項業務工作的質量控制結合起來。
（三）加強質量檢查與考核，建立質量檢查小組，定期實施質量檢查工作，記 錄檢查結果，建立質量檢查檔案，組織職工在日常工作中開展質量自查、互查活動。
（四）主動收集就餐人員的意見和建議，及時分析服務質量方面存在的問題， 積極改進工作。
（五）堅持對食堂職工進行質量管理教育，使全體人員了解全面質量管理的基 本知識和方法，樹立質量意識。
第四章 財務管理
第十條 食堂實行核定管理費收支，定額補助，結余留用，超支不補的內部核算辦法。
第十一條 食堂管理費收入包括：機關撥入的定額補助費，外單位人員的搭夥費， 以及食堂在保證職工日常就餐需要以外，通過擴大服務項目所收取的管理費。
第十二條 機關撥入食堂的定額補助費，按機關編制人數計算，採取經費包干方 式，由機關行政財務部門按規定標准逐月撥給。行政單位聯合辦食堂或共用一個食 堂的，按此規定執行。

法律依據：
《中央國家機關食堂管理辦法》
第一條 為了推動中央國家機關食堂工作的改革，逐步實現規范化管理，進一步提高管理水平和服務水平，更好地為機關工作和職工生活服務，特製定本辦法。
第二條 中央國家機關食堂（以下簡稱食堂）是實行內部核算的集體福利性機關後勤服務單位。

Ⅸ 事業單位伙食補助標准