① 2021年事業單位退休人員撫恤金有多少
01退休人員撫恤金有多少?
事業單位的退休人員撫恤金的標準是需要分情況來分析的,因為會受到兩種因素的影響,一個因素是這個人員有沒有參公管理,一個因素是這個人員的具體死亡原因。
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目前為止事業單位關於事業單位工作人員死亡的一次性撫恤金文件有三個,而其中關於事業單位的退休人員的標准有五種情況:
1.參公管理的事業單位退休人員因為公犧牲的或者被評定為烈士的撫恤金是用上一年度的全國城鎮居民人均的可支配收入的二十倍的金額再加上這個人員的生前四十個月的基本退休費組成的。
2.參公管理的事業單位退休人員因為生病去世的的撫恤金是用上一年度的全國城鎮居民人均的可支配收入的兩倍金額再加上這個人員的生前四十個月的基本退休費組成的。
3.沒有參公管理但是被評定為烈士的事業單位退休人員的撫恤金是用上一年度的全國城鎮居民人均的可支配收入的二十倍金額和這個人的生前四十個月的基本退休費組成的。
4.沒有參公管理的事業單位退休人員但是因為公犧牲了的撫恤金是這個人的生前四十個月的基本退休費。
5.沒有參公管理的事業單位退休人員因為生病去世的撫恤金是這個人的生前二十個月的基本退休費。
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02養老保險制度改革
2014年的時候,國家對機關事業單位的工作人員的養老保險制度進行了改革,2014年之後退休的事業單位工作人員的基本退休費修改成基本養老金,基本養老金是用基礎養老金和個人賬戶養老金、過渡養老金三個類別組成的。
如果是除了參公單位之外的公益類事業單位的工作人員領取也有兩種情況:
如果是因為公犧牲的人員的撫恤金是這個人的生前四十個月的基本工資或者離退休費;如果是因為生病去世的人員的撫恤金是這個人的二十個月的基本工資或者離退休費,另外每個人都會有三千到五千的喪葬費,會根據當地的實際情況為標准。
2021年事業單位退休人員撫恤金有多少