鄉鎮事業編和區事業編選哪個

① 鄉鎮的公務員和市區的事業編應該選擇哪一個有高人給點建議

從長遠角度看鄉鎮公務員比市區事業編制好一些，原因如下：
一、首先身份問題，對於剛進入單位的鄉鎮公務員，以後可以憑公務員身份考到市縣級各級黨委政府機關。
二、前途問題，鄉鎮公務員鳳毛麟角，熬到一定年限可以進副科，而且可以參加公開選拔領導幹部考試，而事業編沒有資格報考。
三、工資收入方面，目前公務員不斷漲工資、各地區都實行陽光工資，而事業單位尤其是自收自支單位，面臨著工資收入沒有保障的問題。

② 市區鄉鎮公務員和市直事業編選哪個

③ 區級的事業單位（事業編）跟鎮（街道）級的公務員（行政編）的比較

這個兩個比較毫不猶豫的選擇街鄉鎮的行政編。如果是鎮里那就更好了，鎮里的幹部，文教科、民政科等等都是出人才的地方，現在所謂的基層鍛煉幹部指的是什麼？指的就是去鄉鎮啊。鄉鎮這個位置，上面對著的委辦局多，下面對著的村多，有時候同時下來七八個文讓你落實，非常鍛煉人的工作能力，協調能力，組織能力，在這樣的崗位上多鍛煉才能厚積薄發。而事業單位，雖然有編制，是全額撥款還是自籌自支？如果不是全額撥款的，以後都要改革，而且事業單位的工作人員一輩子也就走個技術級，基本上98%都走不出來，可以說沒有前途。努把力去鄉鎮吧，如果你是男生，想幹事，想發展的話，事業單位看似穩定，但也就是穩定頹廢的一輩子。至於說有沒有人，那是題外話，有人讓你去事業單位整天坐著，年復一年，日復一日，人也坐廢了。個人淺見，見笑。

④ 考上鄉鎮事業編和市區融媒體，怎麼選

如果你有選擇的機會，我建議你去市區事業編的崗位工作，這絕對是一個更好的選擇，在市區事業編工作，未來發展前景更好，工資待遇更高，這對於你未來的人生來說是一個很正確的選擇。

我平時因為工作的關系，經常和融媒體對接一些工作，對於這個單位的一些情況還是比較了解的，關於你提出的一些問題，我認為到了市區單位工作以後，一切都能夠逐漸得到解決，我們可以從以下幾個方面考慮這個問題。

比如說在我所在地區，如果你是在鄉鎮事業邊的崗位工作，很難有人跟你介紹對象，因為在鄉鎮工作，在相親市場當中根本就沒有優勢，不管對方是男是女，是在體制內還是體制外，都不想找鄉鎮的工作人員，因為從鄉鎮調動到縣城是一件很難的事情。

你所工作的鄉鎮離縣城有三十多公里，這也是一個現實問題，能進體制內工作的人基本上最後都會安家在縣城，你在離縣城三十多公里以外的鄉鎮工作，基本只能夠在周末的時候才能回家，這樣的情況又怎麼可能容易成家立業呢？

總體來說，在這兩個崗位之間，我優先推薦你去市區的媒體中心工作，因為這是一個很明顯的更好的選擇。

⑤ 鄉鎮公務員和市直事業編哪個好一些

鄉鎮公務員是屬於公務員序列，新入的公務員都是逢進必考（國省考、選調生等），考入鄉鎮後是行政編，按政策進行公務員登記。檔案在組織部，由組織部進行管理。
市直事業編則是屬於各地通過事業單位招考（新入），納於全額事業編（部隊退伍安置等形式進入的也有納全額事業，職工身份的），檔案放在人社局的人才交流中心，由人社局進行管理。只能在事業單位進行提拔，也可轉任解決行政編進行公務員登記（機會很渺茫）。
長遠來看，應該選擇鄉鎮公務員，雖然條件相對艱苦，工作也可能繁雜些，但能有在基層鍛煉，與各色人等打交道的寶貴實踐機會，也能有機會參加更高層次的公選、遴選、選調機會（事業身份的人基本就沒有這機會），提拔機遇也相對好些（鄉鎮解決副科機會還是多些，市直事業編提拔相對難很多）。
一、編制方面:公務員身份認可度比較高，但和全供事業編對比，優勢也不太明顯。
二、晉升空間:要我說晉升空間都一樣！很多說公務員身份好的，其實他只是個身份，就和身份證一樣，你要是有能力往上提，在那裡都能提的。而且事業單位人員進入副科級，走入領導崗位後，身份轉換成公務員。
三、工作環境:市直單位工作環境更好，精神生活豐富。
四、工作壓力:鄉鎮工作壓力大。鄉鎮是最基層的人民政府，是政策的具體執行者，上邊千根線，下邊一根針，全靠鄉鎮引，涉及農民，農村的各方面工作，都是鄉鎮具體落實的。雖然鄉鎮和市直單位是平級，但市直單位對鄉鎮工作有指導和檢查的權利。鄉鎮能接觸到各方面工作，能鍛煉提升自己，對以後發展有幫助。
五、薪資:在我們地區公務員和事業單位執行的工資標準是一樣的。
六、社會現象:見很多鄉鎮公務員托關系，找門路調往市直單位，市直單位調往鄉鎮的很少見，鄉鎮人員流失很嚴重，所以近年來國家規定鄉鎮公務員有最多服務期限。但是走入領導崗位後，很多領導要調往鄉鎮鍛煉。
以上信息供參考

⑥ 體制內，市直事業編和鄉鎮公務員怎麼選

事業編制和行政編制是體制內兩種常見的用人方式，也是體制內工作人員想要發展基石，事業編制和行政編制在同一層級，差別還是很大的，特別是在個人的發展潛力上更是如此，越是在基層，這種編制帶來的差別越明顯，同時，想要考上事業編制或者行政編制並不容易，大部分大學生在畢業以後能夠上岸其中一個已經十分幸運，那麼，同時考上市直事業編制和鄉鎮公務員，這個時候該如何選擇呢？

最後，從工資收入上來說，鄉鎮公務員的工資收入肯定是高於市級事業編制，但是，如果加上獎金收入，這個就不好說，不同地區差距還是比較大的，但是，在工作和生活環境方面，肯定是市裡的事業編制更好，畢竟，鄉鎮很多時候都是在加班，而市裡的都是檢查鄉鎮加班成果的。因此，如果沒有其他方面的訴求，市直事業編制一般要優於鄉鎮公務員。

⑦ 市區事業編和鄉鎮公務員的選擇

簡單回答

首先，我不清楚你是哪裡人？現在很多地方的公務員和事業編都在改革。其次，我覺得不管是市區的事業編還是鄉鎮的公務員都是挺好的啊，你在選擇的時候應該更多的考慮的是你的個人發展，家庭，交通等各方面因素，而不要只考慮某一方面。另外，你那裡事業單位改革怎麼改你知道嗎？而且以後公務員肯定也是要改革的，其實這兩者都是很好的前途，你怎麼就知道今天的饅頭不是明天的包子呢呵呵，你說呢？

不夠再問

⑧ 省城的事業編制，鄉鎮的公務員行政編制，選哪個崗位好

公務員考試最重要的其實就是選崗環節，如果選到一個合適的崗位，不僅能夠讓考試的難度降低，同時也能夠更加明確自己日後的職業規劃。因為公務員是一個非常穩定的職業，基本上是一考定終生，所以考生在選擇職位的時候要根據各個條件來進行選擇，省城的事業編制和鄉鎮的公務員編制究竟應該選哪個呢？下面就和小編一起來了解一下吧。

總的來說，無論是省城的事業編制還是鄉鎮的公務員，都是非常好的職位，至於選擇哪個崗位更好，這要根據考生的實際條件，考生可以綜合薪資待遇理想，籍貫等多方面的條件。進行客觀選擇。

⑨ 區縣事業單位和鄉鎮公務員怎麼選擇

一、關於兩者的區別
1、編制上面的差別
兩者的最大的區別就是鄉鎮公務員是行政編制，而縣級事業單位是事業編制。
2、薪資待遇的差別
兩者在薪資待遇上面，公務員要比事業編制要高些，但是也不排除，很多事業編的崗位薪資比公務員要高。
3、晉升方面的差別
相對來說，公務員的晉升比事業編制好容易一些。
二、縣級事業單位的優缺點
優點：縣級事業單位是事業編制，工作的壓力小些，工作的環境和條件比基層要好很多，而且周末與節假日基本都能正常，工作量相較於基層也要少很多，工作也比基層單純的多。總體來說，工作環境質量要高。如果還有更高的想法，也有時間學習，事業單位還可以接著報考公務員，下次也許可以考取心儀的公務員職位。
缺點：雖然只有編制的差別，但是在事業單位上班，沒有公務員的社會地位高，自我認同感也不強，工資待遇的差距，事業單位的工資待遇會比公務員的低一些，但也不絕對，從晉升的角度，事業編肯定是不如公務員的，也許最高才能走到副科。有些人會說，可以評職稱，這高級師那高工，可是並不是想像中的那麼簡單。

三、基層公務員的優缺點
優點：基層公務員雖然說在基層，但是屬於行政編制，不影響公務員的身份，是國家的公職人員，享受的是政府財政，工資待遇與其他的公務員是相差無幾的，有些說不定還要高些，提拔的速度相對於其他縣級公務員要快很多，現在國家政策在向基層靠攏，倡新入職公務員投身到基層一線鍛煉。
缺點：眾所周知鄉鎮公務員無論是工作量還是工作條件，其艱苦程度不言而喻，壓力大，直接與群眾溝通，納入常態「五加二、白加黑」工作模式，節假日取消也基本是「家常便飯」。面臨著是群眾最突出的問題，很多時候也都是歷史遺留問題，非常不好把握和解決。
從選擇層面來分析，小編認為也要結合自身實際來說。
如果你是想要一份安穩的工作，沒有走仕途的打算的話，建議選擇縣級的事業單位。
如果有仕途發展的需求的話，建議還是要到基層去鍛煉下，這樣仕途走的會更加順暢一些。