護士事業編和綜合類哪個好

❶ 綜合考慮，有事業編制的護士和有事業編制的教師哪個好

有事業編制的教師好。

第一、穩定

作為事業編制的一種，編制教師最大的好處，應該就是穩定了。編制教師常年作為鐵飯碗一般的工作，入職後只要不犯原則性的錯誤，是不會被解聘的。

對於想要追求穩定和平淡生活的人來說，教師是一個很好的選擇。同時，教師還擁有穩定的薪資待遇和穩定的假期，薪資待遇應該處於一個城市的中等水平，不會大富大貴，但也足夠平平淡淡地生活。

第二、假期相對較長

很多人想當老師的原因就是寒暑假，這是教師崗位的一個特性。雖然假期需要集中學習和培訓，但是集中的假期也是比較長的。較長的假期可以做很多自己想做的事情，比如更好地回歸家庭，陪伴家人。也可以發展一個興趣愛好，進行放鬆，這是令很多崗位羨慕的。

第三、成就感強

工作除了為了生活以外，也需要讓工作的人感受到自己的價值。教師這份工作能夠很好地讓人感受到被需要的感覺，只要你願意認真努力工作，願意付出，你的所有努力都會在學生身上體現出來，學生的每一次進步都會讓老師覺得自己的付出是值得的。

這一份成就感和工作所帶來的自豪感，是其他工作所不能比擬的。

❷ 護士考事業單位和在編哪個好，有什麼區別呀！

事業單位在編和不再編的區別主要是： 第一：合同。在編的員工很多都是長期合同或無固定期限合同，由用人機構直接簽署；不在編的員工合同多為派遣公司代理，也就是所謂的勞務輸出，就算是用人機構簽清耐叢訂合同，也是短期合同。 第二：社會保險（包含社保、醫療、公積金等）。在編享受的是用人機構統一答櫻的繳納標准；不在編的如畝模果是派遣公司簽合同的話，就是由派遣公司負責繳納。（這個其實差別不大，因為福利繳納主要有國家調控） 第三：福利（包括節日慰問、年貨、旅遊等）在編員工完全享受用人機構的福利政策；不在編的員工享受部分福利。 第四：節假日無差別。全部按照國家規定的執行 第五：晉升。在編的員工根據工齡、能力（社會背景）有一定的晉升空間，不在編的原則上不在晉升范圍內

❸ 護士是考衛生院編制好一點，還是考醫院的編制好一點

說實話，護理職業和勞務派遣差別很大，根本不是一個層次的！因為護士是正式員工，所以在工資待遇和用人單位方面都優於勞務派遣！護士事業編制是經過嚴格努力錄取的，是國家事業編制。工資由國家撥款，單位也屬於國家機關。勞務派遣的性質比事業單位差很多。勞務派遣的用人單位是勞務公司，不是在職事業單位。無論是資歷還是合同的穩定性，都比國家事業單位低，更別提入職後的待遇了！事業編制還有一個可圈可點的地方，就是工作時間，嚴格按照國家的定額！一般來說，事業編制的直接領導是國立醫院。一旦住進事業單位醫院，由國家管理，對國家負責。至於辭退和提拔，就看國家管理了。但是，勞務派遣不一樣。勞務派遣護士由勞務公司管理。無論是工資還是福利，都和醫院關系不大，升職和辭職都是由勞務單位決定的，所以兩者在性質上差別很大！簡單來說，事業單位護士就是鐵飯碗。他們只要不犯太多錯誤，就不會被辭退，而且有很高的晉升機制。派遣護士只為勞務公司工作，與醫院的直接關系不大。一旦他們出現失誤，就是勞務公司的管理問題，而這也是很多機構頂風作案拉出勞務派遣的原因！總而言之，兩者差別很大。事業單位編制屬於正式工，勞務派遣屬於臨時工。兩者在會員資格和薪資待遇上差別很大，沒有太大的可比性！
比較好考。考的准備和公務員差不多。不同的是，一個是在職，一個是合同工。國家要求同工同酬，但很多地方還是達不到。護士的編制是指現在一般的護士都是合同制的，但我不是直接掛靠在這家醫院，而是通過中介公司，每隔幾年簽一份合同。拿到的工資其實並不是真正醫院開出的工資，而是扣除代理費後的工資。編制直接歸醫院，全薪，養老，不用簽合同，醫院也不能隨便辭退。
考的准備和公務員差不多(各地可能規定不一樣)。區別在於一個是在職，一個是合同工。國家要求同工同酬，但很多地方還是達不到。比如這里，在職工人和合同工工資差別還是很大的，合同工沒有住房公積金什麼的，很多福利跟不上。比如說深造什麼的，醫院必須優先考慮在職人員。不過合同工也有優勢。比如你對你所在的醫院不滿意，只要合同滿了，隨時可以離職，就不用去辦理在職申請人事調動了。我希望我的

❹ 護理專業考單位選A類還是E類好

事業編abcde類的意思：A類綜合管理類適應於行政性、事務性和業務管理為主的人員。B類社會科學專技類適用於經濟、新聞、律師一般性科學研究人員。C類自然科學專技類適用於工程、農技性自然科學研究人員。D類中小學教師類適用於中小學專業學校教員。E類醫療衛生類。
一般來說，護理崗位有的省報名要求是本科，有的要求研究生，很少有專科可以報考的，所專科的同學要麼先看看有沒有專科可以報考的，或者先參加專升本考試，拿到本科學歷再去考事業編。
其實如果是碩士學歷的護理生，建議直接去高校當護理講師，當然有的學校當講師也需要考編制。
再者是本科學歷的護理生，在二三線城市考醫院編制機會還是蠻大的，建議報名!

❺ 綜合類事業編和衛生類事業編工作後哪個清閑

綜合類事業凱毀編銀備制清閑。
綜合類事業編工作內容主要是事務性鋒孫毀的。所以清閑。
衛生類事業編待遇高，比較辛苦。

❻ 企業編制好還是事業單位聘用護士好

目前來看，必然是在編的護士更好。企業么，保障性不好說。
而且護士弊慧友穩定性碧滑越高越好，如果是醫師就另算了，租槐技術好的話，自己開個診所都不是問題。

❼ 護理專業和政府事業單位哪個工作更好

其實所有工作性質都一樣唯散的敬粗，就像偉人說的沒亮山鎮有高低貴賤之分，要看你適不適合干哪項工作，喜不喜歡乾的一項工作。有組織能力可以去政府事業單位，有愛心可以學護理專業

❽ 編內和編外的護士到底差哪裡了編內好還是編外好

編內，一般是指單位的正式職員。編外，指的就是臨時工或臨時聘用人員。當然是編內好，有固定的薪金和待遇喚改。而編外的昌鏈彎一般沒有固定的財政來源，工資和待遇是面議的，需要時可以請你來，不需要時可以讓你回家休息。剛工作，要看學歷、專業能力和工作效率。學歷高、專業能力強、工作效率高的，工資就高。相耐悶反就低。護士的學歷大都分為：中專、大專、本科。剛工作的中專一般為3000左右，大專一般為4000左右，本科5000左右。

❾ 事業編是綜合類崗位好還是教育類崗位好，待遇方面什麼的

1.首先要根據自己所學專業及自己褲橡世的職業規劃來確定選擇綜合類還是教育類；
2.事業單位，是指國家為了社會公益目的(企業是以盈利為目的，要發營業執照，事業單位不需要)，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育(學校)、科技(科研胡肢)、文化(媒體)、衛生(醫如李院)等活動的社會服務組織。
2.從事業單位考試來說，一般分為綜合類、教育類和醫療類。教育類和醫療類大家肯定都清楚，綜合類一般指的就是這兩類之外的單位。綜合類、教育類和醫療類在考試內容上有較大的不同。
事業單位綜合類崗位筆試科目一般為《公共基礎知識》或加上相關崗位所需知識;
教育類崗位或考查教育基礎理論知識，以及相關學科專業知識等；
衛生類崗位或考查醫學基礎知識，以及工作內容所要求的專業知識等；
需要注意的是，教育類和衛生類崗位也可在與綜合類崗位考試相同公共科目的基礎上，再依據崗位性質，有針對性考查，考查內容一般不超出上述范圍

❿ 上海護士事業編和政府事業編哪個好

政府事業編好。
當護士太辛苦，每天面對形形色色的人，還要倒夜班，而政府笑旅事業單位一般總是白班，不需要倒夜班，待遇好，社會地位也不錯。
事業洞升岩編制是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，納御其經費一般由國家事業費開支單位所使用的人員編制。