㈠ 青島住房公積金管理中心事業編待遇
還可以。青島住房公積金管理中心事業編人員平念帶均工資4000-6000不等，有交通補助，飯補，電話費補助，繳納五險、公司周圍交通便利，餐飲方便。青島市住房公積金管理中心成立於1992年，負責全市職工住房公積金的管理和運作，青島市在原住房資金管理中心的基礎上成立了內設10個處室早穗、12個管理處、編制233人的青島市住房公積陸高卜金管理中心。
㈡ 青島事業編工資
除基本工資外，事業單位人員的工資總額內還有津貼補貼，津貼補貼標准也是根據崗位等級確定的，崗位等級越高，津貼補貼標准也越高。
事業單位行政管理人員的基本工資由崗位工資和薪級工資組成。崗位工資根據管理崗位等級確定，崗位管理等級屬於職務等級，分10級，一級職員，十級職員，各級職員崗位等級的晉升是按照幹部管理許可權，由任免機關批准晉升或聘任，無固定晉升年限。
青島市事業單位按收入來源分為：
1、全額撥款事業單位也稱為全供事業單位：編制為全額撥款事業編
全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位，如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。
2、「參公(即參照公務員)」事業單位，參公事業編
參公事業單位作為一種特殊的事業單位，具有一定的特點，主要表現為其與行政機關和一般事業單位的區別和聯系。
3、差額撥款事業單位：編制為差額撥款事業編
財政核撥補助：即財政核補，也就是差額撥款事業單位，一般包括醫院等有收入的又承擔政府社會職能的單位。
4、自收自支事業單位：編制為自收自支事業編
指不需要地方財政直接撥款的事業單位。
㈢ 青島市市北區街道所屬事業單位工資
1000餘-6000餘。
工資基本構成下，青島市事業單位專業技術崗的崗位工資從1000餘-6000餘不等，薪級工資從200餘到7000餘不等。管理崗的崗位工資從1000餘-6000餘不等，薪級工資從200餘到7000餘不等。工勤技能崗的崗位工資從1000餘-2000餘不等，薪級工資從200餘到2000餘不等。
㈣ 青島市事業編初級崗位工資多少
基本工資6000元/月
根據青島市相關規定繳納社會保險和公積金;根據工作量,績效另計。
㈤ 青島醫院編制基本工資
青島西海岸新區第五人民醫院事業編工資約在薪酬區間:8K-10K，
醫院事業編制是指醫院作為國家衛生單位被列入事業單位，由財政進行差額撥款或自取自收。醫院的正式工作人員列入事業編制，其工資和活動經費的開支渠道由國家事業費開支及單位收入組成。工作人員的工作范圍及收入分配均按崗位等級決定。
㈥ 青島市博物館事業編工資待遇怎麼樣
青島市博物館事業編工資待遇較高，主要分為崗位津貼和職務津貼兩部分。崗位毀團津貼主要是按照編制等級和職務級別確定，每月按照標准發放，從月底發放；職務津貼主要是按照職稱等級確定，每月按照標准發放，從月底發放。此外，還有一些其他津貼，比如技術津貼、技能津貼和補貼等。總之，青島市螞嫌博物館事業編工資待遇比較高，可以滿足編制人員的基本生活纖物橘需求。
㈦ 青島公務員工資多少一個月
一、青島市公務員待遇
筆者根據網友分享的真實案例,詳細梳理了青島市公務員待遇。如下圖,青島一個公務員(四級主任科員)月薪5700左右,每月車神遲派補500左右,年終獎5萬左右,一年能達到13萬左右,平均一個月1萬多。
公積金每個月2000多。如果算上公積金,一年全包收入可以達到15萬左右。
二、青島市公務員年終獎
青島市區、區縣眾多,各區縣財政收入差距較大。所以青島各區縣公務員的待遇也是不一樣的,主要和各區縣的財政收入有關。如下圖所示,青島各區縣財政收入排名為:黃島區最高,達到249.8億元,嶗山區、城陽區、即墨區處於中上水平,平度市、萊西市財政實力最差,不到60億元。
因此,由於青島各區縣財政實力差距較大,公務員發放年終獎的標准也有所不同。如下圖,嶗山區公務員年終獎最高,可以達到8萬左右,黃島區在二檔,5萬,膠州區和即墨區在三檔,年終獎3萬左右。而平度市萊西市年終獎很少,全市最低。
三、青島市教師待遇
如下圖,青島某城區一教師,工作6年。月薪6000左右,包括績效工資。每年精神文明獎17000,13工資每年8000,加上其他福利補貼,一年11萬左右,再加上每月1900的公積金,一年能達到13.5萬,平均每月1萬多,挺不錯的!
如下圖,下圖是青島市中學教師的待遇,沒有詳細的職稱。一個月拿七千左右,年終考核獎三萬多,精神文明獎一年兩萬多。加上其他福利補貼,一年16萬,加上公積金,一年19萬。待遇挺好的!
四、青島市事業編待遇
如下圖所示,青島某縣級市一個月5500元(含500車補),13年工資一年7500元,考核獎一年15000元左右,年終獎一年7500元左右,一年10萬元,加上一個月1700元的公積金,一年總額可達12萬元,
因為青島的縣級市財政一般,年終獎比較低。如果在青島做事業編,一年肯定更高,不僅10萬,還有幾萬。
五、青島市區醫生待遇
青島三甲醫院醫旦遲生工作一年以上。現在經過正規的培訓期和課題確定後,他們平均一個月拿11000元左右,底薪一個月5到3600元,雙邊公積金2000元左右,年薪15萬左右。年終獎一萬五左右,精神文明獎每年一萬左右。
青島房價水平
青島是新一線城市,也是沿海城市,環境非常好。所以青島的房價很高,青島南區均價7萬/平米,其他區2萬。
所以雖然青島公務員游賀平均每月一萬多,但是幾萬平米的房價還是壓力很大。如果夫妻雙方都是公務員,年收入不錯,生活壓力也不大。
㈧ 青島事業單位技師工資
青島事業單位技師工資1900元。根據查孫返詢相關公開信息顯示：按照事業單山凱拿位的基本工資表，管理崗7級的崗位工資是2070元，而技師逗搭是技術工二級，崗位工資是1900，崗位工資上兩者相差了100元。
㈨ 青島市事業單位一檔工資多少錢
青島市事業單位一檔工資是3300左右。
轉正之後本科畢瞎猛碧業的科員級別大約在3300左右吧,這是開到手的,各項保險、公積金(大約扣300,補300,打在卡上就是500多)都按磨舉知野照國家標准！
㈩ 青島醫院編制基本工資
青島醫院編制基本工資在8千到1萬。根據查詢相關公開信息顯示，醫院事業編制是指醫院作為國家衛生單位被列入事業單位，由財政進行橘賣寬差額撥款或自取自收配備，最低基本工資在8千，最高基圓亮本工資在1萬。