事業副科轉公務員後多久可以提拔

A. 事業單位副科級領導職務人員多長時間可以轉任公務員崗位啊

嚴格來講，事業單位副科級領導職務人員轉任到公務員崗位是沒有時間限制的，主要是看你的工作能力、公關能力和機遇了。事業編制幹部和公務員幹部只是身份上的差別，不影響幹部交流。也就是說，事業副科級幹部到公務員單位仍是事業身份，公務員副科到事業單位還是公務員身份！

B. 事業單位副科級幾年可以調任公務員

沒有這種可能性，事業編制的只有通過考試、提拔為領導幹部等途徑才自然轉為公務員。

C. 事業編制考成公務員多久能提副科

事業編制能提拔為副科級幹部嗎？答案是可以。事業單位雖然是按管理崗位一至十級劃分，但習慣上依然根據對應關系，將其與黨政機關領導職級進行一一對應。事業單位管理八級，就對應副科級幹部，管理九級十級是一般幹部，管理八級就算是領導幹部了，其管理許可權和考察、晉升都歸組織部管理。如果經組織考察通過，任命為管理八級，也就是副科級幹部了。

D. 事業單位副科級幹部轉公務員有時間和年齡的限制嗎

這單位副科級幹部長，公務員沒有時間和年齡的限制，只看你單位的領導，有沒有意向把你提拔？如果把你提拔，你的調任轉任的話，你就可以轉為公務員。

E. 事業單位副科轉公務員副科，多久才能提拔正科

兄弟 你的事業編副科怎麼轉的公務員副科的啊

F. 事業編人員考上公務員多久可以提副科您好，原來是事業編幹部身份多年，後通過省考考上了公務員，多久夠提

摘要 您好！很高興為您解答！

G. 事業副科級三年,調任公務員一年試用期轉正後多久可以提拔正科級,

多久能夠提拔正科，這個並不是根據你的認知連線以及沒得身份來決定的，最主要還是你的業績是否能夠得到上級組織部門或者人事部門的認可。
如果上級部門覺得你優秀，要提大名，那麼他們就會用你，如果上級部門不覺得你有這些方面的優勢，自然也就不會用的。

H. 事業副科多久可以轉為公務員

公務員和事業單位屬於體制內兩種截然不同的編制，前者使用的是行政編制，各種機會都比較多，而且發展比較快，而後者屬於事業編制，在個人的發展上十分緩慢，甚至對於大多數事業編制職員來說，基本上就是管理九級做到退休，但是，對於公務員編制和事業編制而言，兩者在一定的條件下又可以互相轉任，那麼，作為事業編副科級大概幾年之後才能轉公務員呢？

最後，對於事業編制副科調任公務員，這種事情基本上都是屬於比較少見的。一般而言基層每年提拔或者調動的副科級幹部人數都會在七八十以上，在這種情況下通過鄉鎮人大選舉解決身份的也就兩三人，而當年的幹部提拔人數在五十人以下，基本上就不會有事業編轉公務員的情況，因此，對於事業編制副科而言，想要轉為公務員身份需要走的路還很長，甚至有的時候副科就會成為個人職業生涯的終點。

I. 從事業編制轉為公務員後多久才可以提拔

一年從辦事員到科員。然後3年副科，3年正科。。 當然這個說的是需要的最低年限。