士官轉業哪些事業單位待遇比較好

『壹』 士官轉業十大好單位都是哪裡

士官轉業的時候都想安置到一個好一點的單位，那麼究竟什麼單位會比較好？可能很多的士官戰友都比較關注。因為我們既然選擇了轉業安置，肯定就是一方面塗一個穩定性，另外一個方面圖一個待遇好，第三個方面如果工作輕松一點，是不是就會更好。

第一，首先從穩定性這個角度來考慮。

士官轉業，一般你都是安排在事業單位，也有部分士官戰友，會到國有企業去。如果從穩定性的角度來講，我覺得事業單位肯定要好一點，而且是行政單位的下屬，事業單位可能會更好一點。

如果說你是選擇了到國有企業去，相對來說有一定的風險，雖然說風險不是很大，萬一到時候企業調整又把你下崗了，你可能也沒有辦法到處去說。

第二，從待遇的角度來講

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有的戰友確實就會選擇到國有企業去，不管是行政單位還是事業單位，其實工資待遇相對來說都是比較固定、比較穩定的，差別不是很大行政。單位的單位的事業幹部、事業單位的人員，工資也差不了很多。如果你安置到國有企業去，說不定工資收入會好一點，這樣子國企可以考慮。

第三，從工作的壓力和輕松的角度來講。

可能有黨委部門、行政部門、參公單位等等，其實我個人覺得，如果你剛轉業就想圖輕松不是很合適，因為士官轉業的時候，年齡實際上也不是很大，30歲多一點，如果那個時候你就想輕輕鬆鬆的，確實不應該，但是你確實很想到輕松一點的部門去，那麼在發展的方向上可能就會受到一定的影響。

『貳』 三級士官轉業想在鄉鎮找個工作，選什麼單位呢

本人今年底三級士官轉業了，想去鄉鎮上班，但是不知道什麼單位好。

本人在市直單位從事轉業安置方面工作，在鄉鎮工作過。可以回答題主，不說是權威解答，但對題主應該有些用處 。

下面說一說士官轉業安置的程序及編制：

以筆者地級市為例，先根據轉業士官數量，市政府給出相應數量單位，一般按照1:1.05比例。然後把所有符合安置士官的檔案重新審查一遍，按照功績、軍齡、艱苦地區等情況排列打分。最後按照分數高低來選崗，分數高的話，選擇面多一些，分數低的話，根本就沒有選擇。由於所提供崗位不是很多，很多人是沒有選擇的。

鄉鎮政府提供的崗位有：綜合執法大隊， 社會 治安和應急管理辦公室、退役軍人服務站、農業綜合服務中心、 社會 事務綜合服務中心等單位。如果個別有關系背景的，還可以自己協調國企單位，就像題主所提供煙廠、電力公司等單位。但是近兩年來，無論是個人協調聯系的單位，還是政府統一提供的單位，都必須統一公示、統一選崗，這就意味著，個人所聯系的單位，個人並不一定能選到，除非你排名第一。

士官轉業，一般安排是事業編工勤崗。全國多數地方都是一樣，有的地方還不是真正的工勤崗，只是參照工勤崗給工資待遇。事業編工勤崗，只是工人身份，不是幹部身份，不能提拔為事業編管理崗和專業技術崗幹部，更不能提拔為公務員，只能通過公務員或事業編考試才能轉換為幹部身份。雖然工勤崗不是幹部身份編，但也是稀缺編制，多數地方都是只出不進，很多人進不去，只有退伍軍人才能進去。

工勤崗的待遇，比不上事業編管理崗、專技崗，更比不上公務員，一般就是相當於事業編管理崗的0.85倍，公務員幹部的0.75倍。具體數目，要看當地工工資收入。目前，多數地方事業編工勤工資是不太高的，像中部可能只有4000元左右，西部地區可能只有3500元。但是同一地方，如果有執法補助、執勤補助的話，同一級別的工資又不一樣。

轉業士官能擁有個事業編工勤崗的身份，也算是體制內人員了，工作比較穩定，收入也比較穩定。畢竟我們大多數當兵的都是農村的，當兵出來能夠端上國家這飯碗，已經很不錯了。希望題主珍惜崗位，感恩組織。

事業單位的分類。 事業單位按照駐地分為兩種，一種是縣直的事業單位，另一種是鄉鎮的事業單位。轉業回來的士官考慮到生活便捷、孩子上學等因素，大多數人優先選擇縣直事業單位。但是也有選擇鄉鎮事業單位的，既然選擇鄉鎮事業單位，那麼就要做足功課，了解透徹。

鄉鎮的事業單位的分類。 概括來說，鄉鎮的事業單位主要有七站八所，比如像我們熟知的民政所、退役軍人服務站、人社所等等。鄉鎮事業單位一般為財政全額撥款事業單位，人員編制性質為事業人員工勤崗位。所從事的工作主要看鄉鎮黨委怎麼分配，如果民政所缺人那就去民政所，如果財政所缺人也有可能去財政所。鄉鎮各個單位沒有優劣之分，都是鄉鎮事業單位，都是鄉鎮黨委政府的重要組成部門，只是工作內容不同罷了。

轉業士官在鄉鎮事業單位的工作內容。 分配到鄉鎮站所以後，本職工作為站所內的工作。但是在做好站所內工作的同時還要承擔鎮上安排的其他工作，比如包村、扶貧、拆遷、環保等等，通常都是兩眼一睜忙到熄燈，兩眼一閉，提高警惕，周六周天能保證一天的休息就不錯了。鄉鎮工作雖然累，但是提拔和發展的空間還是很大的，一般在站所內工作七八年就能負責一項業務或者擔任站所負責人等。

轉業士官想去鄉鎮上班得有實力。 這個實力就是你能選擇去鄉鎮上班的實力，取決於你在部隊服役期間的量化分數，也就是轉業士官選單位時的量化排名。排名靠前才能有優先選擇的權利，排名靠後只能選別人選剩下的。

作為一個兵，去武裝部挺好。

軍轉警察比較多，脫下軍裝，換上警服。

從保衛國家轉變為服務人民保護人民，軍人有著過硬的身體素質和戰斗經驗，在公安隊伍里能發揮自己的特長，成為佼佼者。

有助於強化公安幹警隊伍的戰鬥力

軍警都是保衛國家保衛人民！

軍轉干有時候也是可以的，但是不太好乾，咱們的子弟兵普遍涉世未深，幹部常常要解決各種繁雜問題，所以個人認為咱們可愛的子弟兵轉到公安隊伍比較好！

選擇到中印邊境當城管

以我建議去經管站，歸農業農村局管理。因這只提供技術支持，老百姓也都自以為是。干好乾壞沒人找你毛病（相對來說）空出時間幫鄉鎮干點干不過來的活，以後升遷沒人找你毛病。但切記不當副鄉鎮長前啥都幫人簽名簽到，我是幫忙的沒權簽。

你有選擇性么？你以為去什麼單位好，人家接收么？軍人要麼創業要麼擺地攤，企事業單位，公檢法部門，都很好，就是不知道能不能接收

政府當鎮長或者派出所所長

三級士官轉業了單位一般由不得選擇，只有服從組織安排。

一個退伍至今在事業單位工作的老兵告訴你，在鄉鎮選單位，什麼單位都可以選，切莫選技術性單位：鄉鎮衛生院這種，單位性質大部分是差額撥款，工資沒保證，自己不是醫生護士，在單位也受排斥

好像士官是不能進入公務員系統....

『叄』 士官退役後一般安排什麼樣的工作

士官轉業安置工作的具體崗位，大致有以下幾種：

一、公安部門下屬的事業編制警察；

二、城管部門下屬的城管執法大隊城管隊員；

三、各級行政機關部門的事業編制工勤崗位；

四、鄉鎮基層單位事業編制的工作人員，如鄉鎮退役軍人服務站、人武部等；

五、地方管理的國有企業正式員工。

安置工作單位的福利：

士官轉業安置的工作單位，要麼是事業單位的事業編，要麼是行政機關的事業編，要麼是國企在編正式員工。從工資待遇上看，都是按照各個單位的標准執行，都有一套正規有序的工資管理制度，能夠保證工資待遇落實到位。

從單位平時的福利待遇上看，各個單位的具體情況不同，在這方面也會有差異；從個人的保險待遇上看，所在單位都會按照相關規定辦理個人保險，個人的看病、養老均有較好的保障；另外，個人正常的休假待遇、加班值班福利、出差補貼等等，都能得到較好的保障。

『肆』 四期士官轉業安置哪些單位

法律分析：1、縣級機關部門屬於機關單位。2、安置在縣級機關部門工作，福利待遇比較好。

法律依據：《中華人民共和國兵役法》 第二十九條 退役士兵符合下列條件之一的，由人民政府安排工作：（一）士官服現役滿12年的；（二）服現役期間平時榮獲二等功以上獎勵或者戰時榮獲三等功以上獎勵的；（三）因戰致殘被評定為5級至8級殘疾等級的；（四）是烈士子女的。符合前款規定條件的退役士兵在艱苦地區和特殊崗位服現役的，優先安排工作；因精神障礙基本喪失工作能力的，予以妥善安置。

『伍』 士官轉業進什麼單位好

士官專業進事業單位、政府機關比較好，像是公檢法。稅務（國稅，地稅），銀監會，財政局，工商，發改委，政府機關、紀委，監察等。

『陸』 當兵轉業選擇事業單位應該選哪個單位好點

可以選擇水利或者是電力部門比較好一點，有發揮自己特長的空間，或者選擇政府部門的也很好。

『柒』 士官轉業進什麼單位好

為中央國家機關京外直屬機構、中央國家機關管理的京外企業事業單位。

依據《退役士兵安置條例》第三十一條規定：中央國家機關及其管理的在京企業事業單位接收安排退役士兵工作任務，由國務院退役士兵安置工作主管部門下達。

中央國家機關京外直屬機構、中央國家機關管理的京外企業事業單位接收安排退役士兵工作任務，由所在地縣級以上地方人民政府按照屬地管理的原則下達。安置地縣級以上地方人民政府應當按照屬地管理的原則，對符合安排工作條件的退役士兵進行安置，保障其第一次就業。

(7)士官轉業哪些事業單位待遇比較好擴展閱讀：

退役士兵安置的相關要求規定：

1、退役士兵到城鎮企業就業或者在城鎮從事個體經營、以靈活方式就業的，按照國家有關規定參加職工基本養老保險，服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限，並與實際繳費年限合並計算。

2、退役士兵回農村的，按照國家有關規定參加新型農村社會養老保險。

3、退役士兵在服現役期間建立的軍人退役養老保險與其退役後參加基本養老保險的關系接續，由軍隊的軍人保險管理部門和安置地社會保險經辦機構按照國家有關規定辦理。