『壹』 考事業單位有什麼好處
事業編制好處如下：
事業編制的好處主要有工作比較穩定，失業風險小。
社保福利較全面，有五險一金、績效工資、住房公積金、住房公積金補貼。
退休後的生活和工資有明確保障；有良好的社會口碑。
工作開銷小，可以報銷。
『貳』 事業單位公開招聘、公開選聘、考核招聘有什麼區別啊。
事業單位招聘：事業單位進人引入了公平競爭機制。
事業單位公開選調：是黨政機關在空編情況下，根據自身需要在一定范圍內通過公開競爭擇優的方式選擇調用外單位的公務員，是現在各黨政機關單位引進優秀人才、解決用人緊缺問題的最好方法。
事業單位招聘：把住了人員進口關，提高了新進人員的整體素質。
事業單位公開選調：用聯合招考工作。堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備、以德為先的用人標准，採取考試與考察相結合的方法實施錄用公務員。
(2)公務員事業單位招聘有什麼好處擴展閱讀：
事業單位公開選聘就是指事業單位根據用人需要，向單位內外的人員公開宣布招聘計劃，提供一個公平競爭的機會，擇優錄用合格的人員擔任單位內部崗位的過程。
所謂公開選聘是指單位向單位內外的人員公開宣布招聘計劃，提供一個公平競爭的機會，擇優錄用合格的人員擔任單位內部崗位的過程。公開招聘的優點是擴大了選人范圍，能夠使優秀的人才脫穎而出，體現了企業用人的機會均等。
事業單位人員的選聘標准：
1、較高的政治素質。
2、良好的道德品質。
3、相應的業務知識和水平。
4、良好的決策能力。
5、較強的執行能力。
6、富於創新精神。